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關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù) 下載課程WORD文檔
添加時(shí)間：2011-11-22      修改時(shí)間： 2011-11-22      課程編號(hào):100238217
《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》課程詳情
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課程大綱：
一、 管理者經(jīng)營(yíng)的重心
1、 企業(yè)經(jīng)營(yíng)的基本邏輯

2、 人才決策的重要性
二、 人才識(shí)別的基本原理
1、 人才測(cè)評(píng)基本理論
2、 關(guān)鍵人才招聘面試的主要工具
3、 心理測(cè)驗(yàn)技術(shù)認(rèn)識(shí)與體驗(yàn)
三、 關(guān)鍵招聘面試技術(shù)
1、 什么是BEI面試
2、 STAR技術(shù)的關(guān)鍵要點(diǎn)
3、 STAR技術(shù)演練
4、 面試的注意事項(xiàng)
案例：某大型汽車中高層選拔與發(fā)展性測(cè)評(píng)案例
培訓(xùn)形式：講述、案例分享、演練

《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》培訓(xùn)受眾
總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、招聘與發(fā)展經(jīng)理

《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》課程目的
1、 了解人才識(shí)別的基本原理
2、 辨識(shí)關(guān)鍵人才的主要工具方法
3、 掌握關(guān)鍵人才招聘面試的關(guān)鍵技術(shù)

《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》所屬分類
人力資源

《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
黃成新
7年企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)，曾任外資、民營(yíng)企業(yè)分公司總經(jīng)理、海外首
席代表、事業(yè)部副總；工商管理碩士，上海心理學(xué)會(huì)HR專業(yè)委員會(huì)理事；曾為上海大眾、中國(guó)銀行、歐尚、神華集團(tuán)、南方航空、周大福、美的、富力地產(chǎn)、東阿阿膠等30多家企業(yè)提供過管理人員的測(cè)評(píng)咨詢服務(wù)。
《關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)》報(bào)名服務(wù)流程
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公開課需求        課程編號(hào)：100238217          咨詢熱線：020-29042042
課程名稱：  關(guān)鍵人才招聘面試技術(shù)
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