中國培訓(xùn)易(a10by9.cn) 市場營銷內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
 電話行銷的經(jīng)營包括哪些要素?
 電話行銷主管人員與一般電話銷售精英的區(qū)別?
 電銷團隊規(guī)模與人力如何規(guī)劃?
 電話銷售人員的特質(zhì)與招聘方法?
 關(guān)鍵的電話銷售技能究竟包括哪些?
 電話銷售團隊的招聘與日常管理要點?
 如何進行有效的現(xiàn)場管理
 電話銷售話術(shù)如何設(shè)計與制作?
 影響電話行銷團隊的績效KPI如何設(shè)定與管理
 電話銷售人員如何有效激勵與領(lǐng)導(dǎo)?



課程詳情

1、話術(shù)對于電銷的重要意義與含義理解

2、話術(shù)規(guī)劃與分類應(yīng)用
產(chǎn)品的特點對話術(shù)的影響
應(yīng)用模式的分類對話術(shù)的影響
客戶發(fā)展階段對話術(shù)的影響
3、如何正確設(shè)計話術(shù)的方法與技巧
話術(shù)引導(dǎo)地圖
確定銷售流程
確立推進轉(zhuǎn)化率的各項策略
制作三欄式標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)執(zhí)行手冊
4、完整的電銷話術(shù)構(gòu)成內(nèi)容
項目標(biāo)準(zhǔn)與要求
業(yè)務(wù)流程與腳本
結(jié)果處理流程
FAQ(常見反對問題與處理)
電話禮儀與溝通基礎(chǔ)

實戰(zhàn)案例研討:銷售話術(shù)實戰(zhàn)探討
第四部分:基于績效的電銷團隊管理
1、影響電銷績效的關(guān)鍵指標(biāo)KPI
衡量活動量績效指標(biāo)
衡量工作質(zhì)量績效指標(biāo)

2、日常管理的四件武器
會議管理
錄音分析
看板管理
PRP業(yè)績檢討及時間安排(重點)
小組研討:PRP實戰(zhàn)演練

3、現(xiàn)場管理的兩大法寶
跟聽
走動管理
現(xiàn)場管理的SAP執(zhí)行表
4、系統(tǒng)培訓(xùn)與輔導(dǎo)方法
系統(tǒng)培訓(xùn)規(guī)劃與執(zhí)行
常用的輔導(dǎo)方法

第五部分:電銷團隊的激勵技巧
有效的激勵不是激發(fā)人到所謂的巔峰狀態(tài)
而是針對個人或團隊績效的需求來適應(yīng)的調(diào)整自己的行為
1、 因人而異的激勵行為
如何用EXCEL統(tǒng)計表識別人員的狀態(tài)
2、 高效的激勵方法(獎勵蘿卜/懲罰大棒/薪酬考核)
3、 防止銷售精英流失


講師簡介

  陳寧華 老師
具有豐富的500強及知名企業(yè)高層營銷管理及銷售培訓(xùn)經(jīng)驗
《銷售與管理》、中國營銷傳播網(wǎng)、全球品牌網(wǎng)、《銷售與市場》等多家權(quán)威營銷媒體專欄顧問
曾出版實戰(zhàn)暢銷銷售管理書籍《批量制造銷售精英》
專長在“直效電話行銷”系統(tǒng)的銷售實戰(zhàn)培訓(xùn)與咨詢專家


一 工作經(jīng)歷
現(xiàn)任上海某企業(yè)管理咨詢有限公司 總經(jīng)理
曾任森諾辦公用品有限公司(美國歐文辦公連鎖加盟中國區(qū)) 總經(jīng)理
澳大利亞電訊控股搜房資訊集團 銷售總監(jiān)
 美國OFFICE DEPOT歐迪辦公(中國) 直復(fù)電話營銷部總監(jiān)/銷售培訓(xùn)經(jīng)理

二、擅長咨詢領(lǐng)域
直復(fù)營銷技巧 專業(yè)電話銷售 呼叫中心管理與運營 顧問式銷售技能 銷售人才培養(yǎng)

三、文章與著作
在《中國營銷傳播網(wǎng)》、《銷售與市場》,《銷售與管理》等知名媒體上發(fā)表銷售培訓(xùn)與管理的相關(guān)數(shù)篇文章,并在2007年出版<批量制造銷售精英>一書(北京大學(xué)出版社出版) ,2010年出版《打?qū)﹄娫捹嵈箦X》一書。
資歷概述
Stephen擁有多年跨國知名公司的銷售和團隊管理經(jīng)驗,Stephen自身也創(chuàng)下業(yè)界多項銷售冠軍記錄,憑借出色有效的銷售能力為企業(yè)爭取了大量訂單并鞏固了客戶基礎(chǔ),特別在直復(fù)營銷,電話營銷、大客戶銷售擁有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。曾在世界500強公司美國歐迪辦公擔(dān)任直復(fù)電話營銷部總監(jiān)和銷售培訓(xùn)經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)其中國區(qū)域內(nèi)電話營銷團隊與大客戶直銷團隊的培訓(xùn)與業(yè)績管理工作,不論在整體銷售額,定單數(shù),客戶管理,自有品牌產(chǎn)品的毛利以及大客戶銷售人才培養(yǎng)方面對公司做出了卓越的成績.特別是在業(yè)績上取得了近400%的驚人增長,是具有上億元生意實戰(zhàn)操盤經(jīng)驗的專業(yè)講師與咨詢顧問。

在專業(yè)培訓(xùn)資格方面,Stephen曾接受過如下專業(yè)訓(xùn)練:
 美國BTLS(波恩催西國際教育學(xué)院)巔峰銷售系統(tǒng)培訓(xùn)
 東南亞最大的跨國培訓(xùn)集團QUEUST集團 TTT(培訓(xùn)培訓(xùn)師)培訓(xùn)
 美國領(lǐng)導(dǎo)力研究中心情境領(lǐng)導(dǎo)課程培訓(xùn)
 美國Porter Henry銷售訓(xùn)練機構(gòu) 大客戶銷售戰(zhàn)術(shù)課程培訓(xùn)
 美國富士施樂PSS(專業(yè)銷售技巧)培訓(xùn)


課程對象

 剛開始擔(dān)任電話營銷管理工作者
 希望提升電話營銷團隊績效的第一線主管
 有興趣往管理職發(fā)展的電話營銷人員
 目前或即將規(guī)劃電話營銷團隊的主管
 現(xiàn)有電話行銷團隊的一二線主管與經(jīng)理人
 想要在既有業(yè)務(wù)模式中加入電話營銷的各行業(yè)業(yè)務(wù)主管


備    注

課程名稱:打造電話行銷精英團隊



 

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