《采購合同管理、談判技巧與采購戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理公開課》課程詳情
點(diǎn)擊下載課大綱及報(bào)名表
采購合同管理、談判技巧篇:
第一模塊:采購合同構(gòu)成
詢盤
發(fā)盤
還盤
接受
采購合同的形成
采購合同的種類
采購合同的形式
案例研討
第二模塊:采購合同條款
數(shù)量條款
價(jià)格條款
品質(zhì)條款
支付條款
檢驗(yàn)條款
包裝條款
裝運(yùn)條款
保險(xiǎn)條款
仲裁條款
不可抗力條款
第三模塊:采購合同管理及違約處理
采購合同的監(jiān)控
采購合同的修改
采購的取消
采購合同的終止
采購合同的履行與檢查
采購違約的基本類型
采購違約的處理辦法
采購合同糾紛的解決和索賠
案例研討
第四模塊:采購談判的認(rèn)識(shí)
談判的階段
談判前的準(zhǔn)備
了解對手人和組織實(shí)力
設(shè)定談判目標(biāo)
制訂談判策略
談判后必須注意事項(xiàng)
第五模塊:采購談判策略
經(jīng)典策略—分蛋糕、滾動(dòng)圓木、逆反心理
機(jī)智策略—熱情招待、讓步技巧、沉默是金
形象策略—墊高底價(jià)、逼到墻角、摘取櫻桃
積極策略—引入競爭、外交辭令、邏輯推理
第六模塊:采購談判技巧
傾聽的技巧
察言觀色的技巧
表演技巧
議題技巧
角色分配技巧
時(shí)間掌握技巧
報(bào)價(jià)技巧
提問技巧
答復(fù)技巧
說服技巧
第七模塊:談判實(shí)戰(zhàn)演習(xí)
實(shí)戰(zhàn)演習(xí)
回顧談判和評價(jià)
成功的談判者
采購戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理篇:
第一部分、公司戰(zhàn)略與采購戰(zhàn)略的一致性
公司總體戰(zhàn)略的框架
企業(yè)戰(zhàn)略分
設(shè)計(jì)采購戰(zhàn)略
分散采購與集中采購的比較
戰(zhàn)略采購和操作采購的區(qū)別
戰(zhàn)略采購基本流程
第二部分、采購戰(zhàn)略中的成本與質(zhì)量管理
總成本分析時(shí)需考慮的成本項(xiàng)目
總成本降低構(gòu)成因素
降低采購成本的有效方法
供應(yīng)商審核與供應(yīng)商管理過程
供應(yīng)商績效評估支持與質(zhì)量管理指標(biāo)
案例分析:某手機(jī)廠商的供應(yīng)商質(zhì)量管理
分組練習(xí):外包商表現(xiàn)考評與跟進(jìn)
第三部分、供應(yīng)鏈管理視角與發(fā)展
供應(yīng)鏈管理的演變過程
供應(yīng)鏈的核心
供應(yīng)鏈中的牛鞭效應(yīng)
供應(yīng)鏈管理的特點(diǎn)
面向定制的市場需求
面向產(chǎn)品族的大規(guī)模定制
第四部分、供應(yīng)鏈管理的關(guān)鍵指標(biāo)
供應(yīng)鏈評估指標(biāo)的架構(gòu)
資源評估指標(biāo)的內(nèi)容
產(chǎn)出評估指標(biāo)的內(nèi)容
柔性評估指標(biāo)的內(nèi)容
信息評估指標(biāo)的內(nèi)容
案例分析:Henkel與Eroski公司之間的雙贏合作
第五部分、采購與供應(yīng)鏈管理的一體化
建立面向供應(yīng)鏈一體化的高效采購體系
供應(yīng)鏈合作關(guān)系與傳統(tǒng)供應(yīng)商關(guān)系的比較
按庫生產(chǎn)方式下的采購管理
按單生產(chǎn)方式下的采購管理
按單設(shè)計(jì)生產(chǎn)方式下的采購管理
準(zhǔn)時(shí)采購(JIT)和看板(KANBAN)的基本原理
JIT采購與傳統(tǒng)采購的比較分析
JIT采購的常用策略
JIT采購和看板管理的運(yùn)作體系設(shè)計(jì)
第六部分、實(shí)戰(zhàn)演練
《采購合同管理、談判技巧與采購戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理公開課》所屬分類
生產(chǎn)管理
《采購合同管理、談判技巧與采購戰(zhàn)略供應(yīng)鏈管理公開課》授課培訓(xùn)師簡介
王老師
資深采購專家、美國采購協(xié)會(huì)中國首席教育顧問,著名的采購、物流和供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域職業(yè)學(xué)者,資深管理咨詢顧問,采購供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域的教育培訓(xùn)專家,F(xiàn)任美國采購協(xié)會(huì)(APS )培訓(xùn)項(xiàng)目中國首席教育顧問。Conbel 管理咨詢公司中國首席代表,聯(lián)想控股高級供應(yīng)鏈管理顧問,IT 應(yīng)用咨詢顧問,SAP(中國)供應(yīng)鏈信息化高級咨詢顧問和培訓(xùn)師。培訓(xùn)過的學(xué)員與企業(yè)多來自企業(yè)采購供應(yīng)部門和物流供應(yīng)鏈管理部門,以及企業(yè)的中高級管理人員,行業(yè)涉及生產(chǎn)制造型企業(yè)(NOKIA 、惠普、IBM 、上海大眾、一汽、聯(lián)想、德國萊茵化學(xué)、 LG 、輝瑞制藥、新飛電器、 ALSTON 、CRYDEX 等),流通連鎖商業(yè)企業(yè)(家樂福、超市發(fā)、華潤萬佳、國美)。王先生現(xiàn)在還擔(dān)任香港新奧燃?xì)夤煞莨灸茉锤呒壒芾眍檰、中國華潤集團(tuán)零售業(yè)高級管理顧問、上海大眾采購管理顧問等職。