《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》課程詳情
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課程特色
系統(tǒng)化的方法:不同于很多市場營銷類課程只零散地介紹一些方法,該課程提供了一整套分析市場、細分市場、組合管理、制定業(yè)務策略及產(chǎn)品規(guī)劃的專業(yè)方法,是一套真正的“組合拳”。
全景案例分析:某公司一個產(chǎn)品線市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃的全景案例將貫穿始終,幫助學員實際體會市場管理方法的應用。
全程演練:學員分組后,每組選定一個產(chǎn)品線,按照市場管理的步驟全程演練,切實掌握相應的概念和方法。
模板參考:提供主要的模板參考,便于學員今后應用。
豐富的案例和經(jīng)驗分享:通過領先企業(yè)的實際案例和講師豐富的實踐經(jīng)驗的分享,拓展學員視野和思路。
1、 市場管理概述
MM(市場管理)是什么
MM的使命
MM在IPD整體框架中的位置
MM與產(chǎn)品開發(fā)流程的關系
MM與市場需求管理流程的關系
MM流程的六大步驟
MM流程的三大交付件
MM流程的三個方面(市場定義、能力評估、投資優(yōu)先級排序及管理)概述
討論:貴公司MM的現(xiàn)狀及存在的主要問題
2、 產(chǎn)品經(jīng)理的角色及職責
產(chǎn)品管理和產(chǎn)品經(jīng)理
產(chǎn)品經(jīng)理在企業(yè)運作中遇到的典型問題
產(chǎn)品經(jīng)理的典型職責
產(chǎn)品經(jīng)理在企業(yè)組織結構中的位置
如何履行產(chǎn)品經(jīng)理的職責
PMT的角色劃分及運作
討論:貴公司產(chǎn)品經(jīng)理的職責應該如何定位?
3、 理解市場
理解市場的概述(目的、主要活動、輸出)
市場評估定義
市場評估:環(huán)境分析
市場評估:競爭分析
市場評估:市場分析
市場評估:公司自身分析
市場評估輸出:優(yōu)勢與劣勢
市場評估輸出:機會與威脅
市場評估輸出:市場地圖
市場評估輸出:業(yè)務計劃評估
演練:市場地圖及業(yè)務設計評估
4、 市場細分
市場細分的概述(目的、主要活動、輸出)
市場細分的定義
不同方式下的市場細分
三維細分方法
市場細分流程“七步法”及舉例
演練:對一個產(chǎn)品線的市場進行細分
5、 組合分析
組合分析的概述(目的,主要活動,輸出)
戰(zhàn)略地位分析的工具:SPAN
SPAN應用舉例
財務分析工具:FAN
FAN應用舉例
SPAN與FAN組合應用舉例
演練:對初選的細分市場進行組合分析
6、 制定細分市場的業(yè)務計劃
制訂業(yè)務戰(zhàn)略概述(目的,主要活動,輸出)
業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃程序概覽
確定細分市場目標及關鍵行動
制定細分市場的業(yè)務戰(zhàn)略及計劃
演練:制定選定細分市場的業(yè)務計劃
7、 制定產(chǎn)品線的業(yè)務計劃及產(chǎn)品規(guī)劃
整合產(chǎn)品線業(yè)務計劃(目的,主要活動,輸出)
建立細分市場產(chǎn)品包與產(chǎn)品線對應關系
組合決策標準(PDC)
組合路標開發(fā)的六個步驟
整合為公司級的項目清單
通過管道管理優(yōu)化項目優(yōu)先級排序
整合產(chǎn)品線業(yè)務計劃
產(chǎn)品包需求分析(QFD)
產(chǎn)品平臺劃分
制定產(chǎn)品線路標規(guī)劃
產(chǎn)品線路標規(guī)劃示例
演練:制定某產(chǎn)品線路標規(guī)劃
8、 管理業(yè)務計劃并評估表現(xiàn)
管理業(yè)務計劃概述(目的,主要活動,輸出)
準備初始的產(chǎn)品包業(yè)務計劃(IOBP)
項目任務書準備材料
制定項目任務書(Charter)
產(chǎn)品線的考核
TPM(變革進展指標)評估
演練:制定某產(chǎn)品包的項目任務書
《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》培訓受眾
企業(yè)CEO/總經(jīng)理、市場副總、市場總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)經(jīng)理、項目經(jīng)理等。
《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》課程目的
掌握市場管理的運作流程和一套系統(tǒng)化方法
掌握企業(yè)實現(xiàn)市場導向的運作模式和要點
了解產(chǎn)品經(jīng)理的定位、角色及職責
學習先進企業(yè)在市場管理和產(chǎn)品規(guī)劃方面的經(jīng)驗
學習如何實現(xiàn)市場管理流程與產(chǎn)品開發(fā)流程的整合
掌握制定、優(yōu)化和監(jiān)控產(chǎn)品線規(guī)劃的流程、方法和工具
《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》所屬分類
研發(fā)項目
《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》所屬專題
從市場需求到產(chǎn)品規(guī)劃培訓、
《市場管理及產(chǎn)品規(guī)劃》授課培訓師簡介
劉勁松
高級顧問,復旦大學管理學碩士
職業(yè)背景: 歷任工程師、項目經(jīng)理、產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理、研究所管理辦主任、副總經(jīng)理、總經(jīng)理等職,共13年工作經(jīng)驗。其中:華為工作期間,做為IBM咨詢項目IPD項目組成員和管理辦主任,負責研究所管理體系建設工作,包括研發(fā)組織、研發(fā)流程、項目管理和研發(fā)人力資源管理體系等,成功為相關產(chǎn)品線引入IPD管理理念并組織實施;擔任計劃經(jīng)理期間,負責公司無線產(chǎn)品規(guī)劃工作。華晨汽車工作期間,擔任下屬中美合資汽車設計公司副總經(jīng)理,和外籍專家一起構建公司管理體系,包括人力資源管理體系、研發(fā)體系、市場管理體系等,并負責日常運營。講師具有豐富的產(chǎn)品管理、研發(fā)流程、項目管理、研發(fā)組織和團隊管理、研發(fā)人員管理和培養(yǎng)的經(jīng)驗。具有在不同規(guī)模,不同文化背景的公司從事管理工作的全面經(jīng)驗,善于結合企業(yè)的文化背景、產(chǎn)品特點和發(fā)展階段建立相適應的研發(fā)組織結構、研發(fā)流程體系、研發(fā)績效管理和激勵體系。
咨詢背景:負責多家企業(yè)管理咨詢項目,包括某電信設備企業(yè)、老板家電、中糧集團、俊爾新材料、河南中煙、默銳化學等大中型企業(yè)研發(fā)IPD管理體系、研發(fā)人力資源管理體系、項目管理體系、產(chǎn)品規(guī)劃體系等的構建,取得良好效果。
培訓背景:在各地多次舉辦研發(fā)人力資源管理、研發(fā)績效管理、研發(fā)IPD管理體系、市場管理和產(chǎn)品規(guī)劃等公開課;為多家企業(yè)進行過研發(fā)人力資源管理、IPD流程、研發(fā)組織結構、研發(fā)績效管理等方面的內(nèi)訓課程。