王名揚個人簡介
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企業(yè)永恒自動運營贏利系統(tǒng)建設第一人
亞洲企業(yè)銷售系統(tǒng)建設權威專家
亞洲生命動力潛能引爆第一人
紅軍執(zhí)行力團隊打造第一人
2 1世紀服務營銷王牌教練
亞洲勵志演講超級演說家
一位世界著名的企業(yè)戰(zhàn)略管理專家曾大聲警告：
把一群未經(jīng)過訓練的員工投入市場。無異于花錢雇傭一群職業(yè)殺手在攻擊你的客戶和糟蹋你的市場。
哈佛大學研究結果表明：一個能生存50年以上的企業(yè)，其核心生存秘訣就是把人力資本置于第一重要的位置。統(tǒng)計表明，這些知名企業(yè)對教育培訓的投入基本上可以占到工資總額的l 0％一1 5％。人力資本的投資比非人力資本的投資回報率要高出很多。據(jù)美國《培訓》雜志統(tǒng)計，員工培訓的投入產(chǎn)出比為l比23。
在企業(yè)成長的過程中，千萬不要在把所有的眼光和精力用于市場開發(fā)和經(jīng)營上時，卻忽略對人才的開發(fā)和培養(yǎng)。
“發(fā)展中企業(yè)因?qū)W習而富有，富有的企業(yè)因?qū)W習而強大!”
當代企業(yè)高收入的財富是什么構成的?主要是人才的專業(yè)能力。
（美國）赫爾茨（諾貝爾經(jīng)濟獲獎者）
沒有完美的員工，只有完美的團隊——一企業(yè)前途源于團隊的合作與學習!二十一世紀最智慧的投資莫過于人才投資+大腦投資，
只有這樣才能引領行業(yè)和趨勢�。�！
企業(yè)永恒自動運營贏利系統(tǒng)創(chuàng)始人，面對面實戰(zhàn)銷售第一人，生命動力引爆第一人，他融合了數(shù)十位頂級大師：安東尼、羅賓、喬吉．
拉德、羅杰．道森、馬修．史為、哈維．麥凱、湯姆、霍普金斯、金克拉、拿破侖．希爾、戴爾．卡耐基、杰．亞布拉罕，亞洲創(chuàng)富教育第一任導師杜云生，成功學權威陳安之，華人企業(yè)總裁第一導師生姜嵐昕，營銷專家路常全等經(jīng)驗總結，結合自己多年銷售培訓實戰(zhàn)的經(jīng)歷，開發(fā)了一套獨具特色的培訓課程，是生命動力引爆與系統(tǒng)銷售培訓第一任導師地曾培訓過1000多家以上的企業(yè)，為他們的團隊提升了士氣和倍增了業(yè)績，并產(chǎn)生了良好的口碑。主要培訓行業(yè)范圍：營銷業(yè)、服務業(yè)、生產(chǎn)制造業(yè)……
名揚的使命：
通過現(xiàn)場演講在2015年前幫助500萬人改變命運，直接影響1
億人找回自信。
名揚的優(yōu)勢：
擁有豐富的社會閱歷，具備堅強的意志力，與處理任何危機的應
變力，具備極強的洞察力，所以他能說出感悟到一般人無法體會到的
人生經(jīng)歷與感悟。讓你學會站在不同的角度去看透人生智慧和方法，
是一名實戰(zhàn)人生的頂尖培訓大師，他會告訴你如何面對逆境，以及如
何更好的利用逆境成就自我的方法，如何面對打擊、誹謗、自強不息
走下去的勇氣，如何自我激勵和激勵他人，如何面對這變化無常的世
界，以不變應萬變的策略。
名揚的使命：
通過現(xiàn)場演講在2015年前幫助500萬人改變命運，直接影響1億人找回自信。
名揚的優(yōu)勢：
擁有豐富的社會閱歷，具備堅強的意志力，與處理任何危機的應變力，具備極強的洞察力，所以他能說出感悟到一般人無法體會到的人生經(jīng)歷與感悟。讓你學會站在不同的角度去看透人生智慧和方法，是一名實戰(zhàn)人生的頂尖培訓大師，他會告訴你如何面對逆境，以及如何更好的利用逆境成就自我的方法，如何面對打擊、誹謗、自強不息走下去的勇氣，如何自我激勵和激勵他人，如何面對這變化無常的世界，以不變應萬變的策略。
專注研究領域：公眾演說、銷售、說服力、營銷策劃、團隊建設、銷售團隊管理和訓練、團隊心態(tài)激勵。
擅長：說服、談判、溝通、行銷、激勵、潛能開發(fā)、領導力、管理、服務。
精通：銷售團隊建設管理、銷售心理學、銷售技巧、銷售心態(tài)、策略、方法、銷售流程、步驟等的全方位系統(tǒng)化訓練。
精通電話行銷、面對面銷售、公眾演講式銷售整體訓練和培訓。
王名揚主講課程
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《企業(yè)永恒自動運營贏利系統(tǒng)總裁班》、《如何打造紅軍執(zhí)行力團隊》、《銷售教練特訓營》、《21世紀如何做服務》、《21世紀實戰(zhàn)營銷》、《如何倍增團隊士氣》、《引爆生命行動力》、《引爆生命潛能特訓營》、{20分鐘超級主持人特訓》、《公眾演說講師特訓營》、《時間管理》、《目標管理》、《情緒管理》。
最有價值的能力：企業(yè)整體、謀劃、布局、運營綜合能力。
最具價值課程：《企業(yè)永恒自動運營贏利系統(tǒng)總裁班》
《企業(yè)永恒自動運營贏利系統(tǒng)總裁班》的核心課程內(nèi)容介紹：
1、如何吸引人才? 2、如何招聘人才?
3、如何篩選人才? 4、如何使用人才‘?
5、如何培訓、訓練人才? 6、如何建立企業(yè)文化?
7、如何完善酬薪體系? 8、如何完善組織架構?
9、如何做好團隊建設? 10、如何發(fā)揮領導力及影響力?
1 1、如何建設標準化的服務流程?
12、如何建設標準化的銷售流程?
13、如何做到人不在場管理多家企業(yè)?
1 4、如何人性化的團隊激勵? 1 5、如何做好目標管理?
16、如何做好時問管理? 17、如何做好情緒管理?
18、如何做好營銷策劃? 19、如何做好戰(zhàn)略定位?
授課風格
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實戰(zhàn)、實用、實效，他的演講非常平實好懂，舉例非常貼近生活，能從一個很樸實的現(xiàn)象中，深挖出讓人高度受啟發(fā)的靈感與發(fā)現(xiàn)，分析總結問題，非常透徹全面，表達流暢，自然，語言精練樸實，狀態(tài)激情一流。是一位非常具有親和力與影響力，擁有非常堅定信念的老師。是一位非常用心的演講培訓大師。他的演講是你一生中至少要參加一次的演講，更是你一生中——最讓你刻骨銘心的演講。
服務過的客戶
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中國電信，哈爾濱松雷集團，審美培訓學校，文峰集團，鳳儀軒美聯(lián)集團，良子足記足道連鎖，世爵中國，九鼎傳媒，杜云生創(chuàng)富國際教育機構，新耀國際教育機構，香港魅力剪藝國際連鎖，香港菲蘭國際化妝品公司，朗訓教育集團，甘肅管理大漠紫光生物科技公司，向心力營銷公司，北京恒泰美業(yè)商貿(mào)公司，安利，完美，新時代，康保萊，三生等等。
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