中國培訓(xùn)易(a10by9.cn) 人力資源公開課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)

舉辦時間:
廈門 2008 年7月21-26日昆明 2008 年6月18-23日

課程費用:1800元/人(1800元/人(包括培訓(xùn)費、教材費、考務(wù)費、認(rèn)證費、文具資料費等),報到后統(tǒng)一開具規(guī)范發(fā)票。培訓(xùn)輔導(dǎo)期間住宿統(tǒng)一安排,費用自理。)
會 員 價:會員優(yōu)惠價請咨詢客服, QQ:674837974 手機/微信:18588851172 符小姐

培訓(xùn)目標(biāo)
2008年是全面貫徹黨的十七大精神,深化收入分配制度改革的重要一年,也是《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等勞動法律法規(guī)正式實施的第一年。而且國家將進一步加強工資分配宏觀調(diào)控力度,出臺新的政策法規(guī),如《企業(yè)工資條例》等。企業(yè)薪酬管理人員也面臨新的形勢、新的挑戰(zhàn)。新舉措將對各單位的薪酬管理乃至企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生重大影響。為全面提升企業(yè)薪酬管理水平和薪酬管理人員的專業(yè)水平,推動薪酬管理工作向科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化、社會化發(fā)展,勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心和企業(yè)勞動工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項目辦公室聯(lián)合舉辦《企業(yè)薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)班》,由北京百朗教育發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)組織承辦,聘請有關(guān)專家、相關(guān)高校教授授課。經(jīng)培訓(xùn)考試合格的人員,將頒發(fā)CETTIC薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)證書。



課程詳情

培訓(xùn)認(rèn)證及證書說明
薪酬管理師的培訓(xùn)、認(rèn)證、頒發(fā)證書,按照中華人民共和國勞動和社會保障部《CETTIC職業(yè)培訓(xùn)考試管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,考試合格者經(jīng)勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心審批并頒發(fā)“CETTIC薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)證書”。該證書按照《職業(yè)教育法》的有關(guān)規(guī)定,可以作為薪酬管理從業(yè)資格證明。

培訓(xùn)時間與地點
第2期 6月18日至6月23日 地點:昆明市
第3期 7月21日至7月26日 地點:廈門市

有關(guān)事項說明
(一)參培單位請將參培人員名單于開班前2日傳至我項目辦公室。
(二)參培單位請在報名時預(yù)付200元/人,我們收到款項后,即將培訓(xùn)教材寄出,請參培人員提前自學(xué)。預(yù)付款包括在培訓(xùn)費內(nèi),到班后統(tǒng)一開具規(guī)范發(fā)票。

培訓(xùn)內(nèi)容
第一部分:薪酬管理與薪酬設(shè)計(三天半)
1.基本理論及概念;
2.薪酬戰(zhàn)略的制定;
3.企業(yè)工作分析、崗位評價方案設(shè)計;
4.企業(yè)薪酬方案設(shè)計;
5.績效考核與績效管理;
6.企業(yè)福利制度;
7.企業(yè)薪酬支付與管理。
第二部分:薪酬管理熱點、難點問題解析(半天)
1.2008年企業(yè)薪酬制度改革面臨的新形勢、挑戰(zhàn);
2.我國企業(yè)職工收入分配關(guān)系的新變化;
3.深化收入分配制度改革的目標(biāo)任務(wù);
4.怎樣完善企業(yè)內(nèi)部薪酬制度;
5.我國工資宏觀調(diào)控政策解析;
6.怎樣建立職工工資正常增長機制;
7.怎樣建立工資支付保障機制;
8.建立健全工資集體協(xié)商制度;
9.怎樣健全要素報酬制度;
10.企業(yè)薪酬管理常見問題解析;

二、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)教材選用勞動和社會保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心和企業(yè)勞動工資與安全生產(chǎn)職業(yè)培訓(xùn)項目辦公室組織編寫的《企業(yè)薪酬管理師培訓(xùn)教程》。教材內(nèi)容具有先進性、科學(xué)性、系統(tǒng)性,為參加薪酬管理師職業(yè)培訓(xùn)的人員提供理論和實際操作的指導(dǎo)。


講師簡介

   老師


課程對象

各企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理/總監(jiān)、人事主管、薪酬專員、績效主管、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)主管、培訓(xùn)師、招聘主管,企業(yè)法律顧問,勞資、工會、行政等部門相關(guān)人員參加。


   注


課程名稱:舉辦企業(yè)薪酬管理師與薪酬管理難點、熱點問題培訓(xùn)班/研討會

 


咨詢電話020-29042042      QQ 59870764
網(wǎng)上查詢中國培訓(xùn)易 http://a10by9.cn


     執(zhí)  

為確保您的報名名額和及時參加,請?zhí)崆皩⒋耍▓竺恚?/font>E-mail至674837974@QQ.com;721560397@QQ.COM(符小姐、黃小姐)我們將有專人與您聯(lián)系確認(rèn),并于開課前發(fā)出《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》。培訓(xùn)時間、地點、住宿等詳細(xì)信息請以《培訓(xùn)報名確認(rèn)函》書面通知為準(zhǔn),敬請留意。謝謝!

聯(lián)系人:符小姐    電話:18588851172    QQ:674837974

網(wǎng)址:a10by9.cn(中國培訓(xùn)易)

課程名稱:舉辦企業(yè)薪酬管理師與薪酬管理難點、熱點問題培訓(xùn)班/研討會       時間地區(qū):_____________

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開戶行: 中國農(nóng)業(yè)銀行廣州天銀大廈支行

: 4405 8501 0400 08276

課程金額:__________

住宿要求(費用自理,開課前三天預(yù)訂)

是否需要會務(wù)組協(xié)助安排住宿:  □是   □否  入住天數(shù)(  )天

入住時間  2024             □標(biāo)準(zhǔn)雙人間(  )間    □標(biāo)準(zhǔn)單人間(  )間                                             

發(fā)票信息:

一、增值稅普通發(fā)票(數(shù)電票):

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發(fā)票內(nèi)容:1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費  2*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢服務(wù)費  3、*現(xiàn)代服務(wù)*咨詢費  4、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)咨詢服務(wù)費

 

二、增值稅專用發(fā)票(數(shù)電票):

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發(fā)票內(nèi)容:1、*現(xiàn)代服務(wù)*培訓(xùn)費