中國培訓易(a10by9.cn) 人力資源內訓課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓易(a10by9.cn)

內容提示
本課程能從實戰(zhàn)的角度教您學會打破常規(guī)的思考方法,掌握各類人才分析與面試的技巧,成為一名獨具慧眼的招聘面試官。
培訓目標
懂得高效招聘的整體思路
提高招聘面試的系統(tǒng)效率
掌握招聘面試的方法與技巧
全面提升招聘實戰(zhàn)操作能力



課程詳情

第一單元 基礎篇——高效招聘的組織實施
高效招聘的整體解決思路
影響招聘效果的要素分析
小組搶答:七嘴八舌話招聘
高效招聘的核心理念
小知識:以人為本你懂嗎?
不同類型的招聘策略
小組搶答:招還是不招?
合理有效的招聘流程
小組搶答:招聘到底誰說了算?
科學理論與技術在招聘實踐中的應用
小知識:招聘你懂心理學與邏輯學嗎?
高效招聘的基礎環(huán)境建設
制定正確的人才選拔標準
小組討論:給候選人畫像
面試官的四維修煉
現場演練:我象個合格的面試官嗎?
全員共建招聘吸引力環(huán)境
案例分析:A公司的招聘煩惱


第二單元 技巧篇——洞察人心的精準面試術
招聘選拔的方法及心理學應用
實際操作法面試的應用
案例分析:校園招聘實操測試系統(tǒng)的設計
結構化、半結構化與非結構化面試
案例分析:技術人員的面試設計
行為面試與情景面試法的應用
小組討論:如何應對校園“面霸”
精準面試技巧及心理學運用
望——如何識別面試的非語言信息
小組討論:哪個秘書更優(yōu)秀
聞——傾聽的技巧
小組搶答:他在說啥?
問——提問的技巧
小組討論:如何選擇問題
切——人才測評與面試導向
小知識:面試過程控制的技巧
斷——正確作出面試結論
小知識:面試收官的技巧


講師簡介

  張劍 老師
張劍老師,畢業(yè)于中山大學行政管理專業(yè),十六年大型制造、零售龍頭企業(yè)中高層管理實戰(zhàn)經驗。PTT國際職業(yè)培訓師、注冊管理咨詢師、人力資源管理師,廣東省企業(yè)管理咨詢協會會員、江西省人力資源協會理事會員、江西省公文寫作研究會會員。深圳市科沃管理咨詢有限公司、深圳市杰特企業(yè)顧問有限公司特聘資深顧問、高級培訓師。
   
   國內酒店家具標桿企業(yè)森源股份-----集團人力資源總監(jiān)
   國內第一家韓國上市集團公司三諾電子-----管理中心高級經理
   東莞零售連鎖巨頭嘉榮集團/廣東國際SPAP連鎖集團-----人力資源部經理
   ……
   張劍老師專注于人力資源管理與企業(yè)管理咨詢領域十五年,對大中型制造銷售型、連鎖零售型企業(yè)的招聘管理、公文管理有豐富的實操與咨詢培訓經驗,多年來為企業(yè)培訓了大量的招聘經理、高級秘書及經營管理人才,為國內實戰(zhàn)型人力資源管理與規(guī)范化管理專家(可咨詢其任職企業(yè)及咨詢公司驗證),是“全國十大人力資源管理與通用管理領域”最佳講師之一。

主講課程
A.招聘全球通 系列化招聘 精細化招聘 針對性招聘 全方位招聘
1.通用招聘 《高效招聘面試》---慧眼識人,聘之有道(2天)
2.針對基層 《破解基層員工招聘難題》---精耕細作,全線出擊(1-2天)
3.針對中層 《解決中堅崗位招聘困惑》---聚沙成塔,厚積薄發(fā)(2天)
4.針對高層 《掌握高端人才獵聘之道》---按圖索驥,伯樂相馬(2天)
B.《公文寫作》---妙筆生花職場覓先機,言簡意賅溝通促效率(2天)
注:其他培訓項目如需定制可提前三個月以上通知老師助理,老師將按“雙方溝通——確定意向——企業(yè)調研——課程設計——專家團隊評估修訂——機構評審——客戶服務”的流程進行。

服務特色
咨詢式培訓——
以多年企業(yè)管理實踐與咨詢案例為基礎,為客戶提供融理論知識、實踐經驗和實戰(zhàn)技能于一體的“咨詢式培訓”,以“問題導向、互動學習、案例分析、實操研討”為主要特色。
咨詢式培訓融咨詢于培訓過程之中,關注客戶深度需求及問題根源,聚焦客戶管理問題的解決與預防,力求“一次培訓真正解決一個問題”。
體驗式教學——
培訓不僅有針對性的理論解惑,更有通過以案例研討、現場分析、團隊討論為特色的實踐解惑。通過培訓不僅讓學員學到知識,更讓學員學會深度思考的模式,掌握挖掘問題根源,根本性解決問題的能力。
要想釣到魚,就必須象魚一樣思考,而不是象漁夫一樣思考。理論聽上一百遍不如在老師的指導下實際操作一二遍。課堂上老師親自對學員普遍存在的問題進行針對性的指導,課程結束后老師與助理長期為學員提供咨詢服務。
教練式服務——
不僅授之以魚,更強調授之以漁,幫助學員理解管理理論與實施辦法,教會學員實際操作,以提高實際績效為導向進行培訓。
培訓結束后免費提供一年的培訓服務咨詢,為客戶解決個性化的問題,指導客戶針對性的制定解決方案,由老師助理專項跟進培訓效果。

服務過的客戶
三諾電子、科匯國際(電工)、森源集團(家具)、雅源設計、森洋彩印(包裝印刷)、金龍珠寶、嘉榮集團(零售)、金萬電業(yè)、優(yōu)利德電子、杰朗皮具、南安木業(yè)、路達衛(wèi)浴、廣東溫氏集團、香港環(huán)球石材、廣州宜通科技(IT)、廣東鴻森集團(房地產等)、廣東郵儲銀行、廣州鹿山化工、萬寶壓縮機、香港偉易達電子集團、清華大學深圳研究院珠海教育培訓中心、廣州人事局廣州留學服務中心、深圳航盛電子、新中源陶瓷集團加利申房地產(肇慶)、廣州方圓地產、深圳凱依克物流集團、廣州格風服裝(品牌:歌莉婭)、深圳ECT(電子)、廣船國際(造船業(yè))、中國電信東莞鳳崗分公司、農行廣東分行營業(yè)部、順德廣東賽意軟件(IT)、廣東梅州移動、廣州移動、廣州石磐石阻燃材料(化工)、深圳OKI金融設備、廣州良策擔保(金融服務)、廣州昭和汽車零部件、東莞九豐能源、廣東商業(yè)聯合會培訓部、長春一汽轎車、上海財經大學EDP中心深圳財務總監(jiān)班、廣東新會企業(yè)家領導力講座、深圳招商銀行總行高級私人銀行班、中海地產廣州分公司(房地產)、廣東廣信通信服務等。


課程對象

  總經理、副總經理、各職能部門負責人、HR部門負責人、招聘負責人、招聘專員


備    注

課程名稱:高效招聘面試實戰(zhàn)訓練



 

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