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人力資源課程近期公開課安排-第5頁
課程名稱 講師 開課地點 價格 開課時間
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 蔡巍 上海 6800 2025年9月18–20日
績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標(biāo)分解、績效合 蔡巍 上海 4800 2025年9月18–19日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 上海 5200 2025年9月19–20日
人才測評與面試技巧 林恩 深圳 4280 2025年9月19–20日
Power BI 人力資源數(shù)字化建模與分析思維 王老師 杭州 3980 2025年9月20–21日
薪酬設(shè)計與降本增效——激勵性薪酬體系設(shè)計 蔡巍 上海 2400 2025年9月20日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 北京 4980 2025年9月23–24日
人力成本管控與組織人效提升 周老師 深圳 5280 2025年9月23–24日
心理學(xué)在員工激勵和團(tuán)隊管理中的應(yīng)用 王老師 廣州 4800 2025年9月24–25日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 廣州 5200 2025年9月25–26日
行政工作統(tǒng)籌管理高級研修班 歐陽少波 北京 4680 2025年9月25–26日
重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本增效 凌老師 上海 4980 2025年10月16–17日
人才培養(yǎng)的學(xué)習(xí)地圖設(shè)計工作坊 白老師 上海 4580 2025年10月18–19日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 廣州 4980 2025年10月21–22日
人力成本管控與組織人效提升 周老師 北京 5280 2025年10月21–22日
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 蔡巍 北京 6800 2025年10月24–26日
績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標(biāo)分解、績效合 蔡巍 北京 4800 2025年10月24–25日
TD實戰(zhàn):任職資格體系搭建和崗位勝任力應(yīng)用 白老師 深圳 4580 2025年10月25–26日
數(shù)字化薪酬和績效專家 王老師 深圳 4580 2025年10月25–26日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 上海 5200 2025年10月25–26日
薪酬設(shè)計與降本增效——激勵性薪酬體系設(shè)計 蔡巍 北京 2400 2025年10月26日
人力資源數(shù)字化分析思維與決策驅(qū)動 王老師 北京 5980 2025年10月30–31日
TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營 姜老師 深圳 4980 2025年11月5–6日
TD實戰(zhàn):任職資格體系搭建和崗位勝任力應(yīng)用 白老師 上海 4580 2025年11月8–9日
人力資源數(shù)字化分析思維與決策驅(qū)動 王老師 重慶 5980 2025年11月8–9日
心理學(xué)在員工激勵和團(tuán)隊管理中的應(yīng)用 王老師 上海 4800 2025年11月12–13日
重塑培訓(xùn)管理——助力組織降本增效 凌老師 北京 4980 2025年11月14–15日
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 蔡巍 廣州 6800 2025年11月14–16日
績效實戰(zhàn)方案班——績效制度、指標(biāo)分解、績效合 蔡巍 廣州 4800 2025年11月14–15日
企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 田勝波 上海 5200 2025年11月14–15日
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人力資源課程近期公開課
·03-17 西安:關(guān)于舉辦加強國有企業(yè)定崗定編
·03-19 上海:延遲退休實操細(xì)則深度剖析與用
·03-19 上海:員工手冊(規(guī)章制度)的修訂和
·03-20 上海:HR必須掌握最頭疼200疑難問題
·03-20 上海:調(diào)崗調(diào)薪辭退的操作技巧與風(fēng)險
·03-21 廣州:基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選
·03-21 廣州:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營
·03-21 上海:協(xié)商解除的面談溝通、說服路徑
·03-21 深圳:低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險
·03-22 北京:TD實戰(zhàn):任職資格體系搭建和崗
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·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
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·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
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