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客戶體驗管理
添加時間:2007-05-27      修改時間: 2007-05-27      課程編號:10013556
《客戶體驗管理》課程大綱
客戶價值:◆ 客戶滿意度,客戶體驗與客戶期望
◆ 客戶價值與客戶忠誠度
◆ 客戶資產(chǎn):把客戶作為財務(wù)資產(chǎn)來對待
◆ 計算客戶生命周期價值(CLV)
客戶洞察:◆ 客戶調(diào)查和焦點群體研究的問題和局限
◆ 了解您目標(biāo)客戶的真正需求
◆ 客戶是如何決定購買和再次購買
◆ 把客戶洞察轉(zhuǎn)化為行動
品牌客戶接觸點:◆ 負面客戶體驗的可量化成本與對潛在收入的影響
◆ 品牌定位與品牌承諾
◆ 體驗品牌與品牌化體驗
◆ 規(guī)劃您的多渠道客戶接觸點
客戶體驗管理方法:◆ 確認品牌價值與形象認知
◆ 了解當(dāng)前的客戶體驗和期望,確定關(guān)鍵體驗
◆ 期望和實際關(guān)鍵體驗的差距分析,規(guī)劃填補差距的要求
◆ 把要求與策略、人、流程和技術(shù)相結(jié)合
◆ 為持久改善定制反饋機制
客戶體驗流程:◆ 針對最重要的接觸點設(shè)計完整的客戶體驗流程
◆ 通過細分客戶體驗流程來度量,管理和提高客戶體驗
◆ 通過對關(guān)鍵體驗的著重把握來最大化客戶滿意度
◆ 通過對品牌華客戶體驗的推廣來擴大品牌價值

《客戶體驗管理》課程目的
客戶體驗經(jīng)濟已經(jīng)成為市場的熱點,不管您是營銷專家,還是負責(zé)銷售,服務(wù)或品牌的執(zhí)行人員,您都會在整個

客戶體驗流程中,代表您公司成為其中一個客戶接觸點。精心設(shè)計的客戶體驗流程,不僅發(fā)揮放大品牌價值的功

能,更可從競爭對手中表現(xiàn)出差異化并脫穎而出。

學(xué)習(xí)目標(biāo)
◆ 找到誰是您的最佳(目標(biāo))客戶和他們的價值
◆ 理解目標(biāo)客戶的真正需求和促成購買的驅(qū)動因素
◆ 設(shè)計與規(guī)劃您的多渠道客戶接觸點
◆ 學(xué)習(xí)與應(yīng)用客戶體驗管理方法來設(shè)計最佳客戶體驗
◆ 通過結(jié)合業(yè)務(wù)策略,客戶需求和企業(yè)能力來優(yōu)化您的客戶體驗管理

《客戶體驗管理》適合對象
營銷,服務(wù),CRM,廣告,品牌等部門的管理人員
客戶體驗管理或品牌推廣部門的管理人員
相關(guān)職能部門的管理人員

《客戶體驗管理》所屬分類
市場營銷
《客戶體驗管理》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程
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在線提交培訓(xùn)需求

培訓(xùn)顧問需求調(diào)研

溝通確認內(nèi)訓(xùn)方案

簽訂協(xié)議

內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓(xùn)師、近3萬的內(nèi)訓(xùn)課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內(nèi)訓(xùn)方案后,我們的培訓(xùn)師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調(diào)整
3.培訓(xùn)方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓(xùn)、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓(xùn),在職工作輔導(dǎo)培訓(xùn)等培訓(xùn)手段
4.咨詢式培訓(xùn)
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓(xùn)顧問的角度設(shè)計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓(xùn)需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓(xùn)計劃,將管理培訓(xùn)與企業(yè)實際運作結(jié)合起來發(fā)揮培訓(xùn)最佳作用
7.客戶導(dǎo)向
培訓(xùn)內(nèi)容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓(xùn)時間和成本并提高培訓(xùn)效率
8.全程跟進
為了達到培訓(xùn)的預(yù)期價值,我們運用多種有效的培訓(xùn)效果評估工具進行培訓(xùn)效果的評估,并實時跟進培訓(xùn)改進
授課培訓(xùn)師GCCRM總裁,李翊瑋先生老師簡介
GCCRM總裁,李翊瑋先生
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