中國培訓(xùn)易(www.a10by9.cn) 特色課程內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(www.a10by9.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
1. 建立創(chuàng)新思維的概念與觀念,激發(fā)創(chuàng)新力,以適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境與競爭速度。
2. 塑造創(chuàng)新的能力;掌握創(chuàng)新原理、構(gòu)建創(chuàng)新理念、跳出思維定勢、擴(kuò)展創(chuàng)新視角、營造創(chuàng)新團(tuán)隊。
3. 掌握創(chuàng)新的系統(tǒng)解決方案,以具體案例了解創(chuàng)新的價值與效率,理解創(chuàng)新的方法與作用。
4. 消除創(chuàng)新阻礙,學(xué)會建立分析問題與解決問題的創(chuàng)新技法與實際步驟,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)新環(huán)境與氛圍。



課程詳情

“創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力!
—江澤民
【課程介紹】
在今天巨變而又劇變、無序而又無需的大環(huán)境中,所有的市場規(guī)則都在進(jìn)行著猛烈沖擊與快速洗牌!《創(chuàng)新行為學(xué)》課程將跟你一起探討創(chuàng)新與變革的規(guī)則、創(chuàng)新的實施計劃與創(chuàng)新工具的使用!讓創(chuàng)新的變革動力與解決方案,時刻幫助團(tuán)隊突破成長瓶頸提升競爭優(yōu)勢,并成為應(yīng)對高度不確定性未來的決策基礎(chǔ)!
創(chuàng)新是人類發(fā)展的核心表現(xiàn),沒有創(chuàng)新,就沒有人類的進(jìn)步,就沒有人類的未來!實踐沒有止境,創(chuàng)新也沒有終點(diǎn),創(chuàng)新是是一個企業(yè)競爭的核心基礎(chǔ)!也是一個民族進(jìn)步的靈魂!更是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力!

【課程對象】總裁、CEO、 企事業(yè)單位各級管理干部
【授課方式】教授演講,情景分析,問題討論、工具應(yīng)用案例分析
【課程時間】2天
【課程大綱】

第一章、創(chuàng)新行為學(xué)概念與原理

1.創(chuàng)新行為定義與基本原理;
2.創(chuàng)新行為的思維組成;
3.創(chuàng)新行為的思維延伸擴(kuò)展;
4.創(chuàng)新行為四項法則;
5.創(chuàng)新行為之“過格”與“過火”;
6.案例剖析:《HP惠普筆記本之創(chuàng)新“手”系列》

第二章、創(chuàng)新思維的系統(tǒng)化

1. 創(chuàng)新思維與“礙障”思維
(1)界定——定位問題就是解決問題;
(2)有形——列出所有看得見的因素;
(3)無形——思考那些看不見的因素;
(4)因素——羅列問題的存在因素;
a.正確決策的戰(zhàn)略選擇訓(xùn)練;
b.創(chuàng)新思維的過程體驗;
c.創(chuàng)造性問題解決訓(xùn)練;
d.深度溝通訓(xùn)練;
e.不確定性環(huán)境與快速應(yīng)變技巧訓(xùn)練;
2、 創(chuàng)新行為技法
(1)創(chuàng)新行為的漏斗模式;3M產(chǎn)品創(chuàng)新規(guī)劃之路
(2)創(chuàng)新行為之冰山理論
(3)創(chuàng)新行為的發(fā)揮之路:臺灣年度《最佳創(chuàng)新廣告語》
(4)「守、破、離」創(chuàng)新法則;一只鎖頭的指紋
(5)創(chuàng)新系統(tǒng)化技法:福特T型車與萊特兄弟的飛機(jī)
(7)創(chuàng)新行為的主體屬性與客體內(nèi)容
(8)典范轉(zhuǎn)移(paradigm shift);Tomand Jerry的創(chuàng)新行為
(9)系統(tǒng)化創(chuàng)新技法:SCAMPER method;
3. 心智彈性與懸置思考
(1)肯定-否定-待定
(2)求同-求異-求合
(3)自我-非我-大我
(4)無序-有序-超序
4. 創(chuàng)新思維與“多元”思維
(1)流暢性;變通性;獨(dú)特性;
(2)橫向;逆向;多向;
(3)重逢;重合;重組;
(4)重新定序/重新定位/重新定量
(5)相反/轉(zhuǎn)移/合并/改變/延伸/減少
(6)創(chuàng)新思維與“多元”思維案例訓(xùn)練:《過關(guān)WTO》

第三章、創(chuàng)新行為解決方案

1. 發(fā)散思維法 Divergent Thinking
2. 收斂思維Convergent Thinking
3. 逆向思考法 (Reverse Thinking)
4. 奧斯本檢核表法(Checklist Method)
5. 茲羅列創(chuàng)新線索調(diào)試與演繹;(Enumerate)
6. 7R架構(gòu) (Shapiro)
7. 奔馳法(Scamper Method)
8. 屬性列舉法 (Attribute Listing Technique)
9. 六頂思考帽 (Six Thinking Hats)
10. 思維導(dǎo)圖(Mind Map)

第四章、團(tuán)隊創(chuàng)新行為學(xué)

1.多元化創(chuàng)意摩擦模式;
2.水平思考與全局模式;
3.知識轉(zhuǎn)換螺旋模式;
4.創(chuàng)新資源漏斗模式;
5.團(tuán)隊創(chuàng)新競爭力塑造;
(1)不同的聲音(Different voices);
(2)國際化視野(InternationalVision);
(3)深度之溝通(DepthCommunication);
(4)問題與生機(jī)(Issuesand Opportunities);

第五章、創(chuàng)新競爭力

1.概念創(chuàng)新;
2.技術(shù)創(chuàng)新;
3.營銷創(chuàng)新;
4.產(chǎn)品創(chuàng)新;
5.服務(wù)創(chuàng)新;
6.流程創(chuàng)新;
7.觀念創(chuàng)新;
8. 創(chuàng)新競爭力的企業(yè)案例剖析:


講師簡介

  李大志 老師
畢業(yè)于中國海洋大學(xué),碩士學(xué)位,北京大學(xué)EMBA,國家首批《企業(yè)培訓(xùn)師》資格認(rèn)證,國際PTT職業(yè)資格認(rèn)證,山東企業(yè)培訓(xùn)師聯(lián)盟高級營銷培訓(xùn)師,理事。先后供職于國風(fēng)集團(tuán),美國輝瑞制藥有限公司,瑞士諾華制藥有限公司,日本第一制藥株式會社等大型國企和世界500強(qiáng)企業(yè)。曾任職過銷售代表,學(xué)術(shù)專員,地區(qū)經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理,銷售培訓(xùn)師等職。十年營銷領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)經(jīng)驗和五年外企營銷管理培訓(xùn)師經(jīng)驗,實戰(zhàn)派營銷培訓(xùn)師,


課程對象



備    注

課程名稱:創(chuàng)新行為學(xué)



 

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