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員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓
添加時間:2004-04-26      修改時間: 2004-04-26      課程編號:1001262
《員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓》課程大綱
我是誰?我適合做何種工作,在什么樣的環(huán)境中能發(fā)揮自己最大的潛力?
職業(yè)中的困惑來自哪里?我的職業(yè)生涯現(xiàn)狀是什么?
我是去尋找自己夢想的工作,還是在目前的工作中做些調(diào)整?
我適合自己創(chuàng)業(yè)嗎?我有哪些資源和支持系統(tǒng)?怎樣建立和維護它?
我希望擁有什么樣的工作,我的真正興趣與優(yōu)勢?
怎樣依據(jù)自身需求及社會需求確定自己的最佳崗位?
與我想達到的目標相比,我需要在哪些方面提高?
我怎樣迅速了解某個職業(yè)的性質(zhì)?
人們是怎樣找到他們喜歡的工作的?

《員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓》課程目的
確定個人的職業(yè)目標
制定個性化的職業(yè)發(fā)展計劃
進行深入了解自己的職業(yè)測評
解決目前工作困惑,探討潛在原因
評估職業(yè)目標,明確個人的優(yōu)勢、劣勢,制定達到目標的行動方案
如何應對工作壓力,克服失業(yè)或職業(yè)轉(zhuǎn)型中的挫折
掌握找到理想工作的面試策略和方法
學會個人職業(yè)生涯設計方法

《員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓》適合對象
企業(yè)中基層管理人員及普通員工。

《員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓》所屬分類
人力資源
《員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓》內(nèi)訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師紀偉國老師簡介
紀偉國
紀偉國
法國ENPC工商管理碩士,研究方向:員工職業(yè)生涯發(fā)展體系的研究與開發(fā)。自1999年開始研究職業(yè)生涯規(guī)劃體系的建立與發(fā)展。曾主持過北森職業(yè)規(guī)劃系統(tǒng)的研制與開發(fā),Beisen Program 的研究與開發(fā)。具有深厚的心理學功底,熟悉國內(nèi)外職業(yè)發(fā)展體系、職業(yè)規(guī)劃方法的應用。
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
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