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高效的會議管理
添加時間:2013-08-23      修改時間: 2013-08-23      課程編號:100159645
《高效的會議管理》課程大綱
第一單元、會議的概述
1、召開會議的作用
2、解析會議的目的及種類
3、科學確定會議的頻率
4、會議成本的計算方法
5、會議效率不高的原因
6、會議效率的預防性管理


第二單元:高效的會議

1、會議規(guī)范的3方面內容
2、會前準備工作
3、無需開會的“5個理由”
4、必須開會的“5個如果”
5、會議準備工作的“5W1H”原則
6、會議準備核對單中的20項內容
7、會議準備中需要特別注意的因素
8、會議中的溝通與反饋


第三單元:成功會議的策略

1、會議開場白的定義、內容及程序
2、合理分配發(fā)言時間
3、學會掌握議事的進度
4、會議中群體決策類型
5、主持人的會議管理技巧
6、意外和沖突的類型及應對策略
7、會議記錄者素質和要求
8、提高會議質量的建議
9、培養(yǎng)良好的會議習慣

第四單元:會議管理常用工具箱

1、決定會議效率因素檢測表
2、會議預防性管理對照單
3、群體決策掌握程度檢測表
4、會議準備工作核對單
5、個人溝通能力診斷表
6、與會者責任考察表
7、會議主持人SWOT分析改進表
8、傾聽能力改進表
9、與會者自我評定反饋表

《高效的會議管理》所屬分類
人力資源

《高效的會議管理》所屬專題
高效會議管理培訓
《高效的會議管理》內訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師胡新橋老師簡介
胡新橋
胡新橋
● 電子科技大學(成都)管理工程博士
● 清華大學黨政領導班領導力特聘教授
● 華中科技大學EMBA總裁班特聘教授
● 武漢理工大學無錫EMBA班特聘教授
● 湖北省委黨?妥淌
● 湖南省委黨?妥淌
● 湖北團省委青年創(chuàng)業(yè)導師
● 2005年至2008年谷歌公司中國區(qū)授權講師
● 國家稅務總局規(guī)范納稅服務特聘咨詢專家
● 江蘇省出入境檢疫檢驗系統(tǒng)講師團成員
● 南京雨潤集團企業(yè)文化建設顧問兼職危機管理顧問
● 湖南省岳陽、郴州及湖北省孝感、十堰多家地級市政府發(fā)展顧問
● 華中電網(wǎng)企業(yè)文化建設資深顧問兼職危機管理顧問
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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