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企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班 下載課程WORD文檔
添加時(shí)間:2014-05-16      修改時(shí)間: 2014-05-16      課程編號(hào):100263903
《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》課程詳情
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1、企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上市利弊分析。
   2、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)歷史延革和公司制改制是否涉及國(guó)資或集團(tuán)資產(chǎn)問(wèn)題。
   3、創(chuàng)業(yè)板上市前資產(chǎn)的重組與剝離幾種方式(分立、減資、出售或置換)。
   4、創(chuàng)業(yè)板上市有限公司整體改為股份有限公司需要注意的關(guān)鍵問(wèn)題。
   5、創(chuàng)業(yè)板上市自然人股東與法人股東的選擇及其利益差異。
   6、創(chuàng)業(yè)板上市既不能不“計(jì)劃生育”——多生子、孫公司,也不能“亂造老子”——好大喜功地成立集團(tuán)公司。
   7、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)存在普遍員工持股股權(quán)太分散問(wèn)題的處理。
   8、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)往往普遍存在“一拖幾”——存在名義股東和隱性股東不規(guī)范持股問(wèn)題的解決。
   9、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)普遍存在職工持會(huì)和工會(huì)持股后遺癥及其規(guī)范處理問(wèn)題。
   10、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)高管任職資格及其調(diào)整的影響。
   11、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)控制權(quán)轉(zhuǎn)移及其影響。
   12、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)突顯和是否變更問(wèn)題。
   13、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)規(guī)范運(yùn)作中的獨(dú)立性(2個(gè)完整4個(gè)獨(dú)立)。
   14、創(chuàng)業(yè)板上市“硬”條件——財(cái)務(wù)門檻的理解與把握。
   15、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)規(guī)范運(yùn)作中的財(cái)務(wù)規(guī)范問(wèn)題。
   16、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)募集資金的投向及測(cè)算方法。
   17、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)規(guī)范運(yùn)作中的中國(guó)證監(jiān)會(huì)重點(diǎn)關(guān)注的其他問(wèn)題。
   18、創(chuàng)業(yè)板上市前企業(yè)是否形成同一控制人、共同控制人或者不同控制人下重大購(gòu)并重組的問(wèn)題。
   19、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)是否需要私募融資的問(wèn)題。
   20、創(chuàng)業(yè)上市企業(yè)公司治理從嚴(yán)要求,需要解決公司治理結(jié)構(gòu)“有其形而無(wú)其實(shí)”和完善制度建設(shè)的問(wèn)題。
   21、創(chuàng)業(yè)板上市“軟”條件門檻——“七新”(新經(jīng)濟(jì)、新技術(shù)、新服務(wù)、新能源、新材料、新農(nóng)村、新商業(yè)模式)與“三高”(高科技、高成長(zhǎng)、高增值)的具體把握。
   22、創(chuàng)業(yè)板上市如何包裝、如何真正做到“有題材”、“有概念”、“細(xì)分行業(yè)小龍頭”、“特殊業(yè)態(tài)”“隱性冠軍”等及其企業(yè)舉例。
   23、創(chuàng)業(yè)板上市《首次公開(kāi)發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市管理辦法》及中國(guó)證監(jiān)會(huì)的起草說(shuō)明、《創(chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》、《創(chuàng)業(yè)板上市資源培養(yǎng)與服務(wù)指引》等最新政策解讀。
   24、“新三板”掛牌報(bào)價(jià)轉(zhuǎn)讓實(shí)務(wù)
  (1)《非上市公眾公司監(jiān)督管理辦法》(征求意見(jiàn)稿)重點(diǎn)關(guān)注問(wèn)題;
 。2)“新三板”掛牌條件、程序與時(shí)間周期與掛牌實(shí)務(wù)操作;
 。3)“新三板”信息披露制度,未來(lái)采用“做市商”制度的安排;
  (4)高新區(qū)管委會(huì)對(duì)企業(yè)“新三板”掛牌過(guò)程中的作用;
 。5)高科技企業(yè)的定價(jià)與價(jià)值評(píng)估;
 。6)新三板掛牌成本組成與各園區(qū)優(yōu)惠政策;
 。7)報(bào)價(jià)券商的職能與工作程序,主辦報(bào)價(jià)券商的盡職調(diào)查內(nèi)容;
 。8)“新三板”轉(zhuǎn)主板或創(chuàng)業(yè)板政策探析。


《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》培訓(xùn)受眾
1、國(guó)企及民營(yíng)企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)及主管投資、財(cái)務(wù)的高層決策者;
      2、企業(yè)股東代表、董事會(huì)與監(jiān)事會(huì)成員,私募股權(quán)投資基金公司的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、其他相關(guān)投資機(jī)構(gòu)或個(gè)人投資者
      3、金融證券、上市公司、中小商業(yè)銀行、基金公司、資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),保險(xiǎn)、期貨等金融機(jī)構(gòu)中高層管理人員;
      4、投資銀行、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、評(píng)估公司、咨詢公司等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的高級(jí)管理人員或業(yè)務(wù)主管。

《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》課程目的
為解決企業(yè)融資難,國(guó)家有關(guān)部委陸續(xù)出臺(tái)支持企業(yè)上市、并購(gòu)、改制、重組、融資的政策。中國(guó)證監(jiān)會(huì)新近陸續(xù)出臺(tái)新股發(fā)行體制改革和支持境外上市政策。為了深入學(xué)習(xí)企業(yè)上市發(fā)行、股權(quán)融資新政策,掌握主板、創(chuàng)業(yè)板、新三板、境外上市的實(shí)務(wù)操作知識(shí),提高企業(yè)上市融資的能力。
   創(chuàng)業(yè)板是我國(guó)多層資本市場(chǎng)建設(shè)的重要組成部分,是提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的重要戰(zhàn)略舉措。新修改的《中華人民共和國(guó)公司法》取消了設(shè)立股份有限公司的。ú浚┘(jí)行政審批制度,中國(guó)證監(jiān)會(huì)又取消了上市不少于一年輔導(dǎo)期的規(guī)定,《首次公開(kāi)發(fā)行股票并在創(chuàng)業(yè)板上市管理辦法》也降低了創(chuàng)業(yè)板上市的財(cái)務(wù)門檻,實(shí)行專門的創(chuàng)業(yè)板發(fā)審會(huì),加上創(chuàng)業(yè)板上市交易制度創(chuàng)新等,這都將加快創(chuàng)業(yè)板企業(yè)批量上市的步伐。首批創(chuàng)業(yè)板上市的“火爆”和“創(chuàng)富效應(yīng)”充分說(shuō)明當(dāng)前是企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上市千載難逢的機(jī)會(huì),對(duì)很多企業(yè)來(lái)說(shuō)也更加實(shí)際可行,更容易解決企業(yè)成為上市公司的質(zhì)的變化。當(dāng)然,創(chuàng)業(yè)板上市也并非輕而易舉,許多問(wèn)題和如何處理及個(gè)中奧秘困擾著企業(yè)界人士,除了達(dá)到創(chuàng)業(yè)板財(cái)務(wù)“硬”條件門檻外,還需要達(dá)到“軟”條件門檻和一系列規(guī)范運(yùn)作的要求。為此,我們特舉辦專場(chǎng)企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上市疑難處理和現(xiàn)場(chǎng)診斷咨詢會(huì)。

《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》所屬分類
戰(zhàn)略管理

《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》所屬專題
投融資與上市實(shí)務(wù)、私募股權(quán)投資基金、企業(yè)重組、

《企業(yè)上市并購(gòu)重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作培訓(xùn)班》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
夏斌
   國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心金融所所長(zhǎng)、研究員;南開(kāi)大學(xué)國(guó)家經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略研究院院長(zhǎng)
李佐軍
   國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心資源與環(huán)境政策研究所副所長(zhǎng),經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,博士生導(dǎo)師,研究員,著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家;
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趙銀燕
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  • 北京大學(xué)法學(xué)學(xué)士、高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
汪滿潤(rùn)
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掌握績(jī)效制度,kpi指標(biāo)體系,績(jī)效合同設(shè)計(jì)的方法,學(xué)習(xí)不同企業(yè)在推行績(jī)效過(guò)程中的成功與失敗經(jīng)驗(yàn)與案例,掌握薪酬與績(jī)效掛鉤的技巧。掌握薪酬設(shè)計(jì)的方法論...
1、通過(guò)培訓(xùn)能夠從戰(zhàn)略角度審視企業(yè)培訓(xùn)的定位、內(nèi)容、方式,從而有能力從不同角度獲得企業(yè)內(nèi)外各方支持、推動(dòng)公司培訓(xùn)的開(kāi)展;2、通過(guò)培訓(xùn)能夠提升構(gòu)建適...
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  • 所在地:深圳
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