《打造一流執(zhí)行好員工》課程大綱
一、 員工精神之——積極心態(tài)
1. 員工不是沒有能力，而是沒有心態(tài)
2. 沒有抱怨、只有改善
3. 心態(tài)修煉之必成法則——目標導向
二、 員工精神之——忠于企業(yè)
1. 沒有堅守，必然失守
2. 智慧有價，忠誠無價
3. “滾石不結苔”
三、 員工精神之——責任至上
1. 工作中小事都做不好，何談大事
2. 本色做人，按角色做事
3. 看不清未來，就做好現(xiàn)在
四、 員工精神之——懂得服從
1. 服從制度和具體的工作安排
2. 消除影響服從的“四維模式”
3. 讓服從落地——工作中與上司溝通的四種方法
五、 員工精神之——全力以赴
1. 做事的品質決定你的收入
2. 創(chuàng)造的價值：價值﹥收入
3. 結果思維：做好是本分，超越是優(yōu)秀
六、 員工精神之——合作共贏
1. 沒有完美的個人，只有完美的團隊
2. 改變傳統(tǒng)思維，把“能否”變“可否”
3. 幫助企業(yè)成功我們也成功
七、 員工精神之——不斷學習
1. 不學習，必滅亡
2. 員工成長的速度就是企業(yè)成長的速度
3. 建立學習型組織
八、 員工精神之——懂得感恩
1. 懂得感恩讓我們不斷進步
2. 懂得感恩讓我們全力以赴


《打造一流執(zhí)行好員工》所屬分類
人力資源

《打造一流執(zhí)行好員工》所屬專題
員工關系與企業(yè)管理培訓、

《打造一流執(zhí)行好員工》內訓服務流程

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