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創(chuàng)新營銷
添加時間:2011-12-13      修改時間: 2011-12-13      課程編號:100139373
《創(chuàng)新營銷》課程大綱
課程特點:
1. 嚴謹課程結構,讓您最短時間掌握營銷體系,找到營銷突破方向,指點企業(yè)走出金融危機困境。
2. 融合中國本土近年最成功營銷案例,深入淺出剖析營銷思路與執(zhí)行動作,使您聽得輕松,學得愉快,掌握深刻。
3. 以心、體、技三層結構組織課程內容,從理念——結構、流程——方法、工具三層次逐級展開,確保學員聽著激動,想著沖動,實際會用。

課程設置:12小時

課程大綱:
 第一模塊:營銷的原點
 案例:要捐就捐一個億,要喝就買王老吉
 營銷策略制定模型
 在營銷每一步創(chuàng)新
 案例:青島啤酒重出江湖
 第二模塊:有備而戰(zhàn)——營銷分析
 案例:不是所有的牛奶都叫特倫蘇
 消費者購買行為與心理分析
 行業(yè)的3種模型
 競爭者分析的三種方法
 企業(yè)分析的十字架
 案例:快捷酒店如何擊敗三星級酒店
 第三模塊:我愛的人與愛我的人——營銷戰(zhàn)略
 案例:美的——空調的新科狀元
 營銷戰(zhàn)略制定的3個步驟
 市場細分的8種方法
 市場定位的4種地位9種方法
 差異化的5種策略
 案例:KAPPA在中國起死回生
 第四模塊:把牛糞賣出天價——產品策略
 案例:白加黑,概念營銷的奇跡
 產品的5個層次
 產品創(chuàng)新的4個方法
 品牌營銷模型
 案例:金龍魚1:1:1的勝局
 案例:LV不代表暴發(fā)戶
 第五模塊:便宜沒好貨——價格策略
 案例:紅塔山為什么隕落
 產品定價的8種策略
 產品定價流程與步驟
 案例:從意大利來的中國品牌
 第六模塊:渠道為王——渠道策略
 案例:娃哈哈如何幫助宗慶后登上首富寶座
 渠道規(guī)劃的5項內容
 渠道管理的4種工具
 案例:一夜成就的襯衫之王
 第七模塊:營銷的交響樂團——整合營銷傳播
 案例:東航如何以30萬元博得3000萬元
 整合營銷的交響樂團
 有效傳播的8個步驟
 案例:草根也瘋狂
 第八模塊:賺錢與省錢——營銷控制
 案例:海爾地區(qū)經理的一張公交票
 銷售隊伍管理的5個步驟
 監(jiān)督和控制營銷活動的4個控制點和18個指標
 案例:微軟的魚與骨頭

《創(chuàng)新營銷》課程目的
1. 今天的企業(yè)競爭主要集中在研發(fā)與營銷兩個環(huán)節(jié)。什么是營銷?如何在營銷環(huán)節(jié)建立科學規(guī)范的操作流程成為企業(yè)的頭等大事。
2. 中國的營銷科學的發(fā)展不過短短的20幾年,我們原來主要引進西方的營銷理念工作,但越來越水土不服,屢戰(zhàn)屢敗。什么才是中國式營銷?如何操作中國式營銷?是每一個中國企業(yè)家都迫切想解開的難題。
3. 中國企業(yè)更加相信營銷是藝術,靈感所致,即興發(fā)揮,只落得“其興也勃也,其亡也忽也”。如何建立科學的體系,使企業(yè)穩(wěn)健營銷,長遠發(fā)展,是每一個企業(yè)的當務之急。
《創(chuàng)新營銷》結合本土最新營銷案例,演繹營銷科學與藝術的平衡,分析中國式營銷體系的建立要點,讓營銷成為可預測、可監(jiān)控、可考量的實戰(zhàn)工具,使企業(yè)規(guī)范使用,長遠發(fā)展。

《創(chuàng)新營銷》適合對象
企業(yè)總經理、副總經理、總監(jiān)、部門經理、市場部人員、銷售部大區(qū)經理、廣告公司員工、管理咨詢公司員工

《創(chuàng)新營銷》所屬分類
市場營銷
《創(chuàng)新營銷》內訓服務流程
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在線提交培訓需求

培訓顧問需求調研

溝通確認內訓方案

簽訂協(xié)議

內訓執(zhí)行

課后回訪

我們的優(yōu)勢
1.海量課程及專業(yè)師資為您提供全方位的選擇
我們擁有2000多位資深培訓師、近3萬的內訓課方案供客戶選擇
2.量身定做
選定初步的內訓方案后,我們的培訓師將針對客戶的每一獨特點,對授課方案進行調整
3.培訓方式靈活多樣
靈活的運用傳統(tǒng)的課堂培訓、案例討論、角色扮演以及新興的體驗式拓展培訓,在職工作輔導培訓等培訓手段
4.咨詢式培訓
運用管理咨詢的工作方法,從顧問的角度了解企業(yè),再以培訓顧問的角度設計課程,解決實際問題,實現(xiàn)高度針對性和實用性
6.以點帶面
通過對客戶培訓需求的深層次分析和企業(yè)實際狀況的了解,制定切合實際的培訓計劃,將管理培訓與企業(yè)實際運作結合起來發(fā)揮培訓最佳作用
7.客戶導向
培訓內容緊湊實用,替企業(yè)節(jié)省培訓時間和成本并提高培訓效率
8.全程跟進
為了達到培訓的預期價值,我們運用多種有效的培訓效果評估工具進行培訓效果的評估,并實時跟進培訓改進
授課培訓師李成林老師簡介
李成林
李成林
國家注冊高級咨詢顧問、中國企業(yè)聯(lián)合會特聘專家、《銷售與市場》、《中國經營報》特約撰稿人、清華大學、西安交大客座教授。
200余場培訓演講經驗,權威理念、具體技能、正確態(tài)度,講、練、用三位一體的課堂培訓模式,帶來實效的培訓效果,使之成為最受企業(yè)主歡迎的培訓師。
【培訓特點】
緊密結合一線實際工作組織編寫培訓內容,實用性強。18年銷售管理工作經驗,熟悉銷售系統(tǒng)的各個崗位,對各崗位的素質、技能要求有系統(tǒng)深刻地認識,能針對各個行業(yè),各種企業(yè),各個崗位的具體要求,提供個性化的、實用的銷售培訓課程。
心、體、技三層的課程結構,不但能提供理念、結構的傳播,更注重技能、動作的操作訓練與指導,將培訓工作系統(tǒng)化,做到聽著激動,想著沖動,課后行動,老板感動,確保培訓能夠提高企業(yè)的實際效益。
咨詢式培訓,針對企業(yè)實際,既有先進模式介紹,成熟方法推薦,又有操作技能訓練,高屋建瓴,系統(tǒng)全面,課程深入淺出,引人入勝,旁征博引,妙趣橫生。
本課程可以提供內訓,查看培訓師詳細信息
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[內訓課] 李成林-創(chuàng)新營銷
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