《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表 【內(nèi)容概述】
TTT（Training The Trainer），意為培訓者培訓。它是企業(yè)內(nèi)部培訓師、管理者必修的課程，本課程按照國際職業(yè)標準教程對經(jīng)理人、培訓者進行全面、系統(tǒng)、專業(yè)訓練，幫助企業(yè)培訓師更專業(yè)，幫助管理者提升領(lǐng)導力和影響力。

【課程收益】
　　 ☆本教程按照國際職業(yè)標準對企業(yè)培訓師進行全面專業(yè)訓練；
　　 ☆了解培訓師的角色和必備能力；
　　 ☆掌握企業(yè)培訓師的專業(yè)表達能力；
　　 ☆掌握企業(yè)培訓師的教學互動能力；
　　 ☆掌握培訓師現(xiàn)場掌控及應變能力；

【課程特點】
　　 ☆ 小班制授課，學員人數(shù)安排20人以內(nèi)；
　　 ☆ 訓練師一對一輔導，看得見的進步；
　　 ☆ 標準化、結(jié)構(gòu)化的課程體系，要點突出、脈絡分明，全面打造優(yōu)秀的企業(yè)培訓師；
　　 ☆ 授課、演練、點評與示范；
　　 ☆ 多種教學手段綜合運用，學習更快樂、效果更徹底；


【課程內(nèi)容】

一、培訓師與學習型團隊
1、培訓造就卓越團隊
2、成就他人必先提升自我
3、培訓師風格選型
4、1分鐘主題表達演練及點評
二、培訓師的自我認知
1、培訓師的職業(yè)形象
2、培訓師的必備素質(zhì)
三、培訓師呈現(xiàn)技巧訓練
1、克服怯場五大方法
2、培訓師自我介紹要領(lǐng)
3、導入設計五種；
4、主體結(jié)構(gòu)設計四種
5、收結(jié)設計五種；
6、導入、主體、收結(jié)演練及點評
四、培訓師職業(yè)表達技巧
1、培訓師語言表現(xiàn)技巧
2、培訓師肢體表現(xiàn)技巧
3、培訓師12種手勢運用技法
4、顛峰設計與特效營造
五、培訓師教學方法訓練
（一）四類學員類型解析
1、感受型學員的教學策略
2、理論型學員的教學策略
3、反思型學員的教學策略
4、實用型學員的教學策略

（二）教學法
1、課堂講授法
2、現(xiàn)場演示法
3、游戲帶動法
4、頭腦風暴法
5、案例分析法
6、七步教練法
7、教學方法運用演練及點評
8、培訓方法應用要領(lǐng)
六、培訓師教學形式訓練
1、體驗式培訓
2、啟發(fā)式培訓
3、互動式培訓
4、沙盤式培訓
七、培訓師互動能力訓練
1、提問技巧
2、應答技巧
3、精彩點評
4、實戰(zhàn)演練
八、培訓師現(xiàn)場組織與掌控訓練
1、培訓現(xiàn)場管理的七種身份
2、培訓師的現(xiàn)場掌控的五種方法
3、培訓師的現(xiàn)場應變技巧



“沒有做不到！只有想不到！”如果您想為您未來的職業(yè)發(fā)展開辟嶄新而精彩的一條事業(yè)道路，那就加入培訓師的行列吧！它將使您的生命意義更加精彩，人生價值加倍體現(xiàn)！成就他人的同時成就自我！

我們期待著您!

《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》培訓受眾
教練型企業(yè)領(lǐng)導、專兼職培訓師、培訓管理人員、HR經(jīng)理、職業(yè)經(jīng)理人、大中專院校老師以及想從事培訓行業(yè)的各界人士；

《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》課程目的
如果您正準備走上培訓講壇，沒有專業(yè)訓練怎能肩負神圣使命？
如果您已經(jīng)是一位企業(yè)培訓師，技巧不足如何自信地面對學員？
如果您是一位企業(yè)培訓管理者，不知何為精彩又怎能明辨真?zhèn)危?


【培訓時間】2009年4月11-12日
【培訓地點】北京
【適合對象】教練型企業(yè)領(lǐng)導、專兼職培訓師、培訓管理人員、HR經(jīng)理、職業(yè)經(jīng)理人、大中專院校老師以及想從事培訓行業(yè)的各界人士；
【培訓費用】全國統(tǒng)一價格：2800元/人 （培訓費、資料費、午餐費）住宿統(tǒng)一安排費用自理;

《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》所屬分類
人力資源

《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》授課培訓師簡介

《TTT企業(yè)培訓師培訓——4月11—12日北京公開課》報名服務流程

-----------------------------------------------------------------------------------