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創(chuàng)新營銷心態(tài)與自我管理
添加時間:2009-12-23      修改時間: 2009-12-23      課程編號:100117917
《創(chuàng)新營銷心態(tài)與自我管理》課程大綱
課程背景:
在瞬息萬變的競爭時代中,企業(yè)面臨的生存及發(fā)展的壓力非常大。而作為企業(yè)中堅力量的中、基層管理者,他們承受的壓力與他們承擔(dān)的責(zé)任一樣重大!雖然壓力可以促使他們更多地投入工作,但過大的壓力會影響他們的身體狀況和工作績效。更甚的是,所謂“上行下效”,作為銷售管理者,長期銷售管理的壓力將產(chǎn)生消極、負(fù)面的情緒污染,進(jìn)而導(dǎo)致組織內(nèi)部消極工作氣氛彌漫、員工工作士氣低糜、工作績效不穩(wěn)定甚至績效低下等后果,使企業(yè)蒙受巨大的損失。
因而,有效的自我管理和完善思維方法的提升訓(xùn)練是幫助企業(yè)銷售管理人員/關(guān)鍵崗位員工如何在工作中更好地自我控制和心理調(diào)適,以消除影響績效的負(fù)面因素、改進(jìn)人際關(guān)系、追求卓越管理、提升團(tuán)隊生產(chǎn)力的關(guān)鍵技能,也是管理人員必須的核心自我調(diào)節(jié)技能。因而,無論是理念還是技巧與方法,本課程都將讓你終身受益!

課程介紹及收益:
 認(rèn)識和了解積極心態(tài)與自我管理的基本概念和知識
 了解危機(jī)壓力對企業(yè)管理者身心健康的影響
 認(rèn)識頂尖銷售人員的品格特質(zhì)與自我生命價值觀
 掌握自我管理的實用策略與技巧
 探索適合你的建設(shè)性的銷售策略
 培養(yǎng)自我管理、積極思維的信念和思維方法
 制定自我發(fā)展的行動計劃

課程特點:
 演說家的風(fēng)度,戰(zhàn)略家的氣度;學(xué)者型的才華,案例豐富生動;
 講解深入淺出,“寓觀念于談笑間,蘊(yùn)哲理于詼諧中”。
 融入大量實踐案例,具有啟發(fā)性,便于理解和掌握


培訓(xùn)對象:
 培訓(xùn)對象:企業(yè)中高層管理人員、銷售/市場經(jīng)理
 培訓(xùn)規(guī)模:30-70人
 授課時間:1天(6小時)

課程大綱:
第一講:銷售人員的素質(zhì)模型
銷售人員的產(chǎn)品知識、銷售技巧只是冰山的一角,而真正幫助其達(dá)成卓越業(yè)績并持久發(fā)揮作用的是其品格、心態(tài)、習(xí)慣和動機(jī)等等。所以銷售人員的成功是一個長期持續(xù)的自我完善、自我提升、自我修煉的過程。

第二講:世界頂尖銷售人員的共同特點

第三講:心態(tài)對銷售業(yè)績的影響

第四講:審視自己的心態(tài)

第五講:如何培養(yǎng)主動積極的心態(tài)
 明確目標(biāo)
 保持積極的生理狀態(tài)
 運用“選擇的自由”——從應(yīng)變到制變
 發(fā)掘成功的“動力源”
 重點放在達(dá)成卓越業(yè)績的“影響范圍”
 突破舒適區(qū)
 停止抱怨
 對自己的業(yè)績負(fù)責(zé)
 控制情緒
 自我激勵
 即刻行動
第六講:樂在工作
 工作的價值
 培養(yǎng)工作興趣
 對結(jié)果負(fù)責(zé)
 學(xué)會不為報酬工作

第七講:期待成功
 皮革馬利翁效應(yīng)
 給自己正面的期許
 超越自我設(shè)限
 持續(xù)改進(jìn)

《創(chuàng)新營銷心態(tài)與自我管理》課程目的
 認(rèn)識和了解積極心態(tài)與自我管理的基本概念和知識
 了解危機(jī)壓力對企業(yè)管理者身心健康的影響
 認(rèn)識頂尖銷售人員的品格特質(zhì)與自我生命價值觀
 掌握自我管理的實用策略與技巧
 探索適合你的建設(shè)性的銷售策略
 培養(yǎng)自我管理、積極思維的信念和思維方法
 制定自我發(fā)展的行動計劃

《創(chuàng)新營銷心態(tài)與自我管理》所屬分類
市場營銷
《創(chuàng)新營銷心態(tài)與自我管理》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進(jìn)行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進(jìn)
為了達(dá)到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進(jìn)行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進(jìn)培訓(xùn)改進(jìn)
授課培訓(xùn)師鄧巖老師簡介
鄧巖
鄧巖
實戰(zhàn)派營銷管理專家、原TCL彩電全國市場第一負(fù)責(zé)人、銷司銷售團(tuán)隊培訓(xùn)總教
現(xiàn)任:咖啡時光董事、優(yōu)特普董事、TCL多產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略顧問
任職TCL彩電市場市場第一負(fù)責(zé)人期間,曾全面負(fù)責(zé)全國過百億市的品牌策劃、渠道管理和推廣培訓(xùn)工作。十多年大型企業(yè)營銷管理工作經(jīng)歷,從分公司市場經(jīng)理、經(jīng)營部經(jīng)理、到大區(qū)市場第一負(fù)責(zé)人,繼而擔(dān)任全國市場的第一負(fù)責(zé)人,在管理、營銷一線的實戰(zhàn)過程中不斷錘煉和沉淀,具備非常系統(tǒng)和扎實的管理、營銷內(nèi)功,尤其在團(tuán)隊建設(shè)、品牌建設(shè)和渠道管理方面,積累了豐富的操作經(jīng)驗和優(yōu)秀案例。

授課風(fēng)格
 演說家的風(fēng)度,戰(zhàn)略家的氣度;學(xué)者型的才華,案例豐富生動;
 講解深入淺出,“寓觀念于談笑間,蘊(yùn)哲理于詼諧中”。
 融入大量實踐案例,具有啟發(fā)性,便于理解和掌握
本課程可以提供內(nèi)訓(xùn),查看培訓(xùn)師詳細(xì)信息
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