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內(nèi)部控制與風險管理 下載課程WORD文檔
添加時間:2014-05-14      修改時間: 2015-06-15      課程編號:100263749
《內(nèi)部控制與風險管理》課程詳情
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課程背景
本課程講師根據(jù)多年為各類企業(yè)提供風險管理和內(nèi)部控制服務的實踐總結,從實際操作角度出發(fā),詳細介紹COSO內(nèi)控框架精髓,并配以國內(nèi)外典型案例講解,來說明內(nèi)控體系和風險管理的概念和思路,學員能夠結合公司自身現(xiàn)狀尋求解決內(nèi)控系統(tǒng)問題的方法,讓內(nèi)控體系真正發(fā)揮作用,實現(xiàn)風險控制目標。

l 內(nèi)部控制與風險管理概述
² 企業(yè)管理框架
² 經(jīng)企業(yè)戰(zhàn)略與價值動態(tài)模型
² 風險管理的概念與思路
² COSO內(nèi)控框架
l 內(nèi)控體系的構建
² 內(nèi)控組織
² 內(nèi)控系統(tǒng)的組成要素
² 內(nèi)部控制方法和模式
² 內(nèi)控體系設計原則
² 內(nèi)控體系設計方法
² 內(nèi)控體系建立步驟
² 內(nèi)控體系的局限性
l 內(nèi)部環(huán)境
² 公司治理結構
² 內(nèi)部審計
² 人力資源政策
² 企業(yè)文化
² 合規(guī)
l 風險管理
² 風險識別與風險評估
² 控制目標
² 風險分析
² 風險控制
² 如何建立風險防火墻
l 控制活動
² 內(nèi)部控制措施
² 經(jīng)營活動內(nèi)部控制實例演示(貨幣資金、采購、存貨、工程項目、固定資產(chǎn)、銷售、成本費用)
² 會計系統(tǒng)內(nèi)部控制
² 預算管理
² 績效管理
² 應急管理
² 預警機制
l 信息與溝通
² 信息來源、收集和處理
² 信息溝通與控制
² 溝通障礙與有效溝通
² 信息系統(tǒng)控制
² 反舞弊機制
² 舉報投訴制度
l 內(nèi)部監(jiān)督
² 內(nèi)部審計與內(nèi)部監(jiān)督
² 監(jiān)事會與獨立董事
² 內(nèi)部控制缺陷
² 內(nèi)部控制自我評價
l 薩班斯法案
² 薩班斯法案的由來
² 薩班斯法案主要內(nèi)容及其意義
² 404條款——最昂貴的規(guī)則
l 上市公司內(nèi)部控制
² 我國內(nèi)部控制實踐與發(fā)展
² 上市公司內(nèi)部控制的要求
² 內(nèi)控自我評估報告格式

《內(nèi)部控制與風險管理》培訓受眾
執(zhí)行董事、董秘、總監(jiān)、經(jīng)理等中高級管理人員

《內(nèi)部控制與風險管理》課程目的
從上市公司整體戰(zhàn)略目標到各個業(yè)務層面,對國際先進的COSO內(nèi)控框架系統(tǒng)進行闡述和講解,通過大量的案例分析,明確內(nèi)部控制體系的建立步驟,識別和梳理風險控制點,掌握診斷企業(yè)內(nèi)部控制缺陷的方法,評價內(nèi)部控制效果并以此加以改進,建立有效的內(nèi)審和監(jiān)督制度,加強內(nèi)控的執(zhí)行力度,引導學員結合公司自身特點和經(jīng)營戰(zhàn)略,設計建立既符合上市公司規(guī)范、又具有“個性化”的內(nèi)部控制系統(tǒng)。

《內(nèi)部控制與風險管理》所屬分類
財務稅務

《內(nèi)部控制與風險管理》所屬專題
企業(yè)風險防范與管控、內(nèi)部控制與企業(yè)風險管理、風險管理、內(nèi)控培訓、內(nèi)部控制培訓、內(nèi)部控制與企業(yè)風險管理培訓、

《內(nèi)部控制與風險管理》授課培訓師簡介
祝老師
中國注冊會計師CICPA
資深財務顧問
國際室內(nèi)體驗式管理培訓認證講師
曾任多家大型企業(yè)審計總監(jiān)
主講課程:
《非財務人員的財務培訓》——沙盤課
《財務人員的高效溝通》——認證課程
擅長課程:
非財務人員的財務管理(體驗式+沙盤模擬)
高績效團隊建設與溝通(體驗式教學)
投資項目分析與決策
公司財務分析與風險防范
全面預算管理與控制
成本分析與控制
內(nèi)部審計
現(xiàn)金流量與營運資本管理
投資項目分析與決策
信用控制及應收款管理
Excel在財務管理中的應用
學 歷:
  畢業(yè)于上海財經(jīng)大學MBA專業(yè),武漢大學會計系。
工作背景:
  祝先生曾先后在世界500強公司與國內(nèi)著名公司工作,如愛建股份,新華傳媒,上海大眾,圓通快遞等公司,歷任審計主管,審計經(jīng)理,財務經(jīng)理,審計總監(jiān)等職位,具備扎實的理論基礎和豐富的財務管理經(jīng)驗。
授課方式:
  啟發(fā)式講授、互動式教學、體驗式學習,小組討論、案例分析、角色扮演、情景模擬、沙盤模擬、導師多年的實際工作經(jīng)驗和從事管理顧問案例開放式與您分享。
講師風格:
  他熱心分享知識,作為一名天生的引導者,混合運用個性化的體驗活動,行動為本的練習和引導,開啟學員的新思維,幫助學員將學習融入工作,并產(chǎn)生績效的改變。透過沙盤模擬讓理論與實務能充分結合,全面提升學員的學習積極性,講師專業(yè)知識豐富、深入淺出、見解獨到的講演,使學習輕松愉快。
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  • 培訓師:朱敬兵
  • 所在地:成都
  • 風險管理與內(nèi)部控制實務專家
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