中國培訓易(a10by9.cn)
特色課程內訓課
主辦單位：廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易（a10by9.cn）
中國培訓易（a10by9.cn）
培訓目標
有調查表明：學員系統(tǒng)接受七個習慣的培訓以后，他們的為人處世能力和工作態(tài)度都都有顯著變化。
具體表現(xiàn)如下：
² 工作態(tài)度更加積極，不再消極抱怨；
² 主動對自己的行為承擔責任，而不是抱怨別人或找借口推卸；
² 明確了自己的工作奮斗方向，更加積極主動、樂觀上進；
² 學會管理時間，切實做到要事第一的良好習慣；
² 與他人溝通時，更能理解他人，不在自以為是；
² 與他人的人際關系得到有效的提升；
² 與家人的相處更加融洽和諧；
² 明確團隊的使命感、目標和任務。
² 學會激發(fā)團隊的創(chuàng)新力和凝聚力；
² 工作績效獲得顯著的提升
課程詳情
一、【課程背景】
一項調查顯示：“ 人們每天高達 90% 的行為是出于習慣 ” ，習慣是長時期養(yǎng)成的不易改變的動作、生活方式、社會風尚等，廣義的習慣不僅僅是動作性的、生活方式性的或社會風尚性的，還包括人類所有的優(yōu)缺點。養(yǎng)成好的習慣會成就一個人，形成壞的習慣可能會毀掉一個人！
《高效能人士的七大習慣》課程就是要教會學員以原則為中心建立自己的人生坐標，將改善自己的心智模式、進行道德完善作為不斷發(fā)掘事業(yè)成功、追求恒久幸福的源泉，在以人為本思想指導下管理自己的行為，實現(xiàn)從依賴到獨立，再從獨立到互賴的過程。辛雪峰老師根據(jù)多年的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，特別為學員詳細設計了《高效能人士的七個習慣》課程！
二、【課程大綱】
前言導語：重新認知自我
1、 今天的人生結果從何而來？
2、 人類心智模式剖析
3、 冰山模型：道德品格和方法技巧
4、 效能/產(chǎn)出原則 農(nóng)夫和鵝的故事啟發(fā)
5、 如何由內而外的全面造就自己
習慣一：主動積極，自主選擇
1、 為自己負責：選擇決定命運
2、 刺激與反應：艾利斯ABC情緒理論
3、 擴大你的影響圈，理解關注圈
4、 案例研討：謝坤山積極主動的人生抉擇
習慣二：明辨方向，以終為始
1、 調查：“你幸福嗎？”
2、 何為“以終為始”？
3、 以終為始的黃金法則
4、 建立個人和組織的使命宣言
5、 目標決定現(xiàn)在，現(xiàn)在成就未來
6、 圍繞目標做好PDCA循環(huán)
習慣三：要事第一，成就人生
1、 經(jīng)典互動：職業(yè)生命
2、 “忙人”的經(jīng)典告白
3、 人生四象限
4、 案例研討：葉校長的經(jīng)典案例分析
5、 目標與使命的分析 X目標與Y目標的啟示
6、 掌握根據(jù)個人的角色指定目標和計劃
7、 高效能時間管理工具：六點優(yōu)先工作制
習慣四：雙贏思維，互敬互利
1、 個人英雄到團隊英雄的轉變
2、 經(jīng)典互動游戲：紅黑方案
3、 剖析：雙贏思維，互敬互利
4、 周恩來智取九龍杯的啟示
5、 雙贏思維，互敬互利的四大原則
習慣五：先行理解，知彼解己
1、人的本性分析：自我為核心
2、 互動游戲：戴眼鏡
3、 先理解別人，再讓別人理解自己
4、 剖析人們傾聽的五個層次
5、 同理心傾聽的技巧
6、 分享：高效溝通的杠桿工具
習慣六：集思廣益，資源整合
1、 集思廣益的基本含義
2、 資源整合：喝牛奶不一定去養(yǎng)奶牛
3、 學會尊重差異
4、 互動演練：頭腦風暴
5、 學會與人合作，實現(xiàn)持續(xù)成功
習慣七：與時俱進，不斷更新
1、 何為“與時俱進，不斷更新”？
2、 為什么說穩(wěn)步前進、保持平衡就是實現(xiàn)高效能的關鍵
3、 產(chǎn)出和產(chǎn)能平衡的辯證關系（P/PC平衡）
4、 仰望星空與腳踏實地的辯證統(tǒng)一
5、 與時俱進，不斷更新的四個面向
6、 習慣的養(yǎng)成：愿景、使命、行動、習慣、修證！
7、 “工欲善其事，必先利其器”每天進步一點點
三、【培訓目標】
有調查表明：學員系統(tǒng)接受七個習慣的培訓以后，他們的為人處世能力和工作態(tài)度都都有顯著變化。
具體表現(xiàn)如下：
² 工作態(tài)度更加積極，不再消極抱怨；
² 主動對自己的行為承擔責任，而不是抱怨別人或找借口推卸；
² 明確了自己的工作奮斗方向，更加積極主動、樂觀上進；
² 學會管理時間，切實做到要事第一的良好習慣；
² 與他人溝通時，更能理解他人，不在自以為是；
² 與他人的人際關系得到有效的提升；
² 與家人的相處更加融洽和諧；
² 明確團隊的使命感、目標和任務。
² 學會激發(fā)團隊的創(chuàng)新力和凝聚力；
² 工作績效獲得顯著的提升
四、【培訓方式】
基本理論講解+經(jīng)典案例剖析+課堂情景演練+實戰(zhàn)管理方法+高效管理工具
+互動分享+成果轉化
五、【培訓對象】中層管理者及儲備干部
六、【課程時間】2天
一項調查顯示：“ 人們每天高達 90% 的行為是出于習慣 ” ，習慣是長時期養(yǎng)成的不易改變的動作、生活方式、社會風尚等，廣義的習慣不僅僅是動作性的、生活方式性的或社會風尚性的，還包括人類所有的優(yōu)缺點。養(yǎng)成好的習慣會成就一個人，形成壞的習慣可能會毀掉一個人！
《高效能人士的七大習慣》課程就是要教會學員以原則為中心建立自己的人生坐標，將改善自己的心智模式、進行道德完善作為不斷發(fā)掘事業(yè)成功、追求恒久幸福的源泉，在以人為本思想指導下管理自己的行為，實現(xiàn)從依賴到獨立，再從獨立到互賴的過程。辛雪峰老師根據(jù)多年的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，特別為學員詳細設計了《高效能人士的七個習慣》課程！
二、【課程大綱】
前言導語：重新認知自我
1、 今天的人生結果從何而來？
2、 人類心智模式剖析
3、 冰山模型：道德品格和方法技巧
4、 效能/產(chǎn)出原則 農(nóng)夫和鵝的故事啟發(fā)
5、 如何由內而外的全面造就自己
習慣一：主動積極，自主選擇
1、 為自己負責：選擇決定命運
2、 刺激與反應：艾利斯ABC情緒理論
3、 擴大你的影響圈，理解關注圈
4、 案例研討：謝坤山積極主動的人生抉擇
習慣二：明辨方向，以終為始
1、 調查：“你幸福嗎？”
2、 何為“以終為始”？
3、 以終為始的黃金法則
4、 建立個人和組織的使命宣言
5、 目標決定現(xiàn)在，現(xiàn)在成就未來
6、 圍繞目標做好PDCA循環(huán)
習慣三：要事第一，成就人生
1、 經(jīng)典互動：職業(yè)生命
2、 “忙人”的經(jīng)典告白
3、 人生四象限
4、 案例研討：葉校長的經(jīng)典案例分析
5、 目標與使命的分析 X目標與Y目標的啟示
6、 掌握根據(jù)個人的角色指定目標和計劃
7、 高效能時間管理工具：六點優(yōu)先工作制
習慣四：雙贏思維，互敬互利
1、 個人英雄到團隊英雄的轉變
2、 經(jīng)典互動游戲：紅黑方案
3、 剖析：雙贏思維，互敬互利
4、 周恩來智取九龍杯的啟示
5、 雙贏思維，互敬互利的四大原則
習慣五：先行理解，知彼解己
1、人的本性分析：自我為核心
2、 互動游戲：戴眼鏡
3、 先理解別人，再讓別人理解自己
4、 剖析人們傾聽的五個層次
5、 同理心傾聽的技巧
6、 分享：高效溝通的杠桿工具
習慣六：集思廣益，資源整合
1、 集思廣益的基本含義
2、 資源整合：喝牛奶不一定去養(yǎng)奶牛
3、 學會尊重差異
4、 互動演練：頭腦風暴
5、 學會與人合作，實現(xiàn)持續(xù)成功
習慣七：與時俱進，不斷更新
1、 何為“與時俱進，不斷更新”？
2、 為什么說穩(wěn)步前進、保持平衡就是實現(xiàn)高效能的關鍵
3、 產(chǎn)出和產(chǎn)能平衡的辯證關系（P/PC平衡）
4、 仰望星空與腳踏實地的辯證統(tǒng)一
5、 與時俱進，不斷更新的四個面向
6、 習慣的養(yǎng)成：愿景、使命、行動、習慣、修證！
7、 “工欲善其事，必先利其器”每天進步一點點
三、【培訓目標】
有調查表明：學員系統(tǒng)接受七個習慣的培訓以后，他們的為人處世能力和工作態(tài)度都都有顯著變化。
具體表現(xiàn)如下：
² 工作態(tài)度更加積極，不再消極抱怨；
² 主動對自己的行為承擔責任，而不是抱怨別人或找借口推卸；
² 明確了自己的工作奮斗方向，更加積極主動、樂觀上進；
² 學會管理時間，切實做到要事第一的良好習慣；
² 與他人溝通時，更能理解他人，不在自以為是；
² 與他人的人際關系得到有效的提升；
² 與家人的相處更加融洽和諧；
² 明確團隊的使命感、目標和任務。
² 學會激發(fā)團隊的創(chuàng)新力和凝聚力；
² 工作績效獲得顯著的提升
四、【培訓方式】
基本理論講解+經(jīng)典案例剖析+課堂情景演練+實戰(zhàn)管理方法+高效管理工具
+互動分享+成果轉化
五、【培訓對象】中層管理者及儲備干部
六、【課程時間】2天
講師簡介
辛雪峰 老師
主要背景
職業(yè)化素養(yǎng)訓練師
全民學習《弟子規(guī)》工作委員會 高級講師
益華企業(yè)商學院 ，執(zhí)行院長
數(shù)十家培訓機構特聘講師
工作經(jīng)歷
外企上市集團公司6年銷售管理經(jīng)驗，10年企業(yè)高管歷程；歷任銷售經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、營銷總監(jiān)、公司副總、總經(jīng)理等職務；特邀服務全國知名企業(yè)數(shù)百家；擅長企業(yè)中高層管理干部培訓以及營銷團隊潛能開發(fā)。
辛老師是多家制造型企業(yè)股東合伙人,具有豐富的實戰(zhàn)研發(fā)管理和培訓經(jīng)驗，濃縮10多年的銷售管理精華，總結出一系列實戰(zhàn)、有效、可持續(xù)的培訓課程，辛老師的課程理論與實踐相結合、案例分析、實景演練、互動分享、幽默風趣！授課滿意率均在93%以上，深受企業(yè)好評。
辛雪峰老師多年來舉辦和參與各種公益論壇，大力弘揚中華傳統(tǒng)文化，《家庭幸福 企業(yè)和諧 社會和諧 <弟子規(guī)>系列講座》等課程，走進學校、機關、企業(yè)，深受各界人士的歡迎，聽眾累計達數(shù)萬人。
主講課程
《國學智慧與企業(yè)管理》《國學智慧解碼執(zhí)行力》《中層管理干部技能提升》《中層管理干部執(zhí)行力訓煉》《決勝中層--系統(tǒng)提升中層經(jīng)理執(zhí)行力》《中層干部八項管理技能》《打造狼性銷售團隊》《金牌營銷團隊的潛能激發(fā)》《高效人士的七個習慣》《高效時間管理》《高品質溝通》《幸福從心開始》感恩內訓《<弟子規(guī)>詳解-幸福人生從<弟子規(guī)>開始》
授課特色
實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、理論與實際結合，內容實戰(zhàn)、實用、實效；
幽默風趣、深入淺出、形式生動、內涵深刻；
情景式案例，實戰(zhàn)型解答、以真實案例說明實際問題；
觀點新穎，論述精辟，學術前沿、傳道授業(yè)、授人以漁；
服務客戶
中國石化、北京金隅集團、鼎鑫水泥、宅急送、全友家私、雙虎家私、羅蒙西服、
渝鄉(xiāng)辣婆婆餐飲、世鴻集團、藍天集團、家樂福、保龍倉、北京北農(nóng)大集團MBA班、
匯嘉快捷酒店、九華山莊溫泉酒店、北京匯脈國際能源投資、國大集團房地產(chǎn)、眾豪金融、
京華電子、普蘭迪機電、唐山賀祥集團、動力集團、棉之家服飾、虹美皮革、天森藥業(yè).長城體檢中心、北京康健通、博士德軟件、金洹擔保、建太匯行土木工程、國大36524便利店、承德圍場金發(fā)動物藥業(yè)、石家莊華仁飼料、中國麗星集團-麗池CEO會所、河北誠實實業(yè)集團、環(huán)渤海灣集團、華興機械、海富輪胎、北京數(shù)字100市場研究公司、北京博文智星全腦開發(fā)機構、玄元文化九川企業(yè)聯(lián)盟、晶淼環(huán)境咨詢公司、華強玉麗化妝品、北京高富商事企業(yè)、長城食品、陳氏聚豐餐飲公司、自家快捷酒店、馬凱貴賓樓、寶蓮燈燈飾、河北省人才市場、科恒企業(yè)集團、眾多高校企事業(yè)單位.
職業(yè)化素養(yǎng)訓練師
全民學習《弟子規(guī)》工作委員會 高級講師
益華企業(yè)商學院 ，執(zhí)行院長
數(shù)十家培訓機構特聘講師
工作經(jīng)歷
外企上市集團公司6年銷售管理經(jīng)驗，10年企業(yè)高管歷程；歷任銷售經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、營銷總監(jiān)、公司副總、總經(jīng)理等職務；特邀服務全國知名企業(yè)數(shù)百家；擅長企業(yè)中高層管理干部培訓以及營銷團隊潛能開發(fā)。
辛老師是多家制造型企業(yè)股東合伙人,具有豐富的實戰(zhàn)研發(fā)管理和培訓經(jīng)驗，濃縮10多年的銷售管理精華，總結出一系列實戰(zhàn)、有效、可持續(xù)的培訓課程，辛老師的課程理論與實踐相結合、案例分析、實景演練、互動分享、幽默風趣！授課滿意率均在93%以上，深受企業(yè)好評。
辛雪峰老師多年來舉辦和參與各種公益論壇，大力弘揚中華傳統(tǒng)文化，《家庭幸福 企業(yè)和諧 社會和諧 <弟子規(guī)>系列講座》等課程，走進學校、機關、企業(yè)，深受各界人士的歡迎，聽眾累計達數(shù)萬人。
主講課程
《國學智慧與企業(yè)管理》《國學智慧解碼執(zhí)行力》《中層管理干部技能提升》《中層管理干部執(zhí)行力訓煉》《決勝中層--系統(tǒng)提升中層經(jīng)理執(zhí)行力》《中層干部八項管理技能》《打造狼性銷售團隊》《金牌營銷團隊的潛能激發(fā)》《高效人士的七個習慣》《高效時間管理》《高品質溝通》《幸福從心開始》感恩內訓《<弟子規(guī)>詳解-幸福人生從<弟子規(guī)>開始》
授課特色
實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、理論與實際結合，內容實戰(zhàn)、實用、實效；
幽默風趣、深入淺出、形式生動、內涵深刻；
情景式案例，實戰(zhàn)型解答、以真實案例說明實際問題；
觀點新穎，論述精辟，學術前沿、傳道授業(yè)、授人以漁；
服務客戶
中國石化、北京金隅集團、鼎鑫水泥、宅急送、全友家私、雙虎家私、羅蒙西服、
渝鄉(xiāng)辣婆婆餐飲、世鴻集團、藍天集團、家樂福、保龍倉、北京北農(nóng)大集團MBA班、
匯嘉快捷酒店、九華山莊溫泉酒店、北京匯脈國際能源投資、國大集團房地產(chǎn)、眾豪金融、
京華電子、普蘭迪機電、唐山賀祥集團、動力集團、棉之家服飾、虹美皮革、天森藥業(yè).長城體檢中心、北京康健通、博士德軟件、金洹擔保、建太匯行土木工程、國大36524便利店、承德圍場金發(fā)動物藥業(yè)、石家莊華仁飼料、中國麗星集團-麗池CEO會所、河北誠實實業(yè)集團、環(huán)渤海灣集團、華興機械、海富輪胎、北京數(shù)字100市場研究公司、北京博文智星全腦開發(fā)機構、玄元文化九川企業(yè)聯(lián)盟、晶淼環(huán)境咨詢公司、華強玉麗化妝品、北京高富商事企業(yè)、長城食品、陳氏聚豐餐飲公司、自家快捷酒店、馬凱貴賓樓、寶蓮燈燈飾、河北省人才市場、科恒企業(yè)集團、眾多高校企事業(yè)單位.
課程對象
備 注
課程名稱：高效能人士的七個習慣
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咨詢電話：020-29042042
QQ： 674837974
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