公開課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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洪劍坪
  • 培訓(xùn)師:洪劍坪
  • 所在地:寧波
  • 實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

沒有執(zhí)行力,一切都是空談!要想贏,執(zhí)行是關(guān)鍵的關(guān)鍵!通過“執(zhí)行力提升訓(xùn)練”課程培訓(xùn)全面提升管理人員的管理意識、管理方法、管理技能和執(zhí)行能力!

洪劍坪
  • 培訓(xùn)師:洪劍坪
  • 所在地:寧波
  • 實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

充分認(rèn)識培育下屬、提高管理能力的重要意義;了解如何認(rèn)識人,有針對性地開展培育和管理;了解下屬行為不佳的原因,學(xué)習(xí)培育下屬的方法和技巧,了解教練技術(shù);學(xué)習(xí)管理下屬的原則和方法,提高管理能力和水...

洪劍坪
  • 培訓(xùn)師:洪劍坪
  • 所在地:寧波
  • 實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師
課程分類:生產(chǎn)管理

培訓(xùn)目標(biāo):

通過本課程的學(xué)習(xí),可以較為系統(tǒng)地掌握現(xiàn)代生產(chǎn)運(yùn)營管理的理論,原則和方法,在企業(yè)的生產(chǎn)活動過程中達(dá)到資源優(yōu)化配置和提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的。

洪劍坪
  • 培訓(xùn)師:洪劍坪
  • 所在地:寧波
  • 實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師

培訓(xùn)目標(biāo):

1.讓管理者認(rèn)知管理與領(lǐng)導(dǎo)之間的區(qū)別; 2.幫助管理者認(rèn)知領(lǐng)導(dǎo)者所具備的特質(zhì); 3.幫助管理者認(rèn)知領(lǐng)導(dǎo)的不同風(fēng)格; 4.幫助管理者學(xué)會根據(jù)員工的情況來選擇領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格; 5.幫助管理者學(xué)會通過教練方式來提...

洪劍坪
  • 培訓(xùn)師:洪劍坪
  • 所在地:寧波
  • 實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)師
課程分類:人力資源

培訓(xùn)目標(biāo):

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

1. 了解高績效團(tuán)隊的特征 2. 讓新員工快速融入團(tuán)隊,建立更好團(tuán)隊氛圍 3. 學(xué)會做一個優(yōu)秀職業(yè)化的團(tuán)隊成員4. 建立團(tuán)隊第一個人第二的團(tuán)隊心態(tài)5. 加強(qiáng)團(tuán)隊工作中的服務(wù)意識6. 怎樣做到工作中的標(biāo)準(zhǔn)化嚴(yán)格化...

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

本課程解決中高層干部管理中的實(shí)戰(zhàn)的難點(diǎn)和盲點(diǎn)問題,提升管理者職業(yè)素養(yǎng),建設(shè)科學(xué)化的企業(yè)管理系統(tǒng),其中包括領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、自我管理、團(tuán)隊管理、跨部門溝通、目標(biāo)管理、執(zhí)行力、員工激勵、會議管理和管理者...

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:人力資源

培訓(xùn)目標(biāo):

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

1. 認(rèn)識到管理的本質(zhì)和執(zhí)行力的根本;2. 讓員工學(xué)會如何進(jìn)行自我管理、自我激勵;3. 向西點(diǎn)軍校學(xué)習(xí)員工軍事化執(zhí)行素養(yǎng);4. 讓員工學(xué)會自我執(zhí)行力提升技巧;5. 讓員工樹立良好的工作責(zé)任心和使命感;...

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:人力資源

培訓(xùn)目標(biāo):

了解溝通的基本概念和要素,學(xué)習(xí)高效溝通的步驟,掌握人際風(fēng)格溝通技巧,有效提高企業(yè)內(nèi)部溝通能力,提高與上司的溝通質(zhì)量,學(xué)習(xí)與下屬的溝通方法,加強(qiáng)與同事的溝通協(xié)作能力,擁有良好的溝通心態(tài),最終強(qiáng)...

楊慶嵐
  • 培訓(xùn)師:楊慶嵐
  • 所在地:上海
  • 中國企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會首席講師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

1. 讓學(xué)員懂得領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)含義與領(lǐng)導(dǎo)者風(fēng)格與領(lǐng)導(dǎo)模式2. 了解作為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的素質(zhì)和能力。3. 實(shí)現(xiàn)技術(shù)精英銷售精英向管理者過渡,從管理者向領(lǐng)導(dǎo)者的過渡。4. 領(lǐng)導(dǎo)者如何有效激勵與領(lǐng)導(dǎo)高效的...

付祥
  • 培訓(xùn)師:付祥
  • 所在地:深圳
  • 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專家
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:綜合管理

培訓(xùn)目標(biāo):

 掌握預(yù)測企業(yè)興衰的基本原則與方法 掌握駕馭高級管理人員的手段與技能 掌握組織溝通的全新方式與技巧 掌握企業(yè)傳承、二次創(chuàng)業(yè)的思維與模式

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

 本課程為高級管理技巧提升課程,專門針對曾經(jīng)參加各類總裁班、高管班培訓(xùn)3年以上、對管理理論實(shí)踐具有“專家級水平”的企業(yè)主要負(fù)責(zé)人員設(shè)立。 了解中、西方管理模式的根本差異,明確上善...

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

 本課程為高級管理技巧提升課程,專門針對曾經(jīng)參加各類總裁班、高管班培訓(xùn)3年以上、對管理理論實(shí)踐具有“專家級水平”的企業(yè)主要管理人員設(shè)立。 獨(dú)創(chuàng)性提出企業(yè)弱勢管理“四大系統(tǒng)改造”理...

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:戰(zhàn)略管理

培訓(xùn)目標(biāo):

 本課程為高級管理技巧提升課程,專門針對曾經(jīng)參加各類總裁班、高管班培訓(xùn)3年以上、對管理理論實(shí)踐具有“專家級水平”的企業(yè)主要管理人員設(shè)立。 獨(dú)創(chuàng)性提出“弱勢管理”四大法則 ...

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:人力資源

培訓(xùn)目標(biāo):

 了解中國式品牌營銷創(chuàng)新四招十二式 掌握營銷團(tuán)隊博弈心理、團(tuán)隊定位、管理法則、管理技巧等實(shí)戰(zhàn)技能 學(xué)會如何運(yùn)用、變通運(yùn)用中西方經(jīng)典理論,達(dá)到融會貫通、明辨無礙的境地

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:特色課程

培訓(xùn)目標(biāo):

 掌握組織建設(shè)的基本原則與方法 掌握團(tuán)隊管理的創(chuàng)新手段與技能 掌握團(tuán)隊溝通的全新方式與技巧 掌握企業(yè)危機(jī)管理、沖突解決的思路與方法方法

肖陽
  • 培訓(xùn)師:肖陽
  • 所在地:北京
  • 營銷策略與渠道建設(shè)導(dǎo)師
課程分類:戰(zhàn)略管理

培訓(xùn)目標(biāo):

² 本課程為高級管理技巧提升課程,專門針對曾經(jīng)參加各類總裁班、高管班培訓(xùn)3年以上、對管理理論實(shí)踐具有“專家級水平”的企業(yè)主要管理人員設(shè)立。² 獨(dú)創(chuàng)性提出“弱勢管理”四大法則² 獨(dú)創(chuàng)性...

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