中國培訓易(a10by9.cn)
綜合管理內訓課
主辦單位:廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司
中國培訓易(a10by9.cn)
課程詳情
課程背景:
2003年,美國執(zhí)行力專家博西迪(LarryBossidy)、查蘭(Ramcharan)相繼出版了《執(zhí)行》、《執(zhí)行力》等書,從而在美國掀起了打造執(zhí)行力的熱潮。全球500強ABB名譽主席巴尼維克說過:企業(yè)的“成功是5%的戰(zhàn)略加95%的執(zhí)行”。為什么企業(yè)既定的戰(zhàn)略目標不能如愿變成現(xiàn)實?為什么領導層的設想和決策總是得不到貫徹?為什么員工做事總是打折扣?答案只有一個,那就是執(zhí)行力不強。沒有有效的執(zhí)行力,再出色的戰(zhàn)略目標也是美夢一場,再正確的決策、再嚴謹?shù)姆桨赣媱澏贾皇羌埳险劚?zhí)行是硬道理!沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力!沒有執(zhí)行力,就沒有成功力!
課程收益:
1.找出自己在日常工作中存在的執(zhí)行力問題;
2.傳授相關的執(zhí)行方法和技巧,學會執(zhí)行的科學方法;
3.轉變企業(yè)管理人員及執(zhí)行人員的觀念,樹立執(zhí)行為上的思想;
4.提升管理者及員工執(zhí)行力,提高團隊工作績效;
5.提高企業(yè)領導層的領導素質,推進團隊前進。
提供工具:
1.提升個人價值的RSCV法
2.責任感修煉的“兩不兩主”法
3.溝通的黃金法則與白金法則
4.提高員工責任感的4R法
5.管理時間的三優(yōu)先法
6.時間管理的統(tǒng)籌并行法
7.執(zhí)行進度跟進表
8.中層執(zhí)行五步法
9.中層執(zhí)行4R法
10.中層執(zhí)行3S法
課程時間:1天,6小時/天
課程對象:企業(yè)中基層管理人員
授課方法:理論講授,視頻分享,案例分析,頭腦風暴,工具介紹,工具演練,互動討論,講師點評,改善計劃;
課程大綱:
領導訓導:強調學習的意義和紀律
導入:執(zhí)行力的重要性
決策×執(zhí)行=業(yè)績
成功是5%的戰(zhàn)略加95%的執(zhí)行
第一講:執(zhí)行不力的病癥
一、執(zhí)行力的評判標準及自我測試
二、執(zhí)行不力的十大病癥
1.有責不負,互相推諉,該做的不做,該管的不管;
2.執(zhí)行拖拉,行動遲緩,辦事效率與工作效率不高;
3.內部協(xié)調難,合作意識不強;
4.得過且過,工作漫不經心,時有偏差錯漏;
5.理解偏差,工作失誤;
6.任務推進不力,落實不到位;
7.工作能力偏低 ,或有力不執(zhí)行;
8.工作結果不合格、不達標;
9.成本高昂,出現(xiàn)虧損;
10.大而話之,虛報浮夸。
本講收獲:學員理解執(zhí)行力不高的表現(xiàn)及原因,并在工作中盡力避免此種情況。
第二講:打造高效執(zhí)行力
一、價值中心,結果導向
1.執(zhí)行任務,要的什么?
2.執(zhí)行任務的價值是什么?
3.價值決定執(zhí)行力
4.價值修煉與執(zhí)行力修煉
案例分析:買火車票的故事
團隊討論:如何使你的工作更有價值?
二、不推責任,不找借口
1.責任勝于能力
2.主動擔責,不推責任
3.提高工作責任的方法
4.提高員工責任感的方法
案例分析:1.方太員工、寶馬員工的感人故事;2.西點軍校;
團隊活動:企業(yè)經營會議上的爭論(體會推責任與不推責任的不同后果)
三、堅決執(zhí)行,快速行動
1.態(tài)度決定成敗:培養(yǎng)積極心態(tài)與性格
2.培養(yǎng)行動的習慣
如何重塑行為習慣?
3.馬上行動,快速行動
日事日畢,日清日高
4.管理時間:永遠走在時間的前面
時間管理的統(tǒng)籌并行法
案例分析:阿鳳的故事
四、注重細節(jié),萬全準備
1.細節(jié)創(chuàng)造價值
2.注重細節(jié)的策略
3.機會是留給有準備的人的
案例分析:1.巴林銀行的倒閉;2.王永慶的細節(jié)管理
五、有效溝通,科學協(xié)調
1.溝通三步曲
2.執(zhí)行過程中形形式式的溝通與協(xié)調障礙
3.積極溝通與科學協(xié)調的途徑
4.如何在執(zhí)行工作中實現(xiàn)有效溝通與科學協(xié)調
團隊活動:“悟空傳話唐僧”(體會團隊溝通的問題及溝通策略)
本講收獲:提高學員執(zhí)行力。提高學員工作價值觀念和工作責任心,提高行動能力,學會細節(jié)管理方法,提高溝通能力及制度執(zhí)行能力。
第三講:團隊執(zhí)行工具
1.4R執(zhí)行落實法
2.3S執(zhí)行落實法
3.五步執(zhí)行落實法
4.會議執(zhí)行落實法
5.限時復命制
6.承諾落實法
本講收獲:掌握團隊落實執(zhí)行力的方法與工具,有效提高領導執(zhí)行力。
課程總結:
一、重點知識回顧
二、互動:問與答
講師簡介
莫勇波 老師
莫勇波老師
管理創(chuàng)新專家
華商學院教授
廣東財經大學教授
中山大學管理學博士
英國桑德蘭大學工商管理碩士(MBA)
曾任:廣西合生專業(yè)集團副總經理
中山大學、西安交通大學兼職教授, 西北大學MBA校外導師
曾為北京大學、清華大學、中山大學、南京大學、西安交通大學、暨南大學、華南師范大學、浙江師范大學、華中科技大學等多所著名大學的總裁班、MBA班授課;
高級企業(yè)培訓師(國家認證)、高級員工援助師(EAP,國家認證)
實戰(zhàn)經歷:
多年的企業(yè)中高層管理經驗,有效地將西方管理理論及東方管理智慧結合起來。曾任廣西合生集團副總經理等多個企業(yè)高管,致力于推進企業(yè)創(chuàng)新,提供有效的思維創(chuàng)新及先進的創(chuàng)新工具。
曾承擔廣西合生集團組織整合咨詢項目(2008年)、中山波信科技公司管理咨詢項目(2012年)、順德鎮(zhèn)街體制改革研究(2013年)等咨詢項目,在查找問題的基礎上,提出創(chuàng)新建議,受到好評。
學術成就:
★ 曾于2000年在英國系統(tǒng)學習西方工商管理學理論,并于2006年獲中山大學管理學博士學位,熟練掌握國內外管理學理論及管理技術,結合多年的管理實踐經驗,形成自己豐富的管理學理論知識體系。
★ 2015日出版專著《創(chuàng)新密碼》(人民郵電出版社),2013年出版專著《政府執(zhí)行力》(經濟科學出版社);
★ 多年來在公開刊物發(fā)表有關管理類、創(chuàng)新類文章多篇,對創(chuàng)新思維、問題分析與決策、管理技能、領導力、執(zhí)行力等方面有很深造詣。主要代表文章包括:《關于新世紀管理創(chuàng)新的理性透析》(為中國人民大學資料中心《管理科學》2003年第8期轉載);《沒有執(zhí)行力就沒有領導力》(發(fā)表于《決策》2006年第6期);《制度執(zhí)行力:概念辯析及構建要素》(發(fā)表于《中國行政管理》2012年第10期)。
培訓經歷:
近年來致力于企業(yè)培訓,曾為三星、現(xiàn)代、東芝、松下、美的、歐姆龍、廣日、日立、工商銀行、中國銀行、建設銀行、招商銀行、廣發(fā)銀行、廣州電信、北京移動、深圳移動、云南移動、魯商集團、漢江集團、葛洲壩、大亞灣電站、柳州特變壓公司等提供過創(chuàng)新思維、問題分析解決、執(zhí)行力、綜合管理技能等方面的培訓,培訓課程上百場,培訓學員上萬人。
授課方式:
一般而言,課程結構可概括為:35%的講授+5%的視頻+30%的案例分析+10%互動討論+20%的提供工具及實操練習
擅長引用案例進行教學,貼近學員實際,實用性強,工具性強,技巧性強。授課理念秉承嚴謹、系統(tǒng)、適用的風格,強調學以致用,能夠結合授課單位現(xiàn)狀,解決其在實際工作中遇到的問題。
擅長課程:
1.思維類:
《創(chuàng)新思維及創(chuàng)新工具(1-2天)》
《思維導圖及創(chuàng)新(1天)》
《六頂思考帽(1天)》
《金字塔原理(2天)》
《贏在微創(chuàng)新(2天)》
《六頂思考帽(1天)》
《全腦創(chuàng)新思維與問題解決》
《系統(tǒng)思維問題分析與解決(2天)》
《創(chuàng)新思維與問題分析解決(2天)》
《麥肯錫問題分析與解決(2天)》
《創(chuàng)新思維及創(chuàng)造性解決問題(2天)》
《創(chuàng)新思維及創(chuàng)新工具(3-4天, 培訓+工作坊)》
《創(chuàng)新思維及創(chuàng)造性解決問題(5天,培訓+工作坊)》
2.管理類:
《管理創(chuàng)新(2天)》
《贏在執(zhí)行力(2天)》
《卓越領導管理之道(領導力)》
《團隊建設與沖突管理(2天)》
《碎片化時間管理(2天)》
《管理魔方影響力(2天)》
《政府執(zhí)行力及其提升途徑》
《時間管理與工作效率提升(2天)》
《中層核心管理技能提升(2天)》
《贏在執(zhí)行力(3-4天,培訓+工作坊)》
《管理創(chuàng)新系列課程(5天,培訓+工作坊)》
《團隊協(xié)作與團隊建設(3-4天,培訓+工作坊)》
服務過的單位:
1、金融行業(yè):
中國銀行福建省分行、中國銀行中山支行、工商銀行肇慶支行、工商銀行貴陽支行、工商銀行中山支行、工商銀行淮北支行、廣發(fā)銀行信用卡中心、招商銀行深圳分行、中信銀行深圳支行、中信銀行東莞支行、中信銀行武漢支行、平安銀行深圳分行、中山農村信用社、鄂爾多斯銀行、安慶太湖銀行,招商銀行深圳分行、深圳農業(yè)銀行、海南郵儲銀行、廣西資源農村商業(yè)銀行、福建建行城東支行、交通銀行西安支行、民生銀行西安分行公司、中信銀行東莞分行、交通銀行中山分行、海南省農行、溫州銀行、旬陽農商行、溫州城商行、長豐農村商業(yè)銀行、濟南農業(yè)銀行、西安招行、桂林銀行、云南建行、山東建行……
2、通信行業(yè):
廣東移動、廣州移動、深圳電信、深圳移動、北京移動、東莞移動、云浮移動、廣州移動、梅州移動、四川移動、綿陽移動、阿壩移動、洛陽移動、廣東電信研究院、廣州電信、泉州電信、湖南電信、青島聯(lián)通、湖南郵校、惠州電信、安徽電信、中國移動南方基地、河南駐馬店移動公司、洛陽移動、廣州聯(lián)通、海南聯(lián)通、廣西防城郵政、欽州郵政、中國移動深圳公司、廣東郵政速遞佛山市分公司、樂山移動……
3、煙草/醫(yī)藥行業(yè):
魯商集團、南昌煙濾、貴州煙草、貴州卷煙廠、廣西煙草、蕪湖卷煙廠、深圳九明藥業(yè)、華潤三九藥業(yè)湖南分公司、華潤三九云南分公司、華潤三九江蘇分公司……
4、電力行業(yè):廣西水利電力、海南電網、佛山電力、金華電力、溫州電廠、大亞灣電站、湖北電力、宜城市供電……
5、交通軌道行業(yè):
廣汽三菱(長沙)、柳州五菱汽車、海南海馬汽車、北海鐵通、海南航空公務機、安徽航天信息、深圳地鐵、蘇州軌交、上海地鐵、廣州地鐵、無錫地鐵、中國航空發(fā)動機制造集團、東風鴻泰汽車、太原鋼鐵……
6、跨國公司/大型企業(yè):
韓國三星(蘇州)、韓國現(xiàn)代(江蘇)機械公司、韓國曉星(珠海)、日本東芝(南海)電器公司、日本歐姆龍(衡陽)精密電子公司、日本松下馬達(珠海)、日立電梯(成都)、廣日電梯、蘇哨子(蘇州,日資)、業(yè)聚醫(yī)械(美資)、美的(順德)總部、美的(合肥)分公司、美的(無錫)洗衣機、深圳周大福、深圳愛華電子、杭州西尼電梯、中海油建、成飛集成(成都)、江蘇中小企業(yè)協(xié)會、洛陽企業(yè)家協(xié)會、新希望(六和,臨沂)、漢江集團、美信集團(深圳)、葛洲壩、西安熱力、中山波信科技、魯商集團、深圳穗彩、佛山櫻花廚衛(wèi)、廣州通力達集團、柳州特變壓公司、柳方盛集團、佛山金牌陶瓷、麥斯朗程(Manslife)公司、廣西合生專業(yè)機構、防城核服、天翔集團、佛山泰裕達集團、東莞偉易達電子、麗水金龍集團、東莞華泰教育、廣州自來水、廣州健力百合酒店、廣東金嶺糖業(yè)集團、南寧日報印刷廠、南昌印鈔公司、廣州華寶集團、西安西開電氣、全友家私、佛山泰裕達鋼鐵、廣西方盛實業(yè)股份、金龍集團、深圳市愛華電子、曉星氨綸(廣東)、東升地毯集團、廣西貝福集團、天津中沙石化、珠海派諾公司、湛江得利、中國對外貿易中心、齊魯證券公司、柳州航盛科技、中國核工業(yè)華興建設、江蘇林洋電子股份、深業(yè)科技、浙江金溫鐵道開發(fā)、深圳九龍?萍肌珳\蓄電池(順德)、中國石化、中大控股集團、景興集團、永大電梯、重慶商界傳媒集團、奧馬電器、鎮(zhèn)江建設投資、天津中沙石化、立白集團、廣州新華印刷廠……
7、國企政府事業(yè)機關:
全國政府績效管理研究會、深圳藥監(jiān)局、深圳住建局、深圳城市管理局、上海青浦公路局、井崗山干部管理學院、廣東節(jié)能監(jiān)測中心、山西人大機關、佛山行政服務中心、順德區(qū)政府、廣東省評估協(xié)會、廣州市地稅局、三水區(qū)國稅局、欽州市地稅局、重慶地稅局、茂名地稅局、江門地稅局、柳州國稅局、南寧國稅局、四會監(jiān)獄局、中山大學、西安交通大學、新疆醫(yī)科大學、廣州銳旗學校、廣東商學院三水校區(qū)管委會、三水云東海街道辦、新興縣紀委,北區(qū)稽查局、順德區(qū)大良科技和經濟促進局、工信部電子五所、佛山水利局、攀枝花市直機關、中山財政局……
部分客戶點評:
【莫勇波老師】為三星(蘇州)中層干部做的“創(chuàng)新思維與問題分析解決”課程,學員熱烈反映熱烈,這也是我們公司近來組織較好的一次培訓,引導學員系統(tǒng)突破思維障礙,樹立創(chuàng)新思維。
——韓國三星(蘇州)顯示器人力資源部梁老師
【莫勇波老師】給廣西欽州郵政《高效經理人核心管理技能培訓》專業(yè)培訓。欽州郵政人力部黃主任在總結上說:“莫老師課程既有理論,又有實踐,而且案例新鮮,比我們以前請的同類型的老師的課程好多了,收獲很大,希望大家認真學習,學以致用!”
——欽州郵政局黃主任
【莫勇波老師】給韓國現(xiàn)代江蘇機械高管講授《EDP高管發(fā)展》專業(yè)培訓。公司來自韓國的梁總裁課程結束時說:“非常感謝莫老師這次的課程,又親臨現(xiàn)場為學員們頒證,F(xiàn)場互動很好,學員滿意度非常高,以后這種課程要多找莫勇波老師講”
——來自韓國的梁總裁
【莫勇波老師】給濟南魯商集團40多位青年干部講授《問題分析與解決》專業(yè)培訓。魯商學院房院長高度肯定了培訓效果,說:“課程超出了原來的預期”,“十分精彩”課后還特地請莫老師吃飯,以后要多找莫老師來上課”。魯商集團是山東第一大企業(yè)集團,涉及零售、制藥、房地產、酒店、傳媒、教育、礦業(yè)、投資等產業(yè),從業(yè)員工15萬多人。2012年集團銷售收入近800億元。
——魯商學院院長
【莫勇波老師】給溫州電廠中層干部講授《問題分析與解決》專業(yè)培訓,現(xiàn)場參訓人員60人;課程結束之后,客戶反饋說:莫老師課程非常好,一聽就看得出來這位老師功底很深厚、很實戰(zhàn),內容很符合學員所需,以后要加多推廣莫老師課程。
——培訓經理謝君
課程對象
備 注
課程名稱:贏在執(zhí)行力