《行動學習項目工作坊》課程詳情
點擊下載課大綱及報名表
課程背景
" 現(xiàn)在,新生代伴隨互聯(lián)網(wǎng)思維成長,他們要求自由和自我。傳統(tǒng)的大棒加胡蘿卜的管理方式已經(jīng)無法適用于新生代的管理?梢娖髽I(yè)變革、組織重組、人力資源、團隊管理,都對領(lǐng)導力提出了新的挑戰(zhàn)。
行動學習在管理項目中有了新的生命力:
管理大師彼得·德魯克是行動學的推崇者:“世界咖啡式深度匯談提供了能將分析轉(zhuǎn)變?yōu)樯羁套兏锏墓ぞ吆蛯⑻觳湃宋锞o密相連的結(jié)構(gòu)!
通用公司的的杰克·韋爾奇說:通用電器向全世界宣布行動學習是GE改變成“全球思想、快速轉(zhuǎn)變組織”的主要策略!叭翰呷毫Α贝賱蛹夹g(shù)幫助我們創(chuàng)建了一種每個人都開始積極參與、每個人的想法都開始被注意、領(lǐng)導者更多地是促動員工而不是控制員工的文化。
管理大師創(chuàng)始人彼得·圣吉說:“促動技術(shù)是目前為止遇到的對于我們所有人來說進入集體創(chuàng)造最可靠的方法!
華潤集團董事長陳新華講到:“行動學習是真正具有華潤特色的組織發(fā)展方式,是華潤核心競爭力的重要組成部分,對于“再造一個新華潤”一定會起到巨大的推動作用。”
為什么這么多管理大師和名人都這么推崇行動學習帶來的領(lǐng)導力和深刻影響呢?
我們要打破以往的管理方式,提升行動學習領(lǐng)導力,用發(fā)現(xiàn)員工的內(nèi)在動力,正向放大其優(yōu)勢的一種管理手段。而管理者也在其中發(fā)揮教練和促動師的角色,通過行動學習,讓團隊成員自我承擔責任,自我行動。通過行動學習的項目,可以讓團隊成員在管理中學習,在學習中反思,在反思中成長,最終達成卓越績效。"
課程大綱:
第一講:領(lǐng)導者正面臨的挑戰(zhàn)和機遇
一、領(lǐng)導和管理在新時代挑戰(zhàn)的定義
游戲互動:影響他人
二、行動學習的定義
案例分享:二八法則
第二講:欣賞式探尋
一、三種關(guān)系
二、員工干活不積極?因為他們存在這些信念問題
小組討論:員工抗拒你的安排你該怎么辦
三、欣賞式卓越
游戲互動:欣賞卓越的十個認知
四、欣賞式領(lǐng)導力——發(fā)現(xiàn)
團隊共創(chuàng):2018年巔峰體驗
五、欣賞式領(lǐng)導力——夢想
視頻導入:鋼鐵俠的夢想
六、欣賞式領(lǐng)導力——設(shè)計
案例導入:飛機中的戰(zhàn)斗機
實戰(zhàn)案例:不同電視臺的商業(yè)競爭
團隊共創(chuàng):設(shè)計自己團隊的商業(yè)畫布
七、欣賞式領(lǐng)導力——共創(chuàng)
第三講:深度匯談(ORID)
一、深度匯談的四個環(huán)節(jié)
二、深度演練
小組練習:每組一個案例演練
第四講:群策群力(WORKOUT)
一、群策群力——創(chuàng)新管理
視頻導入:《死亡爬行》片段分析
案例分享:飛機中的戰(zhàn)斗機
二、群策群力——設(shè)定愿景
團隊共創(chuàng):設(shè)定愿景
三、群策群力——SWOT分析
四、群策群力——承諾
案例導入:馬云和楊元慶的承諾
團隊共創(chuàng):團隊承諾書
五、群策群力——關(guān)鍵行動(團隊共創(chuàng).
六、群策群力——城鎮(zhèn)會議
七、群策群力——復盤
練習:復盤的畫布應(yīng)用
第五講:世界咖啡(The World Coffee)
一、世界咖啡:創(chuàng)造集體智慧的匯談
二、思維導圖的制作
游戲互動:神奇的大腦
三、團隊共創(chuàng):項目練習及結(jié)果分享
第六講:開放空間(Open Space)
一、開放空間:捕捉“靈光乍現(xiàn)”的時刻
二、團隊共創(chuàng):團隊管理困惑的聯(lián)系及成果分享
《行動學習項目工作坊》培訓受眾
中高層管理者,基層管理者、骨干員工等
《行動學習項目工作坊》課程目的
● 幫助企業(yè)未來型領(lǐng)導力的人才,實現(xiàn)企業(yè)變革的目標
● 通過有效提升行動學習領(lǐng)導力,增加團隊績效
● 理解行動學習領(lǐng)導力對自身的價值
● 掌握行動學習工具,可以建設(shè)企業(yè)行動學習文化
《行動學習項目工作坊》所屬分類
綜合管理
《行動學習項目工作坊》所屬專題
項目經(jīng)理培訓、
房地產(chǎn)企業(yè)項目管理、
Project項目管理、
學習型組織構(gòu)建與發(fā)展培訓、
行動學習培訓、
行動學習催化師培訓、
《行動學習項目工作坊》授課培訓師簡介
粟老師
教育及資格認證:
15年世界500強外資企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗
團隊領(lǐng)導力沙盤課程領(lǐng)悟工坊認證講師
ACI美國認證協(xié)會國際職業(yè)資格培訓師
AACTP國際行動學習促動師
新精英生涯企業(yè)生涯版權(quán)課授證講師
美國NLP執(zhí)行師
五維教練領(lǐng)導力認證
講師經(jīng)歷及專長:
粟老師有著14年輝瑞、默沙東、諾華、勃林格殷格翰、三九醫(yī)藥等500強外企實戰(zhàn)管理經(jīng)驗,曾通過卓越教練輔導技術(shù)、有效人員管理、為企業(yè)集團打造了多個高績效團隊。
擅長領(lǐng)域:卓越員工修煉、MTP管理技能、行動力、溝通力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力、領(lǐng)導力 等
培訓風格:
● 大量的實際案例和場景練習,與員工及管理日常工作結(jié)合緊密;
● 深入淺出,從學員工作實際出發(fā),理論與演練相結(jié)合,落地實際;
● 復盤時,結(jié)合促動技術(shù),讓學員更容易記憶;
● 內(nèi)容實用、實戰(zhàn),打破傳統(tǒng)的教學,結(jié)合測試診斷,案例分析,情境模擬,為企業(yè)量身打造專業(yè)課程。