中國培訓易(www.a10by9.cn) 人力資源內訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(www.a10by9.cn)

培訓目標
課程目的:
一個新入職的員工如何快速的認知企業(yè)與職業(yè),樹立良好的工作態(tài)度?
一個新入職的員工如何快速融入到企業(yè)團隊,快速提高個人工作積極性?
一個優(yōu)秀的職業(yè)人如何面對拒絕和挫折,把握時機,走向真正的成功?
什么是真正的成功呢?怎樣建立我必成功的信念?這都需要新人擁有一個積極而樂觀的心態(tài),在快樂工作中走向成功。

課程收益:
1、新人加入團隊需要經(jīng)歷的三個階段;
2、新員工對企業(yè)、職業(yè)、個人的認知;
3、如何形成良好的心態(tài),如何培養(yǎng)積極的人生價值觀;
4、什么是真正的成功,如何在快樂中成功;
5、職業(yè)成功的七個因素、五項忠告。



課程詳情

課程時間:13小時/兩天


課 程 大 綱
角色轉換 全面了解
一、你準備好了嗎?
1、人生在于選擇;
2、角色的變化;
3、恭喜你,選擇對了!

二、你了解多少?
1、企業(yè)競爭的五張王牌;
2、企業(yè)中員工的價值分類;
3、企業(yè)員工兩大心態(tài)之重大區(qū)別。

建立信念 快樂成長
三、培養(yǎng)積極的人生價值觀和心態(tài)
1、人生的四個階段
2、決定命運的因素——心態(tài)
3、當你被拒絕的時候,心態(tài)不同,結果不同
4、積極心態(tài)的特征
5、消極心態(tài)的特征

邁步卓越 走向成功
四、職業(yè)成功的七個因素
1、什么是成功?
2、成功的三種論調:先天論;后天論;方法論。
3、職業(yè)成功的七個因素:態(tài)度、目標、興趣、能力、方法、行動、環(huán)境
4、成功就是堅持著勝利!

五、職業(yè)成功的八項認知
1、責任:百分百責任意識
2、結果:喜歡一鳥在手,不求十鳥在林
3、不在乎天長地久,只在乎立即擁有
4、友誼:沒有永恒的朋友,只有永恒的利益
5、角色:我是誰?我應該是誰?
6、對事:人情有價,原則無價
7、工資:拿到這筆錢,打好這份工
8、紀律:服從個人是奴性,服從規(guī)則是美德

六、職業(yè)成功的基本技能
1、提升即戰(zhàn)力——個人核心競爭力
2、暢順的溝通技巧
與同事相處之道
與上司相處之道
溝通的過程、障礙
溝通中運用聆聽、反饋等技巧
3、高效的時間管理
4、培養(yǎng)解決問題的能力
什么是解決問題的能力
不要將假設作為結論
掙脫既定觀念束縛
自主思考問題
5、持續(xù)不斷的學習力
主動思考勝于被動學習
沒有危機感就不會主動思考
每年制定學習目標

七、職業(yè)成功的五項忠告
1、故事:哈佛學習如何當上民營企業(yè)的總經(jīng)理?
2、做別人不愿意做的事
3、職業(yè)成功的五項忠告
負責任、肯付出、善合作、勤學習、知感恩

小結:1、尋找職場上的貴人
2、莫忘初衷!加油!


講師簡介

  王俊華 老師
高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師
清華大學,北京大學體驗式課程特聘講師
英國范德霍恩基金會Findhern Press認證講師
香港人力資源協(xié)會認證講師、TET資質認證講師
情境實踐家課程創(chuàng)始人,“職業(yè)健康人”概念的倡導者

個人簡介
王俊華老師曾先后在中國兵器集團公司、慧通天下科技股份有限公司、順譽電子(深圳)有限公司等大中型企業(yè)擔任中高層管理職務,王俊華老師歷經(jīng)國內多家校、企機構金牌講師;清華大學、北京大學指定體驗式課程特聘講師;多年的中高層管理經(jīng)驗,可謂身經(jīng)百戰(zhàn),結理論與實務于一身。1000多場次的企業(yè)培訓和公開演講,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了實際而有效的幫助。王老師的課程贏得了業(yè)界良好的口碑和贊譽。

主要研究方向:創(chuàng)新管理、高效工作法、職業(yè)化訓練、體驗式學習等

授課風格
大氣、穩(wěn)重的講解風格,完備的理論體系,風趣的語言穿插,經(jīng)常帶領學員在輕松的回顧氛圍中闡述深妙的管理理論。


課程對象

0


備    注

課程名稱:贏 在 起 點——新員工入職必修課



 

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