《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》課程詳情
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課程背景
車間管理干部承擔著現(xiàn)場管理和制造過程控制的重任,必須有效的管理現(xiàn)場的進度、質(zhì)量、成本、人員
等要素,還要協(xié)同其他部門共同處理現(xiàn)場的各種問題。
然而,隨著訂單交貨期日益縮短,品種變化多端,不斷有新品種上線,給車間管理人帶來無窮的困惑。
作為車間干部,您是否經(jīng)常被以下問題弄得焦頭爛額?
2 浪費隨處可見,但問題何在,如何解決?
2 同樣的事故總是重復發(fā)生,再三叮囑也沒有用
2 現(xiàn)場材料亂堆亂放混放、需要的物料不知到哪去找,不需要的一大堆
2 設備故障頻發(fā),生產(chǎn)與設備維護人員互相推諉
2 員工缺乏問題意識,對現(xiàn)場問題熟視無睹
2 對現(xiàn)場改善方法一知半解,無法在現(xiàn)場有效運用
2 人為疏忽導致的質(zhì)量、安全事故多,怎樣有效防范和解決
……
一、 前言1. 現(xiàn)場管理的重要性
2. 現(xiàn)場管理者要回答的三個問題
現(xiàn)場管理者的任務是什么?
現(xiàn)場管理的問題如何分類?
現(xiàn)場管理到底是什么?
二、 安全管理1. 案例分析熱身:做好安全管理的五個核心問題
2. 從「海因里西法則」看安全事故產(chǎn)生的原因
3. 現(xiàn)場管理者將安全工作進行到底的工具
安全事故易發(fā)點統(tǒng)計表
現(xiàn)場日常安全檢查機制
三、 質(zhì)量管理1. 質(zhì)量管理的近期與長期目標
2. 為什么說「人的因素」是影響質(zhì)量水平的最核心因素?
3. 讓員工訓練有素——現(xiàn)場教導開展的方法與工具:
崗位技能一覽表
人員技能檔案
教導計劃
培訓教材——工作分解表
4. 老師傅的經(jīng)驗在傳承過程中的難點突破
5. 案例分析1:如何將新機長的能力快速提升上來?
6. 思考一下:質(zhì)量是依靠什么來保障的?
7. 視頻分享:從中集產(chǎn)品質(zhì)量提升中看質(zhì)量改善的真正動力
8. 質(zhì)量預防的方法介紹與分析
橫向展開
SPC與FMEA
防呆
四、 交付管理
1. 交付管理水平的衡量標準
2. 交付異常問題分析的難點與重點
1. 為什么說4M1E/魚骨圖/5WHY都分析不到問題的根源
2. 案例分析2:「生產(chǎn)線主電機燒了」的原因分析
3. 真正解決現(xiàn)場交付問題的四句話
4. 大師觀點:戴明對系統(tǒng)問題的經(jīng)典論述
7. 提升現(xiàn)場執(zhí)行力的工具與思考:
某主管開會布置并檢查工作的方法
某廠長對工藝/設備進度信息為什么一清二楚?
8. 「世界上最怕認真二字」——綿陽安縣桑棗中學給我們的啟示
五、 成本管理
1. 通常對成本的理解和誤區(qū)
2. 思維破冰:為什么我們這么忙,效率卻這么低?
3. 提升效率的難點與出路
效率提升大家說不可能,怎么辦?
向漢武帝學習目標分解
一汽集團用紙量削減的目標分解
4. 案例分析3:某工廠效率提升的全景分析
設備管理系統(tǒng)的描述/統(tǒng)計與分析
生產(chǎn)管理系統(tǒng)的描述/統(tǒng)計與分析
其它外部因素的描述/統(tǒng)計與分析
5. 豐田七大浪費在成本管理中的應用
伯利恒鋼鐵廠搬運效率的提升
筆的組裝作業(yè)的浪費削減
報表制作流程的有效優(yōu)化
6. 有效解決成本問題的四個習慣
六、 士氣管理
1. 影響士氣的難點與因素分析
共產(chǎn)黨與國民黨戰(zhàn)斗士氣的對比分析
福特汽車員工士氣提升的過程描述
李云龍?zhí)嵘筷犑繗獾年P鍵點
2. 「不花錢」能提升員工士氣的十種方法
3. 「豐田提案制度」在提升士氣中的應用
七、總結(jié)
《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》培訓受眾
生產(chǎn)主管、車間主任、現(xiàn)場班組長、領班、拉長
《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》課程目的
w 轉(zhuǎn)變觀念,樹立明確的現(xiàn)場管理人員職業(yè)化意識
w 掌握常見的現(xiàn)場管理方法和工具
w 重點掌握現(xiàn)場安全、質(zhì)量、效率、設備的改善方法
w 掌握現(xiàn)場問題分析與解決的方法和思路
w 掌握如何管理基層員工,調(diào)動團隊士氣
《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》所屬分類
生產(chǎn)管理
《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》所屬專題
現(xiàn)場管理、
生產(chǎn)現(xiàn)場管理與改善實務、
《現(xiàn)場管理與現(xiàn)場改善實務》授課培訓師簡介
陳老師
教育及資格認證:
5S、TPM高級培訓師;5S、TPM咨詢師;六西格瑪黑帶;ISO體系審核員
講師經(jīng)歷與專長:
陳老師具有超過15年世界五百強跨國企業(yè)工作經(jīng)驗,在企業(yè)成功推行TPM、5S、精益生產(chǎn)體系,擁有堅實的現(xiàn)場管理技能及管理背景。在企業(yè)中歷任設備工程師,設備維護經(jīng)理、車間主任、TPM項目負責人、內(nèi)部培訓師等,主導大型跨國企業(yè)現(xiàn)場改善多年,精通現(xiàn)場5S& TPM,以及相關的精益生產(chǎn)體系。
自90年代起,陳老師就從事企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場的生產(chǎn)管理和技術(shù)工作,并有多年的一線設備管理維護工作實踐,非常了解現(xiàn)今各類企業(yè)生產(chǎn)狀況和問題,有著豐富的實際經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。
2000年至今,一直在大型合資企業(yè)獨立組織推行TPM(含5S)活動的開展,包括各級人員培訓,現(xiàn)場各級改善活動,TPM(含5S)各項規(guī)定的建立,TPM相關文件的建立和編寫,TPM(含5S)公司體系的建立和修改,TPM(含5S)各項審核的標準編寫和審核活動的組織和匯總。
陳老師在任職期間,成立了約5000名員工組成的100個活動小組,開展活動多年,不僅提高了員工的技能,而且大大延長了設備的使用周期,使建廠初期的設備現(xiàn)在仍然在突破同系統(tǒng)生產(chǎn)線的產(chǎn)量記錄,使LCC大幅度降低。
培訓客戶及培訓風格
陳老師曾服務過的客戶有南京愛立信、鐵姆肯-恩斯克軸承(日美合資)、南京電力自動化研究所、諾基亞通信、阿斯頓強生枝紡、瑪努利液壓器材、聯(lián)塑(蘇州)精密工程、繽特力通訊科技、漢姆沃斯船用設備、波爾威、百利蓋、水星海事技術(shù)、泰諾風保泰、迅達電子、迪吉多電子、貝卡爾特新材料、霍尼韋爾航空發(fā)動機、艾默生環(huán)境優(yōu)化等300余家企業(yè)。
陳老師具備豐富的現(xiàn)場改善經(jīng)驗,課程中融合真實改善案例進行講解,并擅于幫助學員解決實際工作中的問題,課程內(nèi)容飽滿,課程實用性高。