中國培訓(xùn)易(www.a10by9.cn) 人力資源公開課 

 

 

 


  

  

主辦單位：廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易（www.a10by9.cn）

舉辦時間：
上�！�2008年03月13－14日 (周四-周五)
課程費用：3000元/人（3000元/人(含:授課費,全套資料與講義費,證書費,中餐, 點心及學(xué)員合影照片并郵寄等相關(guān)服務(wù).)）
會 員 價：會員優(yōu)惠價請咨詢客服， QQ:674837974 手機(jī)/微信：18588851172 符小姐

培訓(xùn)目標(biāo)
* 如何主動識別和發(fā)現(xiàn)員工的心理
* 觀測員工心理的核心心理指標(biāo)及方法
* 面試過程中的心理測謊技術(shù)
* 如何有效運用心理測評量表
* 最新發(fā)明的心理面試技術(shù)介紹



課程詳情
1、影響業(yè)績的職業(yè)心理素質(zhì)有哪些
 態(tài)度-動力
 性格與氣質(zhì)-與崗位性質(zhì)的匹配度
 能力-工作完成的效率保證

2、崗位/發(fā)展的勝任力模型
 工作意愿是出色完成崗位職責(zé)的內(nèi)源性動力；
 性格是輕松完成崗位職責(zé)的基礎(chǔ)平臺；
 能力是順利完成崗位職責(zé)的效率保證

3、面試時需要重點觀察的核心指標(biāo)
 情緒的穩(wěn)定性
 社會交往和人際交往能力
 性格與氣質(zhì)
 心理需要

4、心理測評常用的工具和量表
 心理素質(zhì)測評
 行為風(fēng)格及個性測評
 職業(yè)適應(yīng)性測評
 領(lǐng)導(dǎo)力測評
 團(tuán)隊凝聚力測評
 員工士氣測評
 員工組織使命感

5、心理測評常用的方法
 人-機(jī)對話
 測評軟件使用
 情境模擬
 小組主題討論
 面試中的心理技術(shù)
 行為描述面試法
 能力面試
 壓力面試
 行為描述法

6、行為描述法的使用技巧
 誘導(dǎo)式追問技術(shù)
 轉(zhuǎn)折式追問技術(shù)
 判斷、引導(dǎo)式追問技術(shù)
 能力面試法
 情景
 目標(biāo)
 行動
 結(jié)果

7、 壓力面試
 人在一些突發(fā)問題上的反應(yīng)更真實、更客觀
 “壓力面試”(stress interview)是指有意制造緊張，以了解求職者將如何面對工作壓力。

8、 面試中識別謊言的心理技術(shù)
 語言內(nèi)容方面
 體態(tài)語言：面部表情、手勢、姿勢、觸摸和象征性動作、眼睛等


講師簡介
  唐老師 老師
復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院總裁班項目、職業(yè)經(jīng)理人項目、精品課程班項目特邀講師。
自1984年起至今，一直從事教育學(xué)和心理學(xué)課程研究及開發(fā)，曾先后獨立負(fù)責(zé)或合作承擔(dān)多項國家級、聯(lián)合國教科文組織、上海市級的教育心理學(xué)科研項目.
企業(yè)人事心理咨詢經(jīng)驗：
具有對九百多家外資和國資企業(yè)的高級管理人員進(jìn)行培訓(xùn)和人事心理咨詢經(jīng)驗，累計人事咨詢時間6000個小時以上。擅長的輔導(dǎo)領(lǐng)域是：人格及心理健康咨詢、人際關(guān)系、心理測評。其服務(wù)過的客戶包括對朗訊科技股份有限公司、飛利浦亞明照明有限公司、強(qiáng)生集團(tuán)、美國CND蓄電池有限責(zé)任公司、寶隆集團(tuán)、上海市區(qū)供電局、平安保險（全國總公司）、中宏保險、安泰人壽、一只鼎食品有限公司、上海交大昂立有限公司、上海白貓有限公司、上海強(qiáng)生、中國銀行上海市分行、 中外運-天地快件有限公司上海分公司、中國人壽上海分公司、申銀萬國證券股份有限公司、中信證券上海管理總部、海通證券有限公司、安進(jìn)（中國）有限公司、上海三明食品有限公司、瑞士雅培制藥有限公司、靳羽西化妝品公司、上海隧道股份有限公司、艾利中國有限公司上海分公司等多家企業(yè)進(jìn)行教育內(nèi)訓(xùn)和咨詢。
近五年來主要出版的學(xué)術(shù)著作及相關(guān)學(xué)術(shù)成果：
1、《德育團(tuán)隊活動與游戲設(shè)計》，上海三聯(lián)書店2000年6月出版，華東師大教育管理專業(yè)指定使用教材；
2、《師生溝通的藝術(shù)》，教育科學(xué)出版社2001年8月出版，國家教育部指定師范必修教材；
3、《讓生命活得寧靜又熱情》，臺灣老古文化出版社2001年4月出版；
4、《人力資源管理叢書：心理測評的理論與技術(shù)》，吉林人民出版社2003年4月出版；
5、《企業(yè)HRM專用心理測評軟件大全》，2002年匯聚華東師大一批心理學(xué)同仁主持開發(fā)。
目前正在負(fù)責(zé)的部分大型管理咨詢項目：
1、711研究所《動研部兩中心轉(zhuǎn)制及戰(zhàn)略、管理咨詢》項目
2、上海市南電力公司管理層及下屬5家供電分公司《崗位分析、績效考核、員工招聘、干部選拔與晉升、員工職業(yè)生涯輔導(dǎo)》等系列項目
3、上海第一食品商店《發(fā)展戰(zhàn)略、組織架構(gòu)、管理流程》等系列咨詢項目
4、上海市社會與勞動保障局《高級職業(yè)經(jīng)理人鑒定評價系統(tǒng)》等咨詢項目
5、上海大唐移動通訊設(shè)備有限公司《職業(yè)生涯規(guī)劃》項目。


課程對象
從事人力資源工作者,及企業(yè)管理工作者


備    注

課程名稱：招聘心理學(xué)

 

咨詢電話：020-29042042      QQ： 59870764
網(wǎng)上查詢：中國培訓(xùn)易 http://www.a10by9.cn


報  名  回  執(zhí)  表

為確保您的報名名額和及時參加，請?zhí)崆皩⒋耍▓竺恚?/font>E-mail至674837974@QQ.com；721560397@QQ.COM（符小姐、黃小姐）我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn)，并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時間、地點、住宿等詳細(xì)信息請以《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn)，敬請留意。謝謝！

聯(lián)系人：符小姐    電話：18588851172    QQ：674837974

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課程名稱：招聘心理學(xué)       時間地區(qū)：____月____日_____市

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帳 號: 4405 8501 0400 08276

課程金額：__________

住宿要求（費用自理，開課前三天預(yù)訂）

是否需要會務(wù)組協(xié)助安排住宿:  □是   □否  入住天數(shù)（  ）天

入住時間  2024 年    月    日    □標(biāo)準(zhǔn)雙人間（  ）間    □標(biāo)準(zhǔn)單人間（  ）間                                             

發(fā)票信息：

一、增值稅普通發(fā)票（數(shù)電票）：

公司名稱（發(fā)票抬頭）：

納稅人識別號：

發(fā)票內(nèi)容：□1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費  □2、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費  □3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費  □4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費

 

二、增值稅專用發(fā)票（數(shù)電票）：

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