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人力資源課程全部公開課安排-第578頁(yè)
課程名稱 講師 開課地點(diǎn) 價(jià)格 開課時(shí)間
工傷責(zé)任控制和轉(zhuǎn)嫁法律實(shí)務(wù)操作 柳老師 蘇州 1280 2011年9月21日
工傷責(zé)任控制和轉(zhuǎn)嫁法律實(shí)務(wù)操作 柳老師 蘇州 1280 2011年3月22日
工傷責(zé)任控制和轉(zhuǎn)嫁法律實(shí)務(wù)操作 柳老師 蘇州 980 2010年6月26日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 2980 2016年6月17–18日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 2580 2015年4月17–18日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 2680 2014年11月12–13日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 2580 2014年09月04-05日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 2680 2013年11月21-22日
績(jī)效管理實(shí)務(wù) Frank Shaw 蘇州 1980 2010年6月11-12日
有效溝通技巧訓(xùn)練 朱老師 蘇州 1780 2011年3月22-23日
有效溝通技巧訓(xùn)練 朱老師 蘇州 980 2010年9月17日
有效溝通技巧訓(xùn)練 朱老師 蘇州 980 2010年6月19日
有效的員工激勵(lì)技巧 朱老師 蘇州 1580 2017年4月12日
有效的員工激勵(lì)技巧 朱老師 蘇州 1580 2016年6月17日
有效的員工激勵(lì)技巧 朱老師 蘇州 1580 2011年3月21-22日
有效的員工激勵(lì)技巧 朱老師 蘇州 980 2010年6月24日
學(xué)習(xí)型組織建設(shè) 廖老師 廣州 680 2010年7月16日
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁標(biāo)準(zhǔn)及人力資源風(fēng)險(xiǎn)管理 權(quán)威政府官 廣州 200 2010年6月23日(星期三)14:00-17:30
行政工作統(tǒng)籌十大管理高級(jí)實(shí)務(wù) 韋俊名 青島 2500 2010年7月24-25日
行政工作統(tǒng)籌十大管理高級(jí)實(shí)務(wù) 韋俊名 青島 2500 2010年7月24-25日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 深圳 3600 2016年10月28–29日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 上海 3600 2016年11月11–12日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 廣州 3600 2016年11月18–19日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 北京 3200 2012年10月19-20日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 廣州 3200 2012年12月14-15日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 上海 3200 2012年11月15-16日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 深圳 3200 2012年11月09-10日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 重慶 3200 2012年10月26-27日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 深圳 2800 2011年1月13日-14日
績(jī)效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 蔡巍 上海 2800 2010年12月9日-10日
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人力資源課程近期公開課
·11-21 上海:★團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力®沙盤模
·11-21 上海:凝心聚力—從個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實(shí)操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
·11-23 深圳:全面薪酬體系模式設(shè)計(jì)(電腦實(shí)
·11-26 上海:基于核心勝任能力的STAR面試技
·11-27 上海:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·11-27 北京:如何有效證明員工“不能勝任工
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
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