中國培訓(xùn)易(a10by9.cn) 生產(chǎn)管理內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢有限公司
      中國培訓(xùn)易(a10by9.cn)

培訓(xùn)目標
推行8S活動是管理生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場的重要手段。它通過整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約、學(xué)習(xí)活動,創(chuàng)造優(yōu)雅的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,形成良好的作業(yè)秩序和嚴明的工作紀律,從而減少浪費,提高生產(chǎn)效率。作為酒店、服務(wù)企業(yè)的各級員工,在為企業(yè)工作期間,要多了解8S知識。



課程詳情

【學(xué)員對象】
酒店、服務(wù)企業(yè)全體員工、中基層管理人員等
【授課時長】

培訓(xùn)時間:1天/6小時
【培訓(xùn)方式】

講授、互動、案例、討論、游戲、能力測試等。

【課程大綱】

課程概念:
課件注重知識點,體現(xiàn)良好的管理知識結(jié)構(gòu)、側(cè)重于技能與技巧的講述,案例均出自實際工作經(jīng)歷,操作性強、實戰(zhàn)性強。使學(xué)員能夠全面掌握在服務(wù)、生產(chǎn)、操作過程中要利用好8S管理理念,規(guī)范自己的行為,提高自身素質(zhì),力爭做一名合格的酒店、服務(wù)企業(yè)合格的員工。消除生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場各種不利因素和行為,提高現(xiàn)場作業(yè)效率,保證順利完成任務(wù)。

第一講 標識管理的意義
一、你看到了什么?(圖案游戲)
二、標識管理的定義
三、為什么要實行標識管理
四、標識管理的基本要求
五、標識管理的分類
六、行政管理標色示范
七、標識管理的作用
八、標識管理應(yīng)用
九、標識管理的類別
十、標識管理實施

第二講 標識管理的具體方法
一、標識管理方法-----定位法
二、標識管理方法-標識法
三、標識管理方法-分區(qū)法
四、標識管理方法-圖形法
五、標識管理方法-顏色法
六、標識管理方法-方向法
七、標識管理方法-影繪法
八、標識管理方法-透明法
九、標識管理方法-監(jiān)察法
十、標識管理方法-公告法
十一、標識管理方法-地圖法

第三講 8S管理與推行實務(wù)
一、8S關(guān)系圖
二、8S是企業(yè)管理的基礎(chǔ)
三、8S的目的和作用
四、推行8S,打造卓越的操作現(xiàn)場
五、1S 整理的定義
六、2S 整頓的定義
七、3S 清掃的定義
八、4S 清潔的定義
九、5S 素養(yǎng)的定義
十、6S 節(jié)約的定義
十一、7S 學(xué)習(xí)的定義
十二、8S 安全的定義

第四講 8S管理的推進
一、8S推進原理圖
二、8S管理步驟
三、8S推進的11個步驟
四、8S活動推行組織架構(gòu)
五、8S活動推行組織職責(zé)
六、8S活動競賽辦法
七、8S推行步驟流程圖

第五講 8S管理推進工具
一、紅牌作戰(zhàn)
二、檢查表法
三、標準化主要特征
四、標準化推進三問
五、合理化提案
六、合理化提案實例
七、8S管理的真諦

第六講 精細化標識與8S管理推行實務(wù)與技巧的課程為我們解決什么問題
一、推行8S遇到問題與方法的策略
二、課程測試題
三、課程總結(jié):
{提供8S手冊}


講師簡介

  宋德標 老師
【主要研究與擅長領(lǐng)域】
★多家酒店戰(zhàn)略顧問;
★中國酒店管理協(xié)會專家;
★中國講師500強之一 ;
★中國培訓(xùn)師華譽獎--600強之一
★國際注冊飯店高級執(zhí)業(yè)經(jīng)理人;
★山東旅游職業(yè)學(xué)院客座教授;
★清華大學(xué)酒店管理總裁班客座教授;
★中國人力資源開發(fā)研究會特聘專家;
★最佳東方旗下先之酒店教育客座教授。

【擅長內(nèi)訓(xùn)與咨詢領(lǐng)域】
★宋德標老師經(jīng)歷了從一線員工到高級管理人員的全過程, 多年來積極探索企業(yè)人才培養(yǎng)機制的研究與實踐。是一位酒店、餐廳企業(yè)管理診斷/酒店、餐飲開業(yè)策劃與籌備/餐飲運營、人力資源等體系建設(shè)的中國民族式酒店企業(yè)資深專家。
—-酒店13年高層精細化管理體系運營流程管理實戰(zhàn)經(jīng)驗
—-酒店10年人力資源與培訓(xùn)中層運營管理標準化實戰(zhàn)經(jīng)驗
—-酒店10年基層服務(wù)管理標準化實戰(zhàn)經(jīng)驗
—-近三十余年中高層管理實踐經(jīng)驗和管理咨詢經(jīng)驗。
★主要涉及組經(jīng)營管控體系、流程管理體系、計劃運營管理體系方面的內(nèi)訓(xùn)與咨詢。
★主要涉及運營管控體系、流程管理體系方面的內(nèi)訓(xùn)與咨詢。
★主要涉及人力資源管控體系、流程管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系方面的內(nèi)訓(xùn)與咨詢。
★主要涉及戰(zhàn)略規(guī)劃方面的咨詢。培訓(xùn)管理體系、企業(yè)文化管理體系、主酒店營銷微觀運營管理體系方面的內(nèi)訓(xùn)與咨詢。在為客戶提供的培訓(xùn)/咨詢服務(wù)中運用的多數(shù)管理原則與方法都是在實踐中反復(fù)使用,并獲得成效。


課程對象



備    注

課程名稱:8S精細化管理實務(wù)與技巧



 

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