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企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班 下載課程WORD文檔
添加時(shí)間:2014-10-27      修改時(shí)間: 2014-10-27      課程編號(hào):100269336
《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》課程詳情
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各相關(guān)單位:
從2012年到2014年,國(guó)有控股上市公司、非國(guó)有控股主板上市公司、其他主板上市公司均要求分批在披露公司年報(bào)的同時(shí),披露公司內(nèi)部控制的自我評(píng)價(jià)報(bào)告以及內(nèi)部控制審計(jì)報(bào)告。一系列內(nèi)部控制密集監(jiān)管文件的出臺(tái),標(biāo)志著中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入內(nèi)部控制建設(shè)、評(píng)價(jià)與審計(jì)的新階段。2014年之后,中國(guó)上市公司的內(nèi)部控制的問(wèn)題將不再是建設(shè),而更多的是如何落地和優(yōu)化,這將涉及到內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)、審計(jì)整改、內(nèi)部控制與其他監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)體系整合、內(nèi)部控制信息化落地問(wèn)題。
中國(guó)內(nèi)地的私營(yíng)企業(yè)平均存活壽命在5年左右,這已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí)。
浙江省溫州市工商部門(mén)經(jīng)過(guò)調(diào)查發(fā)布了一份中小企業(yè)“生命周期”報(bào)告,這份報(bào)告顯示:近半數(shù)中小企業(yè)“存活”時(shí)間不到4年,有一些行業(yè),企業(yè)平均“壽命”只有兩年左右。最近這幾年公布我國(guó)500強(qiáng)企業(yè),每年淘汰率是20%左右,也就是每年有1/5從人們視野中消失。
究竟是什么原因?qū)е轮袊?guó)內(nèi)地的私營(yíng)企業(yè)平均存活壽命在5年左右呢?

討論問(wèn)題:
1、大型企業(yè),為什么世界500強(qiáng)名錄中,每過(guò)10年就有1/3的企業(yè)消失?
2、中型企業(yè),百年老店,為什么只有2%的企業(yè)存活達(dá)到 50年?
3、小型企業(yè),為什么中國(guó)內(nèi)地的私營(yíng)企業(yè)平均存活壽命在5年左右?
4、老板為什么不知道自己有“滅頂之災(zāi)”的風(fēng)險(xiǎn)?
2014年,我們將延續(xù)以往培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn),依托自身內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理多年的培訓(xùn)與實(shí)務(wù)資源優(yōu)勢(shì),從注重案例教學(xué),訓(xùn)練實(shí)戰(zhàn)操作為目的,以?xún)r(jià)值增值為核心理念,全新推出“企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班”學(xué)員能夠結(jié)合企業(yè)自身現(xiàn)狀尋求解決內(nèi)控系統(tǒng)問(wèn)題的方法。
 
【課程內(nèi)容】
第一講 內(nèi)部控制概念與基本規(guī)范解讀
一、全球內(nèi)部控制發(fā)展趨勢(shì)
二、企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范解讀
 內(nèi)控五要素間的關(guān)系
1)、內(nèi)部環(huán)境是基礎(chǔ) 2)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是依據(jù)
3)、控制活動(dòng)是手段 4)、信息溝通是載體
5)、內(nèi)部監(jiān)督是保證
各行業(yè)的前十種最主要的風(fēng)險(xiǎn)因素
  1 、內(nèi)部控制的質(zhì)量
為防范風(fēng)險(xiǎn)所采取的十項(xiàng)措施和行動(dòng)。
三、國(guó)有公司治理案例分析

第二講 內(nèi)控規(guī)范體系與內(nèi)部控制指引
一、內(nèi)部控制指引概述
二、全球內(nèi)控指引趨勢(shì)
三、我國(guó)內(nèi)控指引體系
四、內(nèi)控指引體系解讀

第三講 內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)與內(nèi)控系統(tǒng)設(shè)計(jì)
一、內(nèi)部控制設(shè)計(jì)概述
設(shè)計(jì)內(nèi)部控制還應(yīng)遵循以下八條具體規(guī)則 :
二、內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
  內(nèi)部控制八大子系統(tǒng):
1、信息處理 2、貨幣資金
  一般控制方式
  1、職務(wù)分離控制 2、授權(quán)批準(zhǔn)控制
三、內(nèi)部控制主體設(shè)計(jì)
十大控制循環(huán)系統(tǒng):
四、財(cái)務(wù)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)
關(guān)鍵控制點(diǎn)設(shè)計(jì):是指進(jìn)行內(nèi)部控制所要關(guān)注的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。
審批點(diǎn)設(shè)計(jì);審簽點(diǎn)設(shè)計(jì);審核點(diǎn)設(shè)計(jì);編審點(diǎn)設(shè)計(jì);復(fù)核點(diǎn)設(shè)計(jì);
五、銷(xiāo)售控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)
六、采購(gòu)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)
七、存貨控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)
八、成本控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)

第四講 集團(tuán)管控模式與流程案例分析
一、集團(tuán)化的管控模式及分類(lèi)
1、您認(rèn)為應(yīng)該怎樣管理企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)?
2、集團(tuán)管理與內(nèi)部控制應(yīng)該是怎樣的關(guān)系?
3、您對(duì)所在企業(yè)的內(nèi)部控制了解嗎?
4、您認(rèn)為企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該怎樣保護(hù)投資者的利益?
5、您認(rèn)為企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該怎樣內(nèi)部控制、防范風(fēng)險(xiǎn)?
6、您從中煤集團(tuán)審計(jì)案例中能吸取什么教訓(xùn)?
集團(tuán)公司管控模式劃分:
1、操作管控型、 2、戰(zhàn)略管控型、 3、財(cái)務(wù)管控型、
第一類(lèi):戰(zhàn)略管控型:特點(diǎn):上有頭腦,下也有頭腦
二、集團(tuán)內(nèi)部控制方法及技術(shù)
集團(tuán)經(jīng)營(yíng)類(lèi)型與集團(tuán)資源控制模型
集團(tuán)財(cái)務(wù)管控的八項(xiàng)功能:
(1)、規(guī)范管控、(2)、融資管控、(3)、投資管控、(4)、資產(chǎn)管控、
(5)、資本運(yùn)營(yíng)管控、
從集權(quán)分權(quán)上確定集團(tuán)財(cái)務(wù)管理“三五權(quán)責(zé)體制”:
“五權(quán)”集中:集團(tuán)總部集中全集團(tuán)的投資決策權(quán)、重大籌資權(quán)、
現(xiàn)金管理權(quán)、擔(dān)保權(quán)、財(cái)務(wù)總監(jiān)委派權(quán)。
三、集團(tuán)內(nèi)部控制核心及流程
集團(tuán)化公司內(nèi)部控制的核心是財(cái)務(wù),
財(cái)務(wù)的主要四項(xiàng)功能是:
1、全面預(yù)算管理
1)種子產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)進(jìn)入期-以資本預(yù)算為重點(diǎn) 2)增長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)成長(zhǎng)期-
3)核心產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)成熟期- 4)收縮產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)衰退期-
2、資金集中管理
為實(shí)現(xiàn)第一步資金集成,仍然遵循“整體規(guī)劃,分步實(shí)施”的策略,因此,內(nèi)部資金集成階段仍然按以下步驟設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)。
 第一步,建立資金集中結(jié)算管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“你的錢(qián)我看著花”,監(jiān)控現(xiàn)金收支及資金的流向和流量的管理目的;
結(jié)算中心操作規(guī)程
實(shí)行“四個(gè)統(tǒng)一”:集團(tuán)六個(gè)職能可以通過(guò)四類(lèi)途徑來(lái)實(shí)現(xiàn)集團(tuán)總部?jī)r(jià)值
四、集團(tuán)化的管控案例及分析

【參會(huì)對(duì)象】 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制與決策崗位的高層領(lǐng)導(dǎo)、風(fēng)控總監(jiān)、風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理、內(nèi)審總監(jiān)、內(nèi)控總監(jiān) 、財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、集團(tuán)及分公司內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)理


《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》課程目的
高度實(shí)務(wù)操作:掌握企業(yè)內(nèi)部控制體系建立的方法,明確內(nèi)控建設(shè)的必經(jīng)階段豐富案例講解:通過(guò)典型實(shí)例幫助學(xué)員明確控制設(shè)計(jì)要點(diǎn)、控制標(biāo)準(zhǔn)和方法高效風(fēng)險(xiǎn)防范:把內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估有效結(jié)合,通過(guò)完善內(nèi)控體系加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理。

《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》所屬分類(lèi)
戰(zhàn)略管理

《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》所屬專(zhuān)題
內(nèi)部控制與企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控培訓(xùn)、內(nèi)部控制培訓(xùn)、內(nèi)部控制與企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)、內(nèi)部控制與內(nèi)部審計(jì)管理培訓(xùn)、

《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》授課培訓(xùn)師簡(jiǎn)介
李軍
主持及合作承擔(dān)國(guó)家社科基金、省部級(jí)社科基金研究課題四項(xiàng)。在國(guó)家(核心)、省部級(jí)期刊、發(fā)表論文20多篇,編著及合作編著出版專(zhuān)著三部。獲中國(guó)城市經(jīng)濟(jì)研究成果一等獎(jiǎng)、“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)、省部級(jí)社科獎(jiǎng)多項(xiàng)。受聘中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)等多家協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)、研究會(huì)特聘專(zhuān)家、顧問(wèn)、理事。
先后擔(dān)任多家國(guó)有企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、集團(tuán)公司、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè),會(huì)計(jì)所,稅務(wù)所財(cái)務(wù)及稅務(wù)顧問(wèn)等。
服務(wù)咨詢(xún)的部分企業(yè):中糧集團(tuán)、大唐國(guó)際、中鐵集團(tuán)、某省廣播電視傳媒股份有限公司、上海寶山鋼鐵等多家公司。
《企業(yè)內(nèi)部控制方法、技術(shù)、案例實(shí)戰(zhàn)研修班》報(bào)名服務(wù)流程
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