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戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)計培訓

崗位設(shè)計，又稱工作設(shè)計，是指根據(jù)組織需要，并兼顧個人的需要，規(guī)定每個崗位的任務(wù)、責任、權(quán)力以及組織中與其它崗位關(guān)系的過程。它是把工作的內(nèi)容、工作的資格條件和報酬結(jié)合起來，目的是滿足員工和組織的需要。崗位設(shè)計問題主要是組織向其員工分配工作任務(wù)和職責的方式問題，崗位設(shè)計是否得當對于激發(fā)員工的積極性，增強員工的滿意感以及提高工作績效都有重大影響。

關(guān)鍵字：戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)計培訓崗位設(shè)計崗位說明

戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)計培訓近期公開課

課程名	培訓師	價格	地點	開課時間
崗位設(shè)計、績效考核、薪酬管理及法律風險	魏先生	￥1980	北京	2014-03-07
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	深圳	2011-12-23
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	深圳	2011-12-02
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	上海	2011-11-25
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	上海	2011-11-16
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	上海	2011-11-02
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	深圳	2011-10-21
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	上海	2011-09-16
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	深圳	2011-08-26
崗位設(shè)計、績效管理與薪酬設(shè)計	楚天	￥3200	北京	2011-08-19

戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)計培訓相關(guān)內(nèi)訓課

培訓師	課程名
楊棟	工作分析與崗位說明書編寫
馮濤	崗位說明書撰寫實戰(zhàn)
劉峰松	崗位說明書的編制
梁良	崗位設(shè)計和崗位說明
馮濤	崗位說明書撰寫實戰(zhàn)（1天）
初勇鋼	部門職責與崗位說明書編制—咨詢式培訓課程提綱
	以利潤為中心的企業(yè)組織架構(gòu)與崗位設(shè)計
王宇	企業(yè)崗位說明書編制實操
李建民	戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)計
于彬彬	人資實操管理師訓練——崗位設(shè)計與招聘選拔實操訓練營
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戰(zhàn)略導向的崗位相關(guān)培訓師

培訓師：王囈
所在地：上海
管理學碩士

培訓師：玄萬利
所在地：上海
著名人力資源管理實用戰(zhàn)術(shù)專家

培訓師：林向東
所在地：深圳
中國式企業(yè)管理開拓者

培訓師：楊宗華
所在地：杭州
中國實戰(zhàn)管理培訓專家

培訓師：易文睿
所在地：南通
情境式行動培訓創(chuàng)始人

戰(zhàn)略導向的崗位設(shè)相關(guān)專題

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