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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與互動培訓(xùn)技巧實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 | 劉用 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
基于能力模型的招聘面試技術(shù) | 劉用 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
打造高效能職業(yè)習(xí)慣七項(xiàng)修煉 | 劉用 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
專業(yè)化銷售與成功談判 | 勾智宏 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力——企業(yè)競爭力的基礎(chǔ),個人提升力的法寶 | 勾智宏 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
如何有效提升銷售工作效率 | 勾智宏 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
情景領(lǐng)導(dǎo) | 勾智宏 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
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基層干部管理技能提升訓(xùn)練營 | 孟森 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
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金牌管理者是怎樣煉成的——管理者的職業(yè)化修煉 | 孟森 | 內(nèi)訓(xùn)課 | ||
高層管理者的八項(xiàng)修煉 | 孟森 | 內(nèi)訓(xùn)課 |
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