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人力資源課程全部公開(kāi)課安排-第232頁(yè)
課程名稱 講師 開(kāi)課地點(diǎn) 價(jià)格 開(kāi)課時(shí)間
提升培訓(xùn)價(jià)值的實(shí)用策略 上海 998 2015年4月3日
提升培訓(xùn)價(jià)值的實(shí)用策略 上海 998 2015年11月25日
人力資源規(guī)劃 上海 2580 2015年7月1日
人力資源規(guī)劃 上海 2580 2015年11月25日
人力資源成本管理 上海 4580 2015年6月8–9日
人力資源成本管理 上海 4580 2015年10月15–16日
人力資源成本管理 北京 4580 2015年8月10–11日
人才管理的新實(shí)踐 成都 2190 2015年2月2日
人才管理的新實(shí)踐 北京 2190 2015年11月18日
人才管理的新實(shí)踐 上海 2190 2015年10月29日
人才管理的新實(shí)踐 成都 2190 2015年9月9日
人才管理的新實(shí)踐 大連 2190 2015年9月1日
人才管理的新實(shí)踐 北京 2190 2015年7月15日
人才管理的新實(shí)踐 上海 2190 2015年7月2日
人才管理的新實(shí)踐 武漢 2190 2015年6月29日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 上海 3590 2014年12月4–5日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 上海 3590 2015年11月2–3日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 北京 3590 2015年10月29–30日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 上海 3590 2015年9月7–8日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 上海 3590 2015年7月16–17日
職業(yè)化成長(zhǎng)全方位 北京 3590 2015年4月27–28日
企業(yè)文化推進(jìn)與落地—青島考察研修班 楊克明 青島 3600 2015年5月28–29日
企業(yè)文化推進(jìn)與落地—青島考察研修班 楊克明 青島 3600 2015年11月6–7日
行政工作的實(shí)用指南 上海 3890 2015年5月7–8日
行政工作的實(shí)用指南 上海 3890 2016年10月12–13日
80、90后員工管理 羅老師 深圳 3280 2014年12月12–13日
績(jī)效管理變革:未來(lái)績(jī)效管理的變革趨勢(shì)和焦點(diǎn) 上海 3300 2015年3月24日
90后員工的敬業(yè)和保留 上海 5600 2015年7月9–10日
90后員工的敬業(yè)和保留 上海 5600 2015年9月10–11日
人力資源規(guī)劃與預(yù)算設(shè)計(jì)高級(jí)研修班 李永春 南昌 2200 2017年12月28–29日
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實(shí)操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
·11-23 深圳:全面薪酬體系模式設(shè)計(jì)(電腦實(shí)
·11-26 上海:基于核心勝任能力的STAR面試技
·11-27 上海:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·11-27 北京:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-27 北京:全面的績(jī)效管理
·11-28 蘇州:員工敬業(yè)度理論和最佳實(shí)踐
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
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