《贏 在 起 點——新員工入職必修課》課程大綱
課程時間：13小時/兩天


課 程 大 綱
角色轉(zhuǎn)換 全面了解
一、你準備好了嗎？
1、人生在于選擇；
2、角色的變化；
3、恭喜你，選擇對了！

二、你了解多少？
1、企業(yè)競爭的五張王牌；
2、企業(yè)中員工的價值分類；
3、企業(yè)員工兩大心態(tài)之重大區(qū)別。

建立信念 快樂成長
三、培養(yǎng)積極的人生價值觀和心態(tài)
1、人生的四個階段
2、決定命運的因素——心態(tài)
3、當你被拒絕的時候，心態(tài)不同，結(jié)果不同
4、積極心態(tài)的特征
5、消極心態(tài)的特征

邁步卓越 走向成功
四、職業(yè)成功的七個因素
1、什么是成功？
2、成功的三種論調(diào)：先天論；后天論；方法論。
3、職業(yè)成功的七個因素：態(tài)度、目標、興趣、能力、方法、行動、環(huán)境
4、成功就是堅持著勝利！

五、職業(yè)成功的八項認知
1、責任：百分百責任意識
2、結(jié)果：喜歡一鳥在手，不求十鳥在林
3、不在乎天長地久，只在乎立即擁有
4、友誼：沒有永恒的朋友，只有永恒的利益
5、角色：我是誰？我應該是誰？
6、對事：人情有價，原則無價
7、工資：拿到這筆錢，打好這份工
8、紀律：服從個人是奴性，服從規(guī)則是美德

六、職業(yè)成功的基本技能
1、提升即戰(zhàn)力——個人核心競爭力
2、暢順的溝通技巧
與同事相處之道
與上司相處之道
溝通的過程、障礙
溝通中運用聆聽、反饋等技巧
3、高效的時間管理
4、培養(yǎng)解決問題的能力
什么是解決問題的能力
不要將假設作為結(jié)論
掙脫既定觀念束縛
自主思考問題
5、持續(xù)不斷的學習力
主動思考勝于被動學習
沒有危機感就不會主動思考
每年制定學習目標

七、職業(yè)成功的五項忠告
1、故事：哈佛學習如何當上民營企業(yè)的總經(jīng)理？
2、做別人不愿意做的事
3、職業(yè)成功的五項忠告
負責任、肯付出、善合作、勤學習、知感恩

小結(jié)：1、尋找職場上的貴人
2、莫忘初衷！加油！

《贏 在 起 點——新員工入職必修課》課程目的
課程目的：
一個新入職的員工如何快速的認知企業(yè)與職業(yè)，樹立良好的工作態(tài)度？
一個新入職的員工如何快速融入到企業(yè)團隊，快速提高個人工作積極性？
一個優(yōu)秀的職業(yè)人如何面對拒絕和挫折，把握時機，走向真正的成功？
什么是真正的成功呢？怎樣建立我必成功的信念？這都需要新人擁有一個積極而樂觀的心態(tài)，在快樂工作中走向成功。

課程收益：
1、新人加入團隊需要經(jīng)歷的三個階段；
2、新員工對企業(yè)、職業(yè)、個人的認知；
3、如何形成良好的心態(tài)，如何培養(yǎng)積極的人生價值觀；
4、什么是真正的成功，如何在快樂中成功；
5、職業(yè)成功的七個因素、五項忠告。

《贏 在 起 點——新員工入職必修課》所屬分類
人力資源

《贏 在 起 點——新員工入職必修課》內(nèi)訓服務流程

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