中國(guó)培訓(xùn)易(a10by9.cn) 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)訓(xùn)課 

 

 

 


  

  

主辦單位:廣州必學(xué)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司
      中國(guó)培訓(xùn)易(a10by9.cn)

培訓(xùn)目標(biāo)
1、 正確認(rèn)識(shí)有效處理客戶(hù)投訴對(duì)于企業(yè)及品牌提升的價(jià)值
2、 挖掘客戶(hù)投訴心理及其動(dòng)機(jī),順勢(shì)而為
3、 掌握客戶(hù)投訴處理流程及步驟、關(guān)鍵點(diǎn)
4、 學(xué)會(huì)自我舒緩壓力及情緒自我控制
5、 通過(guò)客戶(hù)投訴巧妙應(yīng)對(duì)及處理,樹(shù)立和提升品牌形象
6、 幫助企業(yè)化“危“為“機(jī)”,創(chuàng)造更多的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)



課程詳情

【培訓(xùn)對(duì)象】
客服人員、市場(chǎng)人員及相關(guān)職能崗位
【培訓(xùn)目標(biāo)】
1、 正確認(rèn)識(shí)有效處理客戶(hù)投訴對(duì)于企業(yè)及品牌提升的價(jià)值
2、 挖掘客戶(hù)投訴心理及其動(dòng)機(jī),順勢(shì)而為
3、 掌握客戶(hù)投訴處理流程及步驟、關(guān)鍵點(diǎn)
4、 學(xué)會(huì)自我舒緩壓力及情緒自我控制
5、 通過(guò)客戶(hù)投訴巧妙應(yīng)對(duì)及處理,樹(shù)立和提升品牌形象
6、 幫助企業(yè)化“危“為“機(jī)”,創(chuàng)造更多的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)
【培訓(xùn)時(shí)間】
2天,12課時(shí)

【培訓(xùn)大綱】

破冰游戲:分組:隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)名、口號(hào)、隊(duì)歌
培訓(xùn)結(jié)束,評(píng)出優(yōu)勝組、先進(jìn)個(gè)人,并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)

引子:

100—1=0

第一部分:認(rèn)識(shí)客戶(hù)投訴

一、客戶(hù)為什么會(huì)有投訴
從企業(yè)層面分析
2、產(chǎn)品或服務(wù)有瑕疵
3、產(chǎn)品出現(xiàn)故障或問(wèn)題
4、服務(wù)不及時(shí)、不到位
5、其他原因
從客戶(hù)層面分析
1、 不會(huì)操作導(dǎo)致的誤解
2、 使用產(chǎn)品給自己帶來(lái)問(wèn)題或不便
3、 受損失
4、 其他原因
案例分析:客戶(hù)為何會(huì)暴跳如雷?
二、有效客戶(hù)投訴會(huì)給企業(yè)帶來(lái)的商機(jī)
1、解決客戶(hù)問(wèn)題,化問(wèn)題為機(jī)會(huì)
2、贏取客戶(hù)口碑,化不利為有利
3、增加客戶(hù)好感,促使二次銷(xiāo)售
4、規(guī)范服務(wù)體系,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
案例分析:某企業(yè)快速星級(jí)服務(wù)化解客戶(hù)投訴
三、不及時(shí)、不主動(dòng)、不積極處理客戶(hù)投訴有可能帶來(lái)的后果
1、隱性損失客戶(hù)
2、投訴到媒體,產(chǎn)生深遠(yuǎn)大范圍負(fù)面影響
3、有知名度,沒(méi)美譽(yù)度,影響銷(xiāo)售
4、行政機(jī)關(guān)查處
5、損害品牌形象

第二部分:有效客戶(hù)投訴處理流程及關(guān)鍵步驟

一、有效客戶(hù)投訴處理流程及制度
1、明確客戶(hù)投訴處理流程
2、明確部門(mén)及崗位職責(zé)
3、明確責(zé)任及獎(jiǎng)罰規(guī)則
案例:某企業(yè)投訴處理流程及制度
二、有效客戶(hù)投訴處理關(guān)鍵步驟
1、積極傾聽(tīng):傾聽(tīng)的五個(gè)層次
2、認(rèn)真記錄:細(xì)節(jié)、關(guān)鍵點(diǎn)
3、確認(rèn)客戶(hù)投訴點(diǎn)及要求
4、職權(quán)范圍內(nèi)給出客戶(hù)多項(xiàng)選擇
5、職權(quán)外,限定時(shí)間內(nèi)給客戶(hù)回復(fù)
6、實(shí)施處理意見(jiàn)
7、電話(huà)或?qū)嵉鼗卦L
案例:某客服人員全方位感官運(yùn)用獲取客戶(hù)好感

第三部分:客戶(hù)投訴心理、動(dòng)機(jī)探尋及客戶(hù)類(lèi)型分析

一、客戶(hù)投訴心理
1、情緒發(fā)泄
2、受到損失要求補(bǔ)償
3、尋求尊重
4、報(bào)復(fù)心理
5、自我表現(xiàn)
案例:積極聆聽(tīng),熄滅客戶(hù)怒火
二、投訴客戶(hù)類(lèi)型分析
1、沖動(dòng)型客戶(hù)
2、理智型客戶(hù)
3、集體投訴型客戶(hù)
4、胡攪蠻纏型客戶(hù)
5、有權(quán)勢(shì)客戶(hù)
6、特殊行業(yè)客戶(hù)
案例:如何對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù)進(jìn)行處理

第四部分:有效客戶(hù)投訴處理的原則、技能與技巧

一、有效客戶(hù)投訴處理的原則
1、尊重對(duì)方
2、控制情緒
3、用心對(duì)待
4、尋求理解
5、找到平衡
二、有效客戶(hù)投訴處理技能提升
1、主動(dòng)拜訪,表達(dá)真誠(chéng)
2、了解需求,適當(dāng)滿(mǎn)足
3、博聞強(qiáng)識(shí),尋求共鳴
4、連橫合縱,團(tuán)隊(duì)協(xié)同
5、法律為本,有理有據(jù)
三、有效客戶(hù)投訴處理技巧
1、與投訴客戶(hù)溝通的5大技巧
2、與投訴客戶(hù)談判的8大策略
3、唱紅臉、白臉
4、外部迂回
5、老熟人出面
6、哭窮、訴苦
7、以禮攻心
案例分享

第五部分:自我心態(tài)塑造與情緒控制

一、客服人員要做“五心”上將
1、對(duì)自己有信心
2、對(duì)客戶(hù)有愛(ài)心
3、對(duì)事情有耐心
4、拉鋸戰(zhàn)有恒心
5、處理時(shí)要細(xì)心
二、客服人員遇到投訴要堅(jiān)持的原則
1、象太陽(yáng)東升西落一樣正常
2、處理客戶(hù)投訴是自身價(jià)值體現(xiàn)
3、努力將投訴轉(zhuǎn)化成機(jī)會(huì)
4、為企業(yè)尋找改善點(diǎn)
三、客服人員情緒控制與調(diào)整
1、修煉內(nèi)心,讓自己更強(qiáng)大
2、從工作中找到樂(lè)趣所在
3、培養(yǎng)有意義的愛(ài)好或特長(zhǎng)
4、將“內(nèi)心”寫(xiě)出來(lái)
5、學(xué)會(huì)一些解壓方式


講師簡(jiǎn)介

  薛飛 老師
電力金融行業(yè)資深講師;
法學(xué)碩士研究生,高校教師;
太原電視臺(tái)健康欄目主持人;
職場(chǎng)心態(tài)專(zhuān)家,公共關(guān)系培訓(xùn)師;
曾就職于山西省委宣傳部宣傳處;
富士康集團(tuán)董事長(zhǎng)辦公室法務(wù)秘書(shū),
某高校教師,企業(yè)家協(xié)會(huì)講師團(tuán)講師,
電視臺(tái)《與文明同行》欄目編輯,主持人
山西普通話(huà)形象大使;“莫高杯”全國(guó)青年電視風(fēng)采大賽優(yōu)秀獎(jiǎng);“最佳辯手”、“金話(huà)筒”獲得者。

自身實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷:富士康集團(tuán)、省委宣傳部、電視臺(tái)、高校等
山西振東集團(tuán)商學(xué)院特聘講師,成功集團(tuán)特聘講師,天脊煤化工集團(tuán)有限公司特聘講師,潞安礦物局特聘講師,山西萬(wàn)卷詩(shī)書(shū)特聘講師,上島咖啡特聘禮儀培訓(xùn)師,農(nóng)商銀行、商業(yè)銀行、村鎮(zhèn)銀行等多家銀行特聘講師。

授課風(fēng)格:
多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)使飛飛老師不但關(guān)注拓寬學(xué)員的視野、發(fā)展學(xué)員的思維和塑造學(xué)員良好的禮儀行為習(xí)慣,使她的風(fēng)格獨(dú)樹(shù)一幟,而且特別注重培養(yǎng)學(xué)員實(shí)際工作和生活中的能力。

薛飛老師致力于協(xié)助眾多的企業(yè)與個(gè)人邁向成功而不斷努力。擅長(zhǎng)于員工商務(wù)禮儀、演說(shuō)技巧、危機(jī)公關(guān)、行政秘書(shū)管理、顧客心理分析等培訓(xùn)。 八年來(lái),始終專(zhuān)注于企業(yè)員工禮儀的系統(tǒng)化訓(xùn)練,專(zhuān)注于現(xiàn)代職場(chǎng)人員職業(yè)心態(tài)的專(zhuān)項(xiàng)化打造,同時(shí)不斷對(duì)新時(shí)代新女性“瓶頸化”生活現(xiàn)狀和新時(shí)期兩性關(guān)系的新特點(diǎn)做深入分析研究。
薛飛老師秉承著“以客戶(hù)實(shí)際需求為導(dǎo)向,以實(shí)現(xiàn)訓(xùn)練效果為使命”的原則,開(kāi)發(fā)出一套以協(xié)助企業(yè)員工形成良好的禮儀行為慣性,塑造正確的職場(chǎng)心態(tài),打造與時(shí)代相結(jié)合的職業(yè)素養(yǎng)的訓(xùn)練體系。同時(shí),也開(kāi)發(fā)出一套適合現(xiàn)代女性在經(jīng)營(yíng)家庭、打拼事業(yè)、教育孩子等方面如何突破瓶頸、適應(yīng)時(shí)代、走向巔峰的系列課程,
薛飛也成為國(guó)內(nèi)為數(shù)不多的一位真正深入企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行訓(xùn)練體系設(shè)計(jì),并跟進(jìn)一線(xiàn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用輔導(dǎo)的專(zhuān)職從事企業(yè)職業(yè)心態(tài)專(zhuān)業(yè)化培養(yǎng)、危機(jī)公關(guān)、行政秘書(shū)、職業(yè)素養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化打造的培訓(xùn)師。
主講課程:
《商務(wù)禮儀》、《從校園到職場(chǎng)》、《職業(yè)心態(tài)修煉》、《職業(yè)道德建立》、《危機(jī)公關(guān)》《職業(yè)化提升》、《思維能力訓(xùn)練》、《公眾演說(shuō)技巧》、《有效溝通》、《職業(yè)基礎(chǔ)法律》、《智慧女性塑造》、《兩性關(guān)系剖析》、《如何快速適應(yīng)職場(chǎng)》、《閱讀寫(xiě)作的實(shí)際運(yùn)用》、《專(zhuān)業(yè)行政文秘綜合能力提升訓(xùn)練》

培訓(xùn)過(guò)的企業(yè)有:富士康集團(tuán)、山東菏澤商貿(mào)、山西振東集團(tuán)、潞礦集團(tuán)、天脊集團(tuán)、金威集團(tuán)、成功集團(tuán)、長(zhǎng)治市八一百貨大樓、長(zhǎng)治宏達(dá)針紡、客都超市、晉才會(huì)計(jì)事務(wù)所、華日泰集團(tuán)、英雄國(guó)際家俱館、東寶薯業(yè)、上島咖啡、農(nóng)商銀行長(zhǎng)治分行、村鎮(zhèn)銀行、長(zhǎng)治市屯留縣農(nóng)村信用社、中醫(yī)院、長(zhǎng)治市經(jīng)信委、長(zhǎng)治市工商局、長(zhǎng)治市勞動(dòng)局、長(zhǎng)治市郊區(qū)地稅局、長(zhǎng)治市平順縣團(tuán)委、長(zhǎng)治市武鄉(xiāng)縣商務(wù)局、長(zhǎng)治縣教育局、云南民族大學(xué)、云南財(cái)經(jīng)大學(xué)、山西財(cái)經(jīng)大學(xué)、太原科技大學(xué)、太原理工大學(xué)陽(yáng)泉學(xué)院、山西機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院等


課程對(duì)象



備    注

課程名稱(chēng):有效客戶(hù)投訴處理技能、技巧提升特訓(xùn)營(yíng)



 

咨詢(xún)電話(huà)020-29042042      QQ 674837974
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