公開課 內訓課 培訓師
首頁 公開課 內訓課 特惠課程 培訓師 培訓專題 在線文檔 管理名言 會員專區(qū) 積分兌換 聯(lián)系我們 關于我們 誠聘英才     
首頁 >> 公開課 >> 財務稅務 >> 2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)
2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫) 下載課程WORD文檔
添加時間:2015-03-05      修改時間: 2015-03-05      課程編號:100275917
《2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表
2014年11月,國家稅務總局發(fā)布了2014版年度所得稅納稅申報表,并從2014年度匯算清繳時開始執(zhí)行。2014版的新申報表共計41張,比原來使用的申報表多了29張,填表說明共計8萬余字。與之前的申報表相比,2014版的企業(yè)所得稅申報表與之前的申報表相比披露的信息更加的詳細,尤其對于是一些稅務風險比較高的業(yè)務事項,通過申報表的填寫可能更容易的將企業(yè)的稅務風險呈現(xiàn)在稅務機關的面前。因此,2014版企業(yè)所得稅申報表的執(zhí)行實施,將是眾多企業(yè)財稅管理人員今年匯算清繳工作面臨的一個重大調挑戰(zhàn)。
2014年,財政部、和國家稅務總局新又出臺了資產劃轉、加速折舊等多項重量級的企業(yè)所得稅新政策。,如何來理解和執(zhí)行這些新政策,怎樣利用好新政策更好的為企業(yè)服務并,同時最大限度的規(guī)避政策風險都將是擺在每一名企業(yè)財稅人員面前的必修課。
本課程授課老師將重點講解2014版企業(yè)所得稅申報表的填報方法及技巧,同時針對將填表過程中的高風險政策執(zhí)行問題將做深入淺出的剖析,將稅收政策的理解、實踐執(zhí)行操作落地以及申報表填列三者有機的結合起來。徐老師多年來曾為多家大中型企業(yè)提供企業(yè)所得稅審計和咨詢服務,本次授課他將與大家一起分享多年積累的企業(yè)所得稅管理經(jīng)驗,并且會傾情奉獻他所積累的大量來源于實戰(zhàn)一線的企業(yè)所得稅案例。
 
培訓對象
財務總監(jiān)/經(jīng)理、會計/財務人員、公司經(jīng)理、會計主管等財務人員

培訓提綱
一、2014年度出臺的重要企業(yè)所得稅法規(guī)深度講解與案例應用
1.明確若干所得稅政策的29號公告解讀與與實踐案例操作分享(重點解讀分析各種形式的資產劃轉業(yè)務)
2.加速折舊的75號文及64公告解讀與實踐案例操作分享
3.小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠34號文及23號公告解讀與案例解析

二、2014版企業(yè)所得稅申報表填報技巧及政策適用與案例分析
1.2014版申報表的制定過程背景及設計理念思路
2.2014版申報表的架構組成及整體結構分析
3.2014版申報表的主要特點和編碼規(guī)則解讀
4.“封面”的填報方式及注意事項
5. “申報表填報表單”填報方式及注意事項
6.“企業(yè)基礎信息表”填報方式及注意事項
7. “主表”的填報方式及注意事項
8. “一般企業(yè)收入明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某房地產企業(yè)精裝修的收入確認案例分享
(2)某傳媒公司服務置換稅務處理案例分享
9. “一般企業(yè)成本支出明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某公司成本結轉失敗稅務管理案例分享
10. “期間費用明細表”填報方式及注意事項和案例分析
(1)某企業(yè)列支勞務費案稅務管理經(jīng)驗案例分享
(2)某企業(yè)集團內利益安排輸送稅務管理案例分享
11. “納稅調整項目明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某企業(yè)交易性金融資產稅務調整案例分享
(2)各種形式收取和支付罰款的所得稅和流轉稅案例分享及實踐操作
12.“視同銷售和房地產開發(fā)企業(yè)特定業(yè)務納稅調整明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)視同銷售業(yè)務的所得稅原理與政策深度分析
(2)視同銷售業(yè)務的增值稅政策分析
(3)某金融企業(yè)視同銷售案例分享
(4)某快速消費品企業(yè)視同銷售所得稅調整案例分析
(5)房地產特點業(yè)務政策分析
(6)房地產企業(yè)預售年度的所得稅計算及業(yè)務招待費扣除政策與實踐案例分享
13. “未按權責發(fā)生制確認收入納稅調整明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某物業(yè)公司租金案例分享
(2)政府補助的稅法與會計差異協(xié)調案例
14. “投資收益納稅調整明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某投資公司股權轉讓所得稅調整案例分享
(2)某集團公司股權并購中計稅基礎確認案例分享
15.“專項用途財政性資金納稅調整明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某企業(yè)集團與政府談“返還”談判稅務管理案例分享
(2)某能源企業(yè)財政資金“另類”案例分享
(3)集團公司的財政補貼稅務管理的“道與術”
16.“職工薪酬納稅調整明細表” 填報方式及注意事項和案例分析
(1)某公司企業(yè)年金案例分享
(2)某公司福利費稅務調整案例分享




《2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)》所屬分類
財務稅務

《2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)》所屬專題
房地產企業(yè)會計稅務培訓、企業(yè)所得稅、管理者激勵與輔導能力提升績效考核與員工績效輔導、員工激勵與輔導培訓、

《2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)》授課培訓師簡介
徐老師
知名稅務師事務所稅務技術中心負責人。徐老師致力于具體的稅收政策研究應用與稅法實踐工作,曾為中國工商銀行、中國農業(yè)銀行、中國通號、保利地產、方大集團等多家大中型企業(yè)提供過稅務咨詢、稅務審計和稅務培訓等專業(yè)服務。

徐老師善于將晦澀難懂的稅法用通俗易懂且不失嚴謹?shù)恼Z言表達出來,能夠結合自身豐富的稅務實踐經(jīng)驗向聽眾講解如何理解和應用稅收政策法規(guī)。稅務培訓的水平和效果得到了聽眾的一致好評,

徐老師經(jīng)常就財稅熱點問題接受《中國稅務報》和《財會信報》等采訪,同時在相關專業(yè)媒體發(fā)表了數(shù)十篇專業(yè)文章。
《2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)》報名服務流程
-----------------------------------------------------------------------------------

選擇課程

選擇上課時間

報名參加

確認報名

支付課款

參加課程

我們的優(yōu)勢
十五年誠信品牌值得信賴
一站式培訓顧問服務想你所需
海量課程及專業(yè)師資隨需應變
多城市開課,讓您擁有更多選擇更多便利
會員折扣讓您更合理有效的使用您的費用預算
公開課需求        課程編號:100275917          咨詢熱線:020-29042042
課程名稱:  2014年所得稅匯算清繳輔導(含新申報表填寫)
您的真實姓名:  * (請一定使用真實姓名)
性    別:  先生女士
公司名稱: 
E-mail地址:  *
電話/手機:  * (電話請帶上區(qū)號,謝謝)
QQ: 
上課時間:  (時間格式:2024-09-22)
上課地點: 
費用預算:  * 元人民幣。(請?zhí)顚憯?shù)字,不需要填寫單位。)
其它咨詢: 
驗證數(shù)字:   驗證碼,看不清楚?請點擊刷新驗證碼 *
準時開課
報名有禮!
1、報名參加本課程,可獲得雙倍積分!
  點擊這里查看積分的用途
2、老客戶介紹新客戶參加本課程,老客戶將可額外獎勵0.5倍積分!
  點擊這里查看積分的用途
3、報名參加指定課程可按會員享受8.5折優(yōu)惠!
4、報名參加本站特惠課程最高可享受300元/人的交通食宿補貼!
  點擊這里查看所有活動特惠課程
相關專題
房地產企業(yè)會計稅務培訓
企業(yè)所得稅
管理者激勵與輔導能力提升
績效考核與員工績效輔導
員工激勵與輔導培訓
相關培訓
2024-12-11 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
2024-12-13 企業(yè)績效考核與薪酬體系設計實戰(zhàn)特訓班
2024-12-19 逆境下經(jīng)理人的心理調控與員工激勵
[內訓課] 高效激勵與輔導
[內訓課] 制造業(yè)數(shù)據(jù)管理與績效考核 ——打造高效工廠運作
[內訓課] 員工關系管理與激勵輔導
[內訓課] 員工激勵中的心理學藝術
[內訓課] 下屬輔導與激勵
[內訓課] 目標管理與績效考核
[內訓課] 互聯(lián)網(wǎng)+下屬輔導與激勵
員工激勵與輔導相關培訓師
周一老師【原名周科榮】
柏瑞
  • 培訓師:柏瑞
  • 所在地:淄博
員工激勵與輔導相關公開課
1. 提升對自身和員工心理狀態(tài)的洞察與覺知力2. 懂得自己在覺察壓力、轉化為積極的心理狀態(tài)的過程中的卡點是什么3. 能夠使用四步“狀態(tài)轉化法”幫助自己化情...
2024-10-30 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
2024-11-13 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
2024-12-11 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
員工激勵與輔導相關內訓課
績效考核與員工相關培訓師
趙成筠
  • 培訓師:趙成筠
  • 所在地:上海
  • 實戰(zhàn)派人力資源專家
譚曌明
  • 培訓師:譚曌明
  • 所在地:廣州
  • 銀行網(wǎng)點管理專家
績效考核與員工相關公開課
掌握績效制度,kpi指標體系,績效合同設計的方法,學習不同企業(yè)在推行績效過程中的成功與失敗經(jīng)驗與案例,掌握薪酬與績效掛鉤的技巧。掌握薪酬設計的方法論...
績效考核與員工相關內訓課
管理者激勵與輔相關培訓師
袁振魯
譚巍
  • 培訓師:譚巍
  • 所在地:寧波
  • 國家高級經(jīng)營師 高級人力師
管理者激勵與輔相關公開課
【企業(yè)收益】1. 設計好合伙人機制;2. 設計好公司控制權解決公司到底誰說了算;3. 設計好股權架構解決公司的頂層布局,找出公司最值錢的地方;4. 做好股權...
1. 提升對自身和員工心理狀態(tài)的洞察與覺知力2. 懂得自己在覺察壓力、轉化為積極的心理狀態(tài)的過程中的卡點是什么3. 能夠使用四步“狀態(tài)轉化法”幫助自己化情...
2024-10-17 ★教練領導力™ (含DISC+激勵因子
2024-10-30 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
2024-11-13 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
2024-12-11 心理學在員工激勵和團隊管理中的應用
管理者激勵與輔相關內訓課
關于我們 | 聯(lián)系我們 | 友情連接 | 培訓分類導航
Copyright © 2009-2024 peixune.com . All rights reserved.
廣州必學企業(yè)管理咨詢有限公司 版權所有  頁面執(zhí)行時間: 45.2 毫秒

粵公網(wǎng)安備 44011302000582號


粵ICP備16013335號
培訓易在線客服 ×