《性格與溝通》課程大綱
課程講義大綱
從性格分析角度深刻詮釋交流溝通技術的課程：認識自己讀懂他人，成為性格專家，溝通專家。
“與人打交道的能力比其他領導能力及管理能力的總合有價值”。
——洛克菲勒（美國）
——如何激發(fā)自身的性格優(yōu)勢，釋放潛能，取得成功？
——如何辨別他人的性格模式，知人達心，合作互動？
明心見性，知人知面知心——擁有洞察人類行為的能力是一種極為寶貴的技能。"性格分析"作為人類行為風格的探索工具， 已深刻廣泛地應用于職業(yè)選擇、家庭生活、人際溝通、團隊建設、領導力提升等。
破譯人類性格密碼--聰明的了解別人！
妙解人類性格方程--智慧的認識自己！
獨特訓練方式：
“導師”全程引領，師生傾情互動
融合心理學最新技術，實現(xiàn)學員自我突破成長
采用體驗式培訓模式，培訓效果顯著、持久
精辟講解，模擬演練，案例實踐
課程大綱：
一、性格分析技術的價值：
1、性格感悟；
通過一組照片感受性格特點的差異；（人與人不同；沒有兩個人相同。）
2、數(shù)據(jù)揭示的問題；
人力資源數(shù)據(jù)，家庭婚姻數(shù)據(jù)，成功學數(shù)據(jù)；（我們是交流專家嗎？）
3、人是關系的焦點：人際關系網絡圖示。
4、交流共同的目的：
二、性格概述：
1、我是誰？你是誰？
2、歷史上的研究？
三、性格分類及特點：
1、驅動——指揮型特點；
2、影響——社交活動型特點；
3、和藹可親——聯(lián)系型特點；
4、分析——思考型特點；
優(yōu)勢、劣勢，職業(yè)特點，典型職業(yè)，最大恐懼；
作為父母，作為朋友，激勵因素，如何滿足心理需求，如何衡量個人價值；
人際關系；
5、性格分析案例實踐：
四、學員性格測試：
五、性格相容性
1、社交場所性格相融組合；
2、工作場所性格相融組合
六、性格的正面力量：天賦或優(yōu)勢
七、性格的負面力量：弱項或劣勢
八、性格改善：
四種類型性格的改善方法
九、分析技術：
如何依據(jù)個人行為語言信息分析出性格傾向；
十、性格特點與溝通技術：
1、開放度；直接性；
2、多樣性；適應性：
2、適應性；多樣性；
3、黃金法則；白金法則：
5、契合技術
十一、性格影響力：
1、性格與領導風格
2、性格與團隊
3、性格與家庭幸福
4、性格與親子教育
5、性格與選人、用人、留人、育人
《性格與溝通》課程目的
增進和強化與他人建立和諧關系的技能
學會準確判斷他人的性格傾向，行為風格，心理需要
幫助我們選擇正確的溝通模式，有效運用影響他人的行為方式
合作雙贏利，達成事業(yè)成功與生活的幸福
《性格與溝通》適合對象
董事長、總裁、總經理，大、中型企業(yè)的中高層經理及一切渴望通過性格修煉提高自我認識，達成事業(yè)成功，家庭和睦幸福的有心人。
《性格與溝通》所屬分類
人力資源
《性格與溝通》內訓服務流程
020-29042042
