中國培訓易(a10by9.cn) 綜合管理內(nèi)訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(a10by9.cn)

內(nèi)容提示
時間管理培訓,建立正確的時間觀,初步掌握有效時間管理的規(guī)律,尋找自己時間運用的空隙,改變個人習慣,高效能工作。學會建立起符合自己特點的一套高效能個人時間管理系統(tǒng),一套活學活用的成功管理系統(tǒng),一套多層次的目標管理系統(tǒng),一套人際、能力、心態(tài)、積極思維全面提升系統(tǒng),一套強大的個人資料管理系統(tǒng)。
培訓目標
掌握時間管理理念和技巧
了解時間管理誤區(qū)和團隊的時間管理的技巧
學習如何提高時間利用效率



課程詳情

引子:胡適說時間——胡適給母校學友做的關于時間的演講詞
1、 我們企業(yè)的問題在哪里?
2、 測測你的時間管理水平?
案例:一個國企的時間管理真實案例


第一講 營銷人員的時間觀

1、時間的意義和價值
2、時間運用的種類
3、時間分配的方式
4、時間管理概述:第一、第二、第三、第四代時間管理
5、如何區(qū)分事情的輕重緩急


第二講 從銷售定位看第四代時間管理

1、銷售時間的秘密
2、人生的四種需求與能力
3、現(xiàn)代時間管理強調(diào)自然法則
4、第四代時間管理決定銷售成敗


第三講 營銷人員的時間管理心理學

1、時間管理心理學;

2、錯誤的時間管理心態(tài);
3、正確的時間管理心態(tài)。
1、妨礙時間管理的四種觀念
2、時間管理的策略


第四講 銷售目標設定與時間管理

1、目標設定的意義
2、有效目標的特質
3、目標的種類與作用
4、營銷人員如何進行目標管理?
5、目標達成六步法


第五講 時間管理的六大法則

1、 四象限優(yōu)先法則;
2、 時間管理ABC法則;
3、 帕累托 80/20法則;
4、 工作計劃法則;
日計劃的五步驟
5、 養(yǎng)成良好習慣法則;
6、 團隊合作與有效授權法則;


第六講 影響時間效率的22個因素及解決之道

1、電話干擾
2、不速之客
3、用人不當
4、溝通不暢
5、危機應付
6、計劃欠妥
7、完美主義
8、事必躬親
9、行事優(yōu)先級錯誤
10、會議太多
11、做事拖延
12、不善于拒絕
13、文件雜亂
14、出差太多
15、上司找麻煩
16、不善于使用現(xiàn)代辦公工具
17、知識陳舊
18、工作流程復雜
19、缺乏自律
20、分不清責任和權力
21、身體、精神不佳
22、習慣性遲到


講師簡介

  曾文 老師
廣東勞動學會、廣東人力資源管理協(xié)會理事
中山大學嶺南管理學院MBA管理顧問
廣東商學院、香港華人國際商學院客座教授
國家一級人力資源管理師師資
國家注冊企業(yè)培訓師師資資格

中國教育部留學服務中心就業(yè)指導導師
廣東省勞動廳人力資源管理項目專家組成員
北京大學領導力研究中心國際管理研究院研究員
韶關市人力資源管理協(xié)會、創(chuàng)業(yè)協(xié)會特聘顧問
2009年度廣東省“優(yōu)秀培訓師”
廣東企業(yè)文化協(xié)會EAP促進委員會副主任
2010年度南方民營企業(yè)家最喜愛的培訓專家稱號、最佳“人力資源管理專家”
【主要著作】
《像找老公一樣做招聘》作者 廣東經(jīng)濟出版社
《薪酬管理》主編 機械工業(yè)出版社
《廣東2008基礎教育發(fā)展報告》編委 廣東出版社
《經(jīng)濟危機下企業(yè)人力資源應對對策》主編 編著中

【授課風格】
理論聯(lián)系實際工作,案例聯(lián)系生活的方方面面,課程互動性強,授課風趣,受學員歡迎。


課程對象

   市場線員工


備    注

課程名稱:時間管理



 

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