《敬業(yè)精神與陽光心態(tài)的塑造》課程大綱
模塊一 敬業(yè)精神
一、敬業(yè)：只有你善待崗位，崗位才能善待你
不怕起點(diǎn)低，就怕境界低
處處以專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己
“差不多”差多了
簡單的事情做到最好
二、發(fā)展：與單位需求掛鉤，你才會一日千里
單位只為你的“使用價(jià)值”買單
個(gè)人發(fā)展要跟上單位發(fā)展的旋律
是選擇錢，還是選擇路
地球不會因你而不轉(zhuǎn)
三、主動(dòng)：從要我做到我要做
你是雇員，但你更是主人
四、責(zé)任：會擔(dān)當(dāng)才會有發(fā)展
拿得起責(zé)任，放得起架子
優(yōu)秀者就是優(yōu)秀的承擔(dān)者
五、執(zhí)行：保證完成任務(wù)
不是做事，而是做成事
進(jìn)球才是硬道理
燒開一壺水
從考慮“點(diǎn)”到考慮“系統(tǒng)”
六、品格：小勝憑智，大勝靠德
狼來了的啟示
成為值得信賴的人
堅(jiān)守原則，即使天塌下來
經(jīng)得住考驗(yàn)才是真品格
七、績效：不重勞苦重功勞
“老黃�！币惨�插上績效的翅膀
以成敗論英雄
強(qiáng)化你的結(jié)果導(dǎo)向
優(yōu)化你的工作方式
八、協(xié)作：在團(tuán)隊(duì)中實(shí)現(xiàn)最好的自我
沒有誰能獨(dú)自成功
九、智慧：有想法更要有方法
作智慧型員工
辦法比努力更重要
加一點(diǎn)智慧的佐料，讓工作的湯“鮮“起來
讓創(chuàng)新為你的發(fā)展提速
十、形象：你就是單位的品牌
你的形象價(jià)值百萬
不要往自己也喝的井水里吐痰
你就是單位的金字招牌
十一、快速提升自己的職場競爭力
變“自然人”為“職業(yè)人”
模塊二 陽光心態(tài)的塑造
一、 你準(zhǔn)備好了嗎
二、 心態(tài)認(rèn)知，重新感悟
什么是心態(tài)
為什么要調(diào)整心態(tài)
健康的標(biāo)準(zhǔn)是什么
我們的痛苦來自于哪里（乘車、乘客）
心態(tài)的力量到底有多大
三、改變態(tài)度的工具
信心比黃金更重要
調(diào)整自己，改變態(tài)度
學(xué)會享受過程，而非死盯成功
把握當(dāng)下，精彩每一天
發(fā)現(xiàn)美好，樂觀豁達(dá)
四、 熱愛工作，燦爛人生
明確自己的價(jià)值期許
確立多元成功模式
個(gè)人的發(fā)展與企業(yè)需求的關(guān)系
不同的職業(yè)選擇，不同的人生體驗(yàn)（視頻）
工作是帶薪的學(xué)習(xí)過程
五、 積極心態(tài)，與企業(yè)共贏
拒絕拖延，立即行動(dòng)
對積極、主動(dòng)、敬業(yè)的認(rèn)同
積極嘗試以其邂逅機(jī)遇
互利共生，差異也是一種美
學(xué)會寬容，善于妥協(xié)
停止抱怨，與企業(yè)共贏（游戲）
六、 情緒管理，壓力應(yīng)對
分子分母的關(guān)系
半夜里陌生人的電話
天涯何處無芳草

《敬業(yè)精神與陽光心態(tài)的塑造》所屬分類
人力資源

《敬業(yè)精神與陽光心態(tài)的塑造》所屬專題
陽光心態(tài)、壓力管理與陽光心態(tài)培訓(xùn)、陽光心態(tài)與情緒管理、情緒壓力管理培訓(xùn)、責(zé)任勝于能力培訓(xùn)、陽光心態(tài)與積極人生培訓(xùn)、

《敬業(yè)精神與陽光心態(tài)的塑造》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程

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