《企業(yè)運(yùn)營(yíng)智慧—御心商道之思維兵法》課程詳情
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1.領(lǐng)導(dǎo)者如何讓每一個(gè)員工持續(xù)的為你操心?
2.領(lǐng)導(dǎo)者如何讓每一個(gè)員工像你一樣持續(xù)努力上進(jìn)？
3.領(lǐng)導(dǎo)者如何解碼人性，讀懂人心，真正做到識(shí)人，收心？
4.領(lǐng)導(dǎo)者如何讓員工全心全情的投入工作中？
5.領(lǐng)導(dǎo)者如何在員工中建立威信信賴？
6.領(lǐng)導(dǎo)者如何啟動(dòng)員工自動(dòng)自發(fā)的工作熱情？
7.領(lǐng)導(dǎo)者如何成為員工敬仰的偶像，讓員工成為你的粉絲？
8.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣使員工真心追隨？
9.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣的方式使“員工”具有“忠誠(chéng)度”？
10.領(lǐng)導(dǎo)者如何做可以使其“員工”持續(xù)有狀態(tài)？
11.領(lǐng)導(dǎo)者如何消除員工抱怨，讓他們樂(lè)于負(fù)責(zé)？
12.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣方法化解內(nèi)部矛盾，化抗力為動(dòng)力？
13.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣的影響力獲得各方鼎力支持和為你企業(yè)保駕護(hù)航？
14.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣的影響力改變?nèi)藗兊男袨榱?xí)慣和行為模式？
15.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣的方法培養(yǎng)接班人，讓企業(yè)永續(xù)？
16.領(lǐng)導(dǎo)者到底如何打造“企業(yè)核心理念“和“企業(yè)文化“？
17.領(lǐng)導(dǎo)者到底是用什么樣的影響力使其扎根深厚？
18. 領(lǐng)導(dǎo)者如何找到企業(yè)生死線，掌控企業(yè)命脈？
《企業(yè)運(yùn)營(yíng)智慧—御心商道之思維兵法》課程目的
◆ 怎樣快速說(shuō)服別人，讓人無(wú)條件相信你？如何給人完美的第一印象，培養(yǎng)無(wú)法抗拒的個(gè)人魅力？
◆ 如何看懂各種他人的無(wú)意識(shí)、下意識(shí)、潛意識(shí)反饋信息。讓你我可以自然而然地做到快速、精準(zhǔn)識(shí)人。同樣地，我們也能夠隨之心領(lǐng)神會(huì)地感悟到如何在不動(dòng)聲色中影響對(duì)方，在不知不覺(jué)間贏得人心！
◆ 如何走進(jìn)他人的大腦，掌控他們的思想？怎樣引導(dǎo)他人的情緒，并將你的意志灌輸給他們？如何構(gòu)建一種信仰，為別人造夢(mèng)？……
◆你如何重構(gòu)人的大腦，從而在不施加外表可見(jiàn)的暴行的條件下，根本性地改變員工的思想，徹底釋放員工潛能，使之成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的先鋒。
◆如何建立群體的信仰。最高級(jí)別的影響力，是輸入讓人膜拜的信仰，變?yōu)槿后w的信仰，沒(méi)有人會(huì)拒絕信仰，除非他不明白什么是信仰。
◆ 如何以無(wú)聲勝有聲， 以無(wú)形勝有形。 看似無(wú)意實(shí)則有心地用自己的人格魅力去無(wú)形地，間接地影響他人。一旦能夠自發(fā)地完成上述一些列的轉(zhuǎn)變行為，那我們也就達(dá)到了從讀心到攻心的最高境界
《企業(yè)運(yùn)營(yíng)智慧—御心商道之思維兵法》所屬分類
特色課程
《企業(yè)運(yùn)營(yíng)智慧—御心商道之思維兵法》所屬專題
邏輯思維、
企業(yè)重組、
創(chuàng)新能力培訓(xùn)、
企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、
《企業(yè)運(yùn)營(yíng)智慧—御心商道之思維兵法》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
李煜新
留美商業(yè)心理學(xué)專家
專長(zhǎng)領(lǐng)域： 輕工業(yè) | 食品| 物流行業(yè)等
授課類型：公開(kāi)課 | 內(nèi)訓(xùn)
擅長(zhǎng)解決的問(wèn)題
呼吸療法、催眠治療
完形療法、心理劇、肢體療法
NLP神經(jīng)語(yǔ)言程式等心智成長(zhǎng)和潛能開(kāi)發(fā)的方法與技術(shù)
哈佛大學(xué)訪問(wèn)學(xué)者，美國(guó)德克薩斯州立大學(xué)心理學(xué)博士
美國(guó)圣地亞哥大學(xué)MBA，曾就職于美國(guó)圣地亞哥個(gè)人蛻變訓(xùn)練有限公司培訓(xùn)導(dǎo)師，西班牙中國(guó)進(jìn)出口公司瓦倫西亞公司總經(jīng)理
浙江電視臺(tái)《小強(qiáng)熱線》、《百萬(wàn)贏家》、《紀(jì)實(shí)》等欄目及錢(qián)江晚報(bào)、都市快報(bào)特邀專家
浙江大學(xué)人文學(xué)院、同濟(jì)大學(xué)自主創(chuàng)新研究院、浙江財(cái)經(jīng)學(xué)院、浙江省團(tuán)校，寧波市委黨校特邀專家講師
中國(guó)實(shí)踐心理學(xué)領(lǐng)袖、一個(gè)將能量和敏銳的洞察力使用得嫻熟無(wú)比的潛能開(kāi)發(fā)大師
風(fēng)格特色
震撼人心的思想啟迪，旁征博引的案例研討，飽含激情的互動(dòng)體驗(yàn)，獨(dú)辟蹊徑的授課方式，卓爾不凡的訓(xùn)練實(shí)效。
授課經(jīng)驗(yàn)：
1.美國(guó)通用電氣General Electric
2.美國(guó)寶潔Procter & Gamble
3.美國(guó)聯(lián)邦快遞FedEx
4.美國(guó)沃爾瑪Wal-Mart Stores
5.美國(guó)國(guó)際商用機(jī)器IBM
6.美國(guó)聯(lián)合包裹運(yùn)輸U(kuò)nited Parcel Service
7.美國(guó)百事PepsiCo
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