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人際理解與高效溝通
添加時間:2013-03-20      修改時間: 2013-03-20      課程編號:100156611
《人際理解與高效溝通》課程大綱
第一篇章 溝通原理篇
    第一講 高效溝通概述
 決定業(yè)績的三方面:態(tài)度、知識、技巧
 溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一
 高效溝通概述
 完整的溝通過程:信息發(fā)送、接收、反饋

第二篇章 溝通策略篇
    第二講 高效溝通技巧
 關(guān)鍵的溝通技巧——積極聆聽
 有效發(fā)送信息的技巧
          有效反饋技巧

    第三講 高效的肢體語言
 信任是溝通的基礎(chǔ)
 有效溝通的五種態(tài)度
 有效利用肢體語言
 第一印象:決定性的七秒鐘
 說話語氣及音色的運用
 溝通視窗及運用技巧

    第四講 團隊有效溝通
1、人際合作的兩個重要方面
   我們的人際關(guān)系認知障礙
   解決人際合作障礙的主要方法
   人際合作關(guān)鍵詞:影響他人 & 達成共贏
2、怎樣與下級溝通?
尊重下級的想法
讓下屬自主選擇
情景模擬:小張的情緒不穩(wěn)定?
3、怎樣與上級溝通?
與上司溝通的總原則
與上司溝通的一般技巧
情景模擬:上司的安排
4、怎樣與平級溝通?
堅持原則,維護權(quán)利
積極地提出要求,采取直截了當?shù)膽B(tài)度
積極地拒絕/積極地表明不同意見
5、跨部門溝通——把你的主張銷售給其它部門
五種處理團隊沖突的方式

第三篇章 溝通風格篇
    第五講 高效人際風格溝通技巧
 人際風格的四大流派
 九種類型人際風格的特征與溝通技巧
 完美型人的特征和與其溝通技巧
 助人型人的特征和與其溝通技巧
 成就型人的特征和與其溝通技巧
 獨特型人的特征和與其溝通技巧
         理智型人的特征和與其溝通技巧
 忠誠型人的特征和與其溝通技巧
 快樂型人的特征和與其溝通技巧
 領(lǐng)袖型人的特征和與其溝通技巧
和平型人的特征和與其溝通技巧

《人際理解與高效溝通》課程目的
通過學習本課程,您將實現(xiàn)以下轉(zhuǎn)變
 了解溝通的基本結(jié)構(gòu)
 有效利用肢體語言,提高溝通能力
 熟悉高效溝通的步驟
 掌握人際風格溝通技巧

《人際理解與高效溝通》適合對象
誰需要學習本課程
 企業(yè)各階層管理者\公共管理機構(gòu)的管理者\普通員工

《人際理解與高效溝通》所屬分類
綜合管理
《人際理解與高效溝通》內(nèi)訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內(nèi)訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師王俊華老師簡介
王俊華
王俊華
高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師
清華大學,北京大學體驗式課程特聘講師
英國范德霍恩基金會Findhern Press認證講師
香港人力資源協(xié)會認證講師、TET資質(zhì)認證講師
情境實踐家課程創(chuàng)始人,“職業(yè)健康人”概念的倡導者

個人簡介
王俊華老師曾先后在中國兵器集團公司、慧通天下科技股份有限公司、順譽電子(深圳)有限公司等大中型企業(yè)擔任中高層管理職務,王俊華老師歷經(jīng)國內(nèi)多家校、企機構(gòu)金牌講師;清華大學、北京大學指定體驗式課程特聘講師;多年的中高層管理經(jīng)驗,可謂身經(jīng)百戰(zhàn),結(jié)理論與實務于一身。1000多場次的企業(yè)培訓和公開演講,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了實際而有效的幫助。王老師的課程贏得了業(yè)界良好的口碑和贊譽。

主要研究方向:創(chuàng)新管理、高效工作法、職業(yè)化訓練、體驗式學習等

授課風格
大氣、穩(wěn)重的講解風格,完備的理論體系,風趣的語言穿插,經(jīng)常帶領(lǐng)學員在輕松的回顧氛圍中闡述深妙的管理理論。
本課程可以提供內(nèi)訓,查看培訓師詳細信息
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