《塑造煙草人的夢(mèng)想、正能量與執(zhí)行責(zé)任》課程大綱
【課程背景】
企業(yè)的目標(biāo)為什么難以實(shí)現(xiàn)？
下屬總是不能正確領(lǐng)會(huì)并貫徹上級(jí)布置的工作任務(wù)？
領(lǐng)導(dǎo)安排的事情執(zhí)行不下去，而下屬覺得自己很認(rèn)真的執(zhí)行了，卻得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可；為什么辛苦了一年，辛苦工作了一年，公司的評(píng)價(jià)卻是有苦勞，沒功勞！
事情總做不到位，為什么總是在推卸責(zé)任，為什么員工總覺得自己拿的不夠多！
執(zhí)行力低下是企業(yè)管理中最大的黑洞。企業(yè)的成功與否，5%取決于決策，95%取決于執(zhí)行。因此，在大多數(shù)情況下，項(xiàng)目之所以失敗，主要問題是它沒有得到很好的執(zhí)行。正如聯(lián)想控股總裁柳傳志所言：“執(zhí)行文化應(yīng)該成為企業(yè)的基因，貫穿于企業(yè)發(fā)展的方方面面�！�
如何使戰(zhàn)略落地、如何使目標(biāo)達(dá)成，如何使工作自動(dòng)自發(fā)的完成
【課程大綱】
第一部分：夢(mèng)想
弗洛伊德的理論：人生來就有“做偉人”的欲望、夢(mèng)想。
1、 自我設(shè)限
1.1認(rèn)識(shí)夢(mèng)想，夢(mèng)想是一種欲望，是成功的原動(dòng)力
案例：跳蚤與爬蚤的故事
1.2成功是每個(gè)人的夢(mèng)想；這個(gè)夢(mèng)與生命同在，至死方休。
1.3夢(mèng)想的成功；意味著富足、健康、快樂、力量、尊重和贊美；
2、過去不等于未來
1.1要解除“自我設(shè)限”，關(guān)鍵在自己。
A、上帝只拯救能夠自救的人
案例：宋代著名的禪師大慧宗元與師弟道謙
1.2掙脫“自我設(shè)限”
A、過去不等于未來
B、人生最重要的不是你從哪里來，而是你要到哪里去。
案例：小芳的生活
第二部分：正能量的觀念和心態(tài)
1.1：什么是正能量的觀念和心態(tài)
1、什么是正確的觀念和積極的心態(tài)？
A、案例分析總結(jié)：有夢(mèng)想、有目標(biāo)、態(tài)度樂觀、積極向上、充滿熱情；
B、案例分析：為什么要建立正確的觀念和積極的心態(tài)。
2、正確的觀念和積極的心態(tài)從哪里來？
A. 保留成功者的基因（性格正能量）
B. 傳遞能量的秘訣（氣場正能量）
C. 使用心靈的力量（心態(tài)正能量）
D. 行動(dòng)力的產(chǎn)生（工作正能量）
E. 開啟思維的潛能（思維正能量）
F. 統(tǒng)治你的情緒（情緒正能量）

1.2：八種常見種正能量觀念
1、有夢(mèng)想、有目標(biāo)；
人的一生，做任何一件事情，你要有清晰的目標(biāo)！知道自己想要什么，想去哪里？然后去追隨、去堅(jiān)持、不放棄！

2、自信心；
在自信心面前，有三種人不可以看不起自己！是哪三種人?
建立自信心的五大工具是什么?

3、永遠(yuǎn)保持樂觀；
這是每個(gè)人都需要學(xué)習(xí)的！如何去學(xué)會(huì)保持永遠(yuǎn)樂觀！經(jīng)典案例解剖！

4、永遠(yuǎn)保持笑容、熱情；
李嘉誠先生一生當(dāng)中，他評(píng)估人才有一個(gè)很重要的指標(biāo)就是：充滿熱情/忱
5、熱愛學(xué)習(xí)、善分析、勤思考；
如何學(xué)習(xí)，深度學(xué)什么？寬度又學(xué)什么？學(xué)習(xí)能給您帶來什么？

6、做事認(rèn)真、有專注；

7、重塑環(huán)境；避開周圍的“消極環(huán)境殺手”
結(jié)交領(lǐng)域中比自己有成效的人；善于分析周邊的人、物品；

8、不拋棄、不放棄

經(jīng)典案例對(duì)上述種正能量心態(tài)進(jìn)行精辟講解。

第三部分：執(zhí)行責(zé)任
2.1：執(zhí)行中——員工為什么不想/敢承擔(dān)責(zé)任？
1、拋出經(jīng)典案例進(jìn)行研討、剖析
2、分組進(jìn)行研討結(jié)果發(fā)言
3、培訓(xùn)講師進(jìn)行歸納、總結(jié)！
4、提煉出不想承擔(dān)責(zé)任背后的真正癥結(jié)；

案例：
1、 三株口服液、日本雪印乳業(yè)等，沒有承擔(dān)責(zé)任的后果是什么？
2、 美國強(qiáng)生公司泰諾事件，他們敢于承擔(dān)責(zé)任的結(jié)果又是什么?

2.2：對(duì)工作/公司100%負(fù)責(zé)任
一、責(zé)任高于一切，成就源于付出
1、對(duì)工作/公司100%負(fù)責(zé)
在現(xiàn)實(shí)工作當(dāng)您如何學(xué)會(huì)對(duì)自己的工作/公司去承擔(dān)100%責(zé)任
這是承擔(dān)責(zé)任的表現(xiàn)嗎

案例:某企業(yè)被洪水淹沒的經(jīng)典案例進(jìn)行分析、解剖！

2、某學(xué)校校長他事跡傳遍全國、全球！
他又是如何去100%承擔(dān)責(zé)任的！
從中，我們會(huì)學(xué)到什么、悟到什么?

2.3：對(duì)自己如何100%負(fù)責(zé)任
1、對(duì)自己100%負(fù)責(zé)
對(duì)自己的生命、對(duì)自己的價(jià)值、對(duì)自己的人生如何來承擔(dān)100%責(zé)任
2、視頻展現(xiàn)及經(jīng)典案例解剖

案例：臺(tái)灣吉米，謝坤山的故事、哈德孫河奇跡
學(xué)員從中悟到了什么、學(xué)到了什么，給你的啟發(fā)又是什么?

3、責(zé)任最后最精辟的解釋
責(zé)任就是把你份內(nèi)該做的事情做后，特殊情況，不是你該做的事情你也要全力以赴去做好！

第四部分：執(zhí)行力修煉
3.1：有責(zé)任心的人；才會(huì)有執(zhí)行的動(dòng)力
責(zé)任重于生命，我們的一生也許就是為了完成一個(gè)、兩個(gè)或者更多的使命，履行我們的職責(zé)，盡管有些使命不可能完成，只要盡責(zé)那也是一種榮譽(yù)。——西點(diǎn)54屆畢業(yè)生德州大學(xué)校長 詹姆斯·克拉克

執(zhí)行型人才與性格無關(guān)、與年齡無關(guān)、與種族無關(guān)、與知識(shí)無關(guān)、與心胸?zé)o關(guān)
案例一：美國為什么強(qiáng)大?
案例二：責(zé)任 榮譽(yù) 國家--西點(diǎn)座右銘
案例三：哈佛和西點(diǎn)的區(qū)別

實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練：先執(zhí)行起來－5分鐘時(shí)間

3.2：執(zhí)行需要對(duì)自己負(fù)責(zé)；執(zhí)行必需對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。
凱瑟琳：決不讓第四天的面包在市場上銷售

1. 為什么同樣的人生會(huì)有不同的結(jié)果?
2. 誰的困難更大？上帝是公平的！
3. 作為一家企業(yè)員工必須明白一個(gè)道理：提供結(jié)果，創(chuàng)造價(jià)值是一家企業(yè)生存的底線。

3.3：執(zhí)行型人才的三大標(biāo)準(zhǔn)：
1、堅(jiān)守承諾
A. 守諾，做人的底線
案例：馬云的承諾
B. 誠信；感到中國
案例：東北大媽吳蘭花
C. 承諾沒有假如，只有必須
案例：卡洛斯·戈恩——180計(jì)劃
D. 對(duì)承諾負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)
什么叫對(duì)自己100%負(fù)責(zé)?執(zhí)行效果就是 “非常二加一”；
2、結(jié)果導(dǎo)向
像導(dǎo)彈一樣，鎖定目標(biāo)，鎖定結(jié)果，一往無前，不達(dá)結(jié)果決不罷休

A. 進(jìn)入公司，就意味著在你的人生中，你每天都要用結(jié)果來交換工資，也要用結(jié)果來證明自己的價(jià)值！
B. 真正的對(duì)企業(yè)，對(duì)自己有價(jià)值！只在于你是不是一個(gè)合格的員工或合格的管理者。
C. 情景再現(xiàn)：在企業(yè)中，是不是也有過類似的事情發(fā)生；
D. 真相揭秘——錯(cuò)把任務(wù)當(dāng)結(jié)果
E. 什么叫做執(zhí)行？一個(gè)價(jià)值百萬的定義
F. 什么不是結(jié)果？完成任務(wù)≠結(jié)果

3、底線思維
A. 最基本的做不到，其他一切都沒有意義，先保證底線結(jié)果，再考慮完美。
B. 做好結(jié)果的前提是具備底線結(jié)果思維；提交一個(gè)完美結(jié)果的前提是具備底線結(jié)果！否則，做得越多越完美，都是浪費(fèi)！

3.4：決不放棄是結(jié)果導(dǎo)向和堅(jiān)守承諾的保障
A. 唯一的失敗就是你選擇了放棄；不達(dá)結(jié)果，決不放棄
B. 對(duì)結(jié)果是想要，還是一定要！
C. 執(zhí)行就是從以自我為中心轉(zhuǎn)向以結(jié)果為中心，執(zhí)行的十六字原則：
結(jié)果提前，自我退后；
鎖定目標(biāo)，專注重復(fù)！
3.5：執(zhí)行的24字流程
一、 執(zhí)行前
決心第一 成敗第二
二、 執(zhí)行中
速度第一 完美第二
三、 執(zhí)行后
結(jié)果第一 理由第二
疑問解答、答謝

《塑造煙草人的夢(mèng)想、正能量與執(zhí)行責(zé)任》課程目的
1、如何修煉正能量；并懂得用技巧去組建一支高凝聚力團(tuán)隊(duì)！
2、讓員工懂得如何用結(jié)果去交換他所獲的報(bào)酬；
3、了解掌握企業(yè)執(zhí)行的要點(diǎn)，確保公司每個(gè)環(huán)節(jié)都OK；
4、懂得執(zhí)行型人才身上應(yīng)具備的素質(zhì)、條件；
5、讓員工懂得在公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任，如何做到100%負(fù)責(zé)任；
6、如何讓您的企業(yè)員工在工作和生活過程中如何懂得去感恩；
7、通過體驗(yàn)試教學(xué)，如何讓您及您的管理層懂得什么是領(lǐng)袖風(fēng)采；
8、讓您及您的管理層懂得什么是承諾，承諾的背后是什么？

《塑造煙草人的夢(mèng)想、正能量與執(zhí)行責(zé)任》所屬分類
特色課程

《塑造煙草人的夢(mèng)想、正能量與執(zhí)行責(zé)任》所屬專題
責(zé)任勝于能力、正能量員工塑造、責(zé)任勝于能力培訓(xùn)、正能量員工塑造培訓(xùn)、

《塑造煙草人的夢(mèng)想、正能量與執(zhí)行責(zé)任》內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程

-----------------------------------------------------------------------------------