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陳建勛基本信息
陳建勛
姓  名:陳建勛
核心頭銜:戰(zhàn)略領導力培訓和咨詢專家
性  別:
所 在 地:北京
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 721560397  59870764
咨詢熱線:020-29042042
陳建勛個人簡介
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中國資本運營研究中心副主任兼秘書長,人力資源管理、卓越團隊建設、戰(zhàn)略領導力培訓和咨詢專家,北京麥邦生物工程技術公司人力資源經理,北京科技大學EMBA班特邀講師,中國航天三院中高層管理者內訓特邀講師,國家氣象局處級以上干部培訓班特邀講師,中國講師經紀聯(lián)盟特邀講師。
美國MIT(麻省理工大學)與中國人民大學聯(lián)合培養(yǎng)博士。

培訓與咨詢經歷:
曾先后在商務部對外經濟合作司、北京市政府參與跨國公司管理、產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、對外直接投資等方面的政策研究和制定,為政府提供智力支持和專業(yè)幫助;在國家氣象局、中糧集團、中國移動福建分公司、中國航天三院、京城工業(yè)物流有限責任公司等大型國有企業(yè)和事業(yè)單位從事戰(zhàn)略管理、人力資源管理方面的咨詢和培訓服務;在(美國)達而成人力資源服務有限責任公司、大連珍奧集團、等外資和民營企業(yè)從事員工心理和行為管理、團隊建設、領導力提升等方面的顧問、指導和培訓服務,對國家機關、國有企業(yè)、外資企業(yè)和民營企業(yè)的戰(zhàn)略制定與執(zhí)行、人才管理、領導力提升、團隊建設等方面有較深的理論研究和豐富的培訓和咨詢經驗。

授課風格:融國外最新研究成果和中國本土最新案例為一體,實現理論和實踐相結合、講授與互動相結合。


課題與咨詢項目:
主持對外經濟貿易大學校級課題《中國企業(yè)學習型對外直接投資研究》
參與教育部人文社會科學基金課題《中國企業(yè)的戰(zhàn)略領導行為研究》
參與北京市政府課題《北京市生產性服務業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究》
參與國家“211三期”課題《中國企業(yè)跨國經營問題研究》
參與中糧集團項目《中糧集團核心競爭力研究》
參與中國移動福建分公司項目《中國移動福建分公司課程培訓體系梳理與重塑》
CEO領導方式對不同類型技術創(chuàng)新和組織績效的影響(博士論文)
參與北京京城工業(yè)物流有限責任公司《“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃》咨詢項目

實戰(zhàn)工作經歷
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◆先后擔任以下公司的戰(zhàn)略和人力資源顧問:內蒙古神華北電勝利能源有限責任公司、北京漢富美成有限責任公司、山西胃樂食品有限責任公司、大連歐林辦公家具有限責任公司等。
◆常年在航天三院經理人內訓班、國家氣象局中高層管理者培訓班、北京科技大學EMBA班、中國人民大學繼續(xù)教育學院、對外經濟貿易大學國際經濟研究院授課。
◆完成國家和政府委托項目:中國企業(yè)的戰(zhàn)略領導行為研究(教育部委托);北京市生產性服務業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究(北京市政府委托);中國企業(yè)學習型對外直接投資研究(對外經濟貿易大學委托)。

陳建勛主講課程
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《企業(yè)人力資源管理》
《組織行為學》
《管理學基礎:理念、方法與工具》
《領導力提升及超越》
《卓越團隊建設》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《跨國公司管理》

公開發(fā)表文章:
先后在AOM、IACMR、《中國管理科學》、《中國工業(yè)經濟》、《經濟管理》、《經濟理論與經濟管理》、《管理工程學報》、《管理學報》、《科研管理》、《科學學研究》、《經濟科學》、《管理評論》、《中外管理》等國際級權威期刊上發(fā)表《魅力型領導行為與自主技術創(chuàng)新的關系:影響機制和情境》、《高層領導行為與技術創(chuàng)新的關系:基于組織學習視角的實證研究》、《不同維度條件下高層變革型領導行為營銷效果的實證研究》、《社會資本對企業(yè)核心競爭力的影響》、《如何規(guī)避新產品上市失敗?》等學術類和實戰(zhàn)類文章50余篇。

著作:
《戰(zhàn)略營銷》(副主編:科學出版社,ISBN: 7-03-016062-2)
《美國著名企業(yè)核心競爭力經典案例》(參編:中國海關出版社,ISBN: 7-80165-027-1)
《管理研究方法》(參編:中國人民大學出版社,ISBN: 978-7-300-09159-4)
《中小企業(yè)生存之道》(主編,印刷工業(yè)出版社,即將出版)
《如何領導企業(yè)》(專著,人民出版社,即將出版)
《企業(yè)用人之道》(主編,印刷工業(yè)出版社,即將出版)

服務過的客戶
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◆曾先后在商務部對外經濟合作司、北京市政府參與跨國公司管理、產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、對外直接投資等方面的政策研究和制定,為政府提供智力支持和專業(yè)幫助;在國家氣象局、中糧集團、中國移動福建分公司、中國航天三院、京城工業(yè)物流有限責任公司等大型國有企業(yè)和事業(yè)單位從事戰(zhàn)略管理、人力資源管理方面的咨詢和培訓服務;在(美國)達而成人力資源服務有限責任公司、大連珍奧集團、遼寧立杰咨詢有限公司等外資和民營企業(yè)從事員工心理和行為管理、團隊建設、領導力提升等方面的顧問、指導和培訓服務,對國家機關、國有企業(yè)、外資企業(yè)和民營企業(yè)的戰(zhàn)略制定與執(zhí)行、人才管理、領導力提升、團隊建設等方面有較深的理論研究和豐富的培訓和咨詢經驗。
◆先后擔任以下公司的戰(zhàn)略和人力資源顧問:內蒙古神華北電勝利能源有限責任公司、北京漢富美成有限責任公司、山西胃樂食品有限責任公司、大連歐林辦公家具有限責任公司等。
◆常年在航天三院經理人內訓班、國家氣象局中高層管理者培訓班、北京科技大學EMBA班、中國人民大學繼續(xù)教育學院、對外經濟貿易大學國際經濟研究院授課。
◆完成國家和政府委托項目:中國企業(yè)的戰(zhàn)略領導行為研究(教育部委托);北京市生產性服務業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究(北京市政府委托);中國企業(yè)學習型對外直接投資研究(對外經濟貿易大學委托)。

陳建勛的內訓課課程
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課程名稱
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