《從企業(yè)培訓(xùn)體系及人才培養(yǎng)看如何打造企業(yè)“活力場(chǎng)”》課程詳情
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課程大綱：
1、豐田、國(guó)美、麥當(dāng)勞人才文化
2、豐田、國(guó)美、麥當(dāng)勞人才培養(yǎng)體系及制度
3、人才培養(yǎng)方法在3個(gè)企業(yè)中的具體應(yīng)用與借鑒
敬天愛人--孫子兵法在日本企業(yè)中的應(yīng)用
4、管理者的人才培養(yǎng)與意識(shí)
《從企業(yè)培訓(xùn)體系及人才培養(yǎng)看如何打造企業(yè)“活力場(chǎng)”》培訓(xùn)受眾
企業(yè)老板、人力資源、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人
《從企業(yè)培訓(xùn)體系及人才培養(yǎng)看如何打造企業(yè)“活力場(chǎng)”》課程目的
了解世界500強(qiáng)公司的人才培養(yǎng)方略
學(xué)習(xí)先進(jìn)的人才培訓(xùn)方法，借鑒經(jīng)驗(yàn)
與500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人探討自身企業(yè)人才培養(yǎng)
《從企業(yè)培訓(xùn)體系及人才培養(yǎng)看如何打造企業(yè)“活力場(chǎng)”》所屬分類
人力資源
《從企業(yè)培訓(xùn)體系及人才培養(yǎng)看如何打造企業(yè)“活力場(chǎng)”》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
趙淑清
23年企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，15年旅日工作經(jīng)驗(yàn)。先后供職于日本大型建筑企業(yè)大和住宅株式會(huì)社（DAIWA HOUSE）、世界500強(qiáng)吉之島株式會(huì)社（JUSCO佳世客）、精工株式會(huì)社（NSK LTD），阿爾卑斯電氣株式會(huì)社（ALPS）（生產(chǎn)配件）擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)管理、培訓(xùn)擔(dān)當(dāng)?shù)嚷殑?wù)。
2009年，趙老師與旅日朋友秦大忠共同初版了《親歷日本企業(yè)管理》一書，該書一經(jīng)面世，迅速成為職場(chǎng)成長(zhǎng)暢銷書
張少卿
國(guó)美電器資深經(jīng)理人 曾任國(guó)美電器分部總經(jīng)理、店長(zhǎng)、采購(gòu)經(jīng)理、集團(tuán)培訓(xùn)師，國(guó)內(nèi)集成電器行業(yè)某一線品牌營(yíng)銷總監(jiān)。
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