中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)
人力資源公開課
主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)
舉辦時間:
成都 2011年3月28-30日 | 昆明 2011年3月14-16日 |
深圳 2012年3月07-13日 |
課程費用:1800元/人((含:培訓(xùn)費、資料費、場地費、會務(wù)費、及專家研討費)食宿統(tǒng)一安排費用自理)
會 員 價:會員優(yōu)惠價請咨詢客服, QQ:674837974 手機/微信:18588851172 符小姐
培訓(xùn)目標(biāo)
中國現(xiàn)行養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五大社保險種綜合性的統(tǒng)一法律《社會保險法》,已于2011年7月1日施行。國家人力資源和社會保障部也于5月頒布了《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規(guī)定》并于7月1日同步實施,作為《社會保險法》重要配套法規(guī)《工傷保險條例》的經(jīng)過重大修改后于2011年1月1日公布實施,在眾多社保新法公布實施后,作為社會保險法的配套法規(guī),國務(wù)院法制辦就《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》、《女職工特殊勞動保護條例》向社會公布。國家要求征收的社保險種由養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)三項擴大為全部五項,新增工傷險和生育險。對企業(yè)社保申報、繳納等多項內(nèi)容作了調(diào)整和新規(guī)定,強繳五險將使企業(yè)的人力資源成本大幅提高,《條例》對女職工的禁忌勞動范圍、產(chǎn)假天數(shù)及待遇等方面做了調(diào)整和修改,企業(yè)及時了解社保新規(guī)不但有助于解決紛繁復(fù)雜的社保關(guān)系,而且對合法減少用工成本、降低人力資源管理風(fēng)險具有不可估量的作用。
課程詳情
證 書:會議結(jié)束由中國人力資源管理協(xié)會頒發(fā)注冊人力資源管理師證書,工本費、快遞費、培訓(xùn)費、資料費、備案費(高級)580元(中級)380元,如有需要請參會代表遞交一寸免冠照片兩張,學(xué)歷證明、工作證明、身份證復(fù)印件各一份供辦理證書使用。
研討內(nèi)容
第一部分:《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》權(quán)威解析
1、最新《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》立法宗旨與背景介紹;
2、最新《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》對社會保險費申報的規(guī)定;
3、最新《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》對于社會保險費繳納的規(guī)定;
4、最新《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》對未按時足額繳費的規(guī)定;
5、最新《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》法律責(zé)任的規(guī)定;
(1)、未申報的法律責(zé)任 (2)、瞞報工資總額或職工人數(shù)的的法律責(zé)任
(3)、未按時足額繳費的法律責(zé)任 (4)、社保經(jīng)辦機構(gòu)的法力責(zé)任
第二部分:《女職工特殊勞動保護條例》權(quán)威解析
1、最新《女職工特殊勞動保護條例》立法宗旨與背景介紹;
2、最新《女職工特殊勞動保護條例》關(guān)于禁忌勞動范圍的規(guī)定
(1)、女職工禁忌從事的勞動范圍 (2)、女職工懷孕期間禁忌從事勞動范圍
(3)、女職工哺乳期禁忌從事的勞動范圍
3、最新《女職工特殊勞動保護條例》對產(chǎn)假天數(shù)和產(chǎn)假待遇的規(guī)定;
4、最新《女職工特殊勞動保護條例》法律責(zé)任的規(guī)定;
第三部分:社會保險疑難問題實務(wù)操作與案例解析
1、員工個人跨地區(qū)就業(yè)的,保險關(guān)系如何轉(zhuǎn)移?是否能五大社保同時轉(zhuǎn)移?
2、如何理解視同繳費年限?職工被判刑、勞教、除名的是否繳費年限是否清零?
3、如何理解社會保險繳費雙軌制?用人單位的繳費基數(shù)是否等同于單位職工的繳費基數(shù)?
4、職工個人跨地區(qū)就業(yè)的,視同繳費年限轉(zhuǎn)入地區(qū)是否接受?
5、用人單位不足額繳費的法律風(fēng)險是什么?
6、特殊工種提前退休以及女職工退休年齡糾紛應(yīng)注意哪些問題?
7、欠繳社保滯納金計算應(yīng)當(dāng)按照什么標(biāo)準計算?
8、員工不愿意買社保或員工自愿降低投;鶖(shù),并與單位簽有協(xié)議的情況下,該協(xié)議是否有效?
9、企業(yè)“女職工”和“女干部”的認定方法,退休年齡等糾紛如何處理?
第四部分:工傷保險實務(wù)操作與典型案例解析
(1)工傷事故與工傷認定
1、如何理解工傷保險的無過錯責(zé)任原則;
2、企業(yè)能否追究工傷職工的過失賠償責(zé)任;
3、如何理解工傷保險的無過錯責(zé)任原則?傷亡概不負責(zé)條款是否有效?
4、企業(yè)能否追究工傷職工的過失賠償責(zé)任?
5、“認定工傷”、“視同工傷”、“不認定工傷”的法律界定。
6、違章作業(yè)導(dǎo)致傷亡,能否認定為工傷?
7、履行職責(zé)時遭暴力傷害,能否認定為工傷?
8、出差過程中,受傷或突然病亡算工傷嗎?
9、上班途中發(fā)生交通事故能認定為工傷嗎?
10、職工見義勇為受傷是否可以認定為工傷?
11、職工因工陪酒死亡是否屬于工傷?
(2)工傷事故與工傷保險待遇
1、哪些工傷待遇由單位支付?哪些工傷待遇由經(jīng)辦機構(gòu)支付?
2、工傷職工超過規(guī)定醫(yī)療期如何處理?
3、單位能用商業(yè)保險賠償職工工傷待遇嗎?
4、工傷補償與民事賠償出現(xiàn)競合怎么辦?
5、職工工傷治療、醫(yī)療期間可享受那些待遇?
6、對工傷員工出院后“泡工傷”,企業(yè)該怎樣處理?
7、傷殘職工享受哪些待遇,職工因工死亡,直系親屬可以享受什么待遇?
8、停工留薪期起始時間如何確定,期間待遇如何確定?是否包括績效獎金與各項補助?
(3)工傷責(zé)任承擔(dān)與工傷爭議處理
1、第三人導(dǎo)致本單位員工工傷的,用人單位如何向第三人追償?
2、勞務(wù)派遣、承包租賃過程中發(fā)生工傷,如何向?qū)嶋H用工單位追償?
3、單位對勞動能力等級鑒定不服怎么辦?
4、典型工傷爭議案例分析
講師簡介
老師
課程對象
各國有、外資、合資、民營企事業(yè)單位董事長、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、行政總監(jiān)、人事經(jīng)理、薪酬經(jīng)理、勞資經(jīng)理、社保主管、經(jīng)辦,法律部門、工會及負責(zé)社會保險的專業(yè)人士;各級勞動和社會保障部門、社保中心、和工會組織、勞動爭議調(diào)解仲裁委員會的主管領(lǐng)導(dǎo),律師事務(wù)所受理勞動爭議的律師;國內(nèi)外人力資源專業(yè)咨詢機構(gòu)、人才服務(wù)機構(gòu)、人事代理、勞務(wù)派遣機構(gòu)。
備 注
課程名稱:社保新規(guī)權(quán)威解析與社保爭議處理
報 名 回 執(zhí) 表
為確保您的報名名額和及時參加,請?zhí)崆皩⒋耍▓竺恚?/font>E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認,并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報名確認函》。培訓(xùn)時間、地點、住宿等詳細信息請以《培訓(xùn)報名確認函》書面通知為準,敬請留意。謝謝!
聯(lián)系人:符小姐 電話:18588851172 QQ:674837974 |
網(wǎng)址:a10by9.cn(中國培訓(xùn)易)
課程名稱:社保新規(guī)權(quán)威解析與社保爭議處理 時間地區(qū):____月____日_____市 |
公司全稱: |
聯(lián)系人 | | 部門 | | 公司網(wǎng)址 | |
聯(lián)系電話 | | 傳真 | | 聯(lián)系郵箱 | |
公司地址 | | 郵編 | |
參會人數(shù): 名 |
參會人員資料 |
姓名 | 職務(wù) | 電話 | 手機 | E-mail |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
付款方式: □ 轉(zhuǎn)帳 □ 現(xiàn)金 (請選擇 在□打√) 注:部分地區(qū)不可現(xiàn)金 單位匯款帳戶:(轉(zhuǎn)到該賬戶請一定要用購買方公司賬戶進行公對公轉(zhuǎn)賬)
開戶人: 廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司 開戶行: 中國農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行 帳 號: 4405 8501 0400 08276 |
課程金額:__________ |
住宿要求(費用自理,開課前三天預(yù)訂) |
是否需要會務(wù)組協(xié)助安排住宿: □是 □否 入住天數(shù)( )天 入住時間 2024 年 月 日 □標(biāo)準雙人間( )間 □標(biāo)準單人間( )間 |
發(fā)票信息: 一、增值稅普通發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱(發(fā)票抬頭): 納稅人識別號: 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費 □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費 □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費 □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費 二、增值稅專用發(fā)票(數(shù)電票): 公司名稱: 納稅人識別號: 發(fā)票內(nèi)容:□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費 |