中國培訓(xùn)易(a10by9.cn) 特色課程內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)

培訓(xùn)目標
了解溝通的基本理論,以及這些基本理論在各種不同情境中的應(yīng)用 
2、識別溝通的要素,了解溝通怎樣成為一種相互作用的過程
3、掌握專業(yè)的溝通技能,包括正確識別與處理溝通中的障礙,強化溝通中的傾聽與提問的技能,提升個人應(yīng)用溝通技能改善人際關(guān)系的能力
4、了解溝通技能對管理工作的影響,深入理解管理既是溝通的理念
5、學(xué)會高效的溝通,提升情商
6、學(xué)會做一個彈性的溝通者,以提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力



課程詳情

第一講 溝通的基本原則
溝通的定義
溝通的三大要素
高效溝通的四大特點
高效溝通的流程
高效溝通的分類
高效溝通的好處

第二講 溝通中的障礙及處理技巧
高效溝通的三大障礙
有效溝通中的障礙分析
如何避免溝通中的過失
有效克服溝通中的障礙

第三講 高效溝通的五步曲
第一步:事前準備
第二步:確認需求
第三步:清晰表達
第四步:處理異議
第五步:達成協(xié)議和迅速行動

第四講 建立良好的客情關(guān)系
顧客的認知
顧客需求的層次
顧客的感知覺分析
個性化溝通技巧

第五講 職場中的溝通技巧
與下屬溝通的技巧
怎樣與平級同事溝通
如何保持與上司的良好溝通
溝通改善行動計劃


講師簡介

  張理軍 老師
經(jīng)濟學(xué)博士、有成就的戰(zhàn)略管理、人力資源管理、大客戶管理、企業(yè)購并重組、企業(yè)改制和MBO專家。美國富蘭克林•柯維公司授權(quán)導(dǎo)師,美國管理專業(yè)協(xié)會(AMA)資深會員,美國人力資源管理協(xié)會會員,英國人事及培訓(xùn)學(xué)會會員,香港培訓(xùn)專業(yè)協(xié)會會員
在前后從事企業(yè)管理咨詢的十八年時間里,致力于管理科學(xué)的研究與實踐工作,參與指導(dǎo)過廣東麥科特集團、山東推土機股份有限公司等企業(yè)的上市策劃和財務(wù)顧問工作。
近年來,在以往實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,開展戰(zhàn)略管理、大客戶管理、人力資源管理、變革管理、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)流程管理創(chuàng)新、企業(yè)改制、員工持股計劃等領(lǐng)域的咨詢活動。經(jīng)常受大型國企、高科技公司邀請,講授公開課程及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程。


課程對象

集團公司負責人;企業(yè)中高層主管人員


備    注

課程名稱:管理者溝通技巧訓(xùn)練



 

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