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| 課程名稱 | 講師 | 開課地點(diǎn) | 價(jià)格 | 開課時(shí)間 |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 上海 | 4250 | 2015年5月5–6日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 上海 | 4250 | 2015年11月26–27日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 北京 | 4250 | 2015年9月7–8日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 上海 | 4250 | 2015年8月10–11日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 北京 | 4250 | 2015年6月4–5日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 上海 | 4250 | 2014年11月3–4日 | |
| 培訓(xùn)需求分析及培訓(xùn)投資效果評(píng)估 | 北京 | 4250 | 2014年10月30–31日 | |
| 提升培訓(xùn)話語(yǔ)權(quán)——以價(jià)值鏈為核心的培訓(xùn)理念 | 上海 | 998 | 2014年8月6日 | |
| 組織變革與人員整合 | 成都 | 4998 | 2015年5月14–15日 | |
| 組織變革與人員整合 | 上海 | 4998 | 2015年11月23–24日 | |
| 組織變革與人員整合 | 成都 | 4998 | 2015年10月15–16日 | |
| 組織變革與人員整合 | 重慶 | 4998 | 2015年8月27–28日 | |
| 組織變革與人員整合 | 上海 | 4998 | 2015年6月25–26日 | |
| 組織變革與人員整合 | 上海 | 4998 | 2014年12月8–9日 | |
| 優(yōu)才管理的新實(shí)踐 | 上海 | 2190 | 2014年12月10日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2015年4月1–3日 | |
| 人力資源專員 | 成都 | 4998 | 2015年12月28–30日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2015年12月21–23日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2015年10月21–23日 | |
| 人力資源專員 | 北京 | 4998 | 2015年9月16–18日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2015年8月24–26日 | |
| 人力資源專員 | 成都 | 4998 | 2015年7月27–29日 | |
| 人力資源專員 | 北京 | 4998 | 2015年6月15–17日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2015年6月8–10日 | |
| 人力資源專員 | 北京 | 4998 | 2014年9月17–19日 | |
| 人力資源專員 | 上海 | 4998 | 2014年11月24–26日 | |
| 人力資源專員 | 重慶 | 4998 | 2014年10月20–22日 | |
| 全面優(yōu)化企業(yè)員工關(guān)系 | 上海 | 3790 | 2015年5月25–26日 | |
| 全面優(yōu)化企業(yè)員工關(guān)系 | 北京 | 3790 | 2015年12月1–2日 | |
| 全面優(yōu)化企業(yè)員工關(guān)系 | 上海 | 3790 | 2015年11月2–3日 |
| 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓(xùn)分類導(dǎo)航 |
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