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5S現(xiàn)場管理
添加時間:2015-04-15      修改時間: 2015-04-15      課程編號:100178554
《5S現(xiàn)場管理》課程大綱
“5S”運動興起于日本,目前被越來越多的日本和歐美企業(yè)所應用,F(xiàn)在中國的很多企業(yè)了解5S的整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)的含義,但在推行中卻無法真正與企業(yè)的實際相結合,也就無法實現(xiàn)通過5S實施提升現(xiàn)場工作環(huán)境、提升人的品質的核心作用。

課程對象
企業(yè)各層面人員或渴望掌握5S相關內容的優(yōu)秀人士
課程大綱
第一篇:5S簡介
1、 5S起源與發(fā)展
2、 5S作用
3、 5S推行成功的關鍵
4、 5S之間的關系
5、 5S與其他管理模式的關系

第二篇:5S推行重點
1、 5個S的含義
2、 5個S的作用
3、 5個S的推行要領和步驟
4、 5個S的推行難點和問題

第三篇:5S推進體制
1、 推進原理
2、 推進組織
3、 活動方式
4、 推進步驟

第四篇:5S常用工具
1、 紅牌作戰(zhàn)
2、 定置管理
3、 攝影作戰(zhàn)
4、 顏色管理
5、 目視管理
6、 看板管理
7、 檢查表
8、 作業(yè)標準書
第五篇:5S的審查與評價
1、5S審查的含義

2、5S審查的步驟
第六篇:案例分析
1、 現(xiàn)場取照(或培訓師提供照片)
2、 照片分析


課程時間
方案一:現(xiàn)場取照并分析共1.5天(6小時/天)
方案二:培訓師提供照片分析共1天(6小時/天)
培訓方式
◇ 課堂講解(50%) ◇ 案例分析、小組討論、體驗互動(50%)
課程要求
1、人數(shù)40人以內
2、會議室要足夠大,以便進行分組討論和體驗活動
3、會議室的桌子根據(jù)人數(shù)可擺成“U”型、“V”型


《5S現(xiàn)場管理》課程目的
一、全面了解5S的內涵;
二、掌握如何在企業(yè)內部推行5S;
三、掌握5S推行的各種工具;
四、了解5S推行過程中可能存在的問題以及對策。


《5S現(xiàn)場管理》所屬分類
生產管理

《5S現(xiàn)場管理》所屬專題
現(xiàn)場管理、現(xiàn)場5S管理培訓、生產現(xiàn)場管理與改善實務、精益5S推行實務及現(xiàn)場改善、現(xiàn)場改善利器培訓、工廠精細化管理、
《5S現(xiàn)場管理》內訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師史玉杰老師簡介
史玉杰
史玉杰
北京大學 EMBA,天津大學 MBA。
精益六西格瑪研究會高級咨詢師,六西格瑪黑帶,8年的生產質量管理經驗,近5年的咨詢培訓經驗。
美國GA注冊國際職業(yè)培訓師
亞洲管理協(xié)會華北區(qū)經理
北京電力、華北電網(wǎng)培訓中心特約講師

工作經歷
Nike公司生產、質量主管
公司工作期間,接受美國培訓聯(lián)盟(GA)系統(tǒng)培訓技巧的培訓,并獲得培訓資格證書以及培訓培訓師(TTT)課程培訓講師資格。

AMP/TYCO電子公司(美資)生產主管
在工作期間獲得國際培訓師協(xié)會注冊職業(yè)培訓師資格,除日常管理之外,對公司的全體生產管理人員進行系統(tǒng)的培訓知識的培訓。

馬士基集裝箱(丹麥)持續(xù)改善主管
在工作期間主要負責公司全面改善管理,其中包括IE、價值流分析、TPM等。
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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·持續(xù)改善,降低成本系列課程之降低成本,提升效率的九大利器
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