公開課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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首頁 >> 內(nèi)訓(xùn)課 >> 人力資源課程內(nèi)訓(xùn)課-第115頁
人力資源課程內(nèi)訓(xùn)課-第115頁
課程名稱 講師 課程類型
企業(yè)戰(zhàn)略性人力資源管理 陳方 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)如何規(guī)避人力資源風(fēng)險管理 陳方 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)如何打造高績效團隊 陳方 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)家用人謀略與人才管理 陳方 內(nèi)訓(xùn)課
戰(zhàn)略人力資源管理 常耀俊 內(nèi)訓(xùn)課
KPI績效量化考核落地實施 王占坡 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)內(nèi)部課程開發(fā)與設(shè)計專案 胡鳳芩 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)培訓(xùn)師快速突破專業(yè)訓(xùn)練(2天) 胡鳳芩 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)師快速突破專業(yè)訓(xùn)練 胡鳳芩 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)內(nèi)部課程開發(fā)與設(shè)計專案(版權(quán)課程) 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
STT®年度培訓(xùn)體系規(guī)劃與實施 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)培訓(xùn)師快速突破專業(yè)訓(xùn)練 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)培訓(xùn)師快速突破專業(yè)訓(xùn)練(TTT實戰(zhàn)加強2天版) 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
STT企業(yè)培訓(xùn)師快速突破專業(yè)訓(xùn)練(TTT實戰(zhàn)加強3天版) 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
STT®企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師咨詢式培訓(xùn)項目 廖衍明 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量與效果的流程化管理 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)需求分析與評估的方法和技巧 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)的有效形式——咨詢式培訓(xùn) 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)技能——70種方法與技巧 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)年度培訓(xùn)計劃編制的方法與技巧 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
培訓(xùn)體系建設(shè)重點與難點解析 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)技能的方法與技巧 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
大中型企業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量與效果的提升方法 李富清 內(nèi)訓(xùn)課
人力資源困境與企業(yè)人力資源戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 昌博士 內(nèi)訓(xùn)課
職業(yè)素養(yǎng):自主自發(fā),做最好的你自己 崔自三 內(nèi)訓(xùn)課
HR伯樂技術(shù)《心理學(xué)在企業(yè)人才測評管理的應(yīng)用課程》 鄧夢嵐 內(nèi)訓(xùn)課
HR伯樂技術(shù)《心理學(xué)在企業(yè)人才測評管理的應(yīng)用課程》 施怡彤 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)的幸福課 施怡彤 內(nèi)訓(xùn)課
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 胡嚴(yán) 內(nèi)訓(xùn)課
職業(yè)形象塑造與商務(wù)禮儀 胡嚴(yán) 內(nèi)訓(xùn)課
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人力資源課程最新專題
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人力資源課程近期公開課
·11-19 北京:HR必須掌握最頭疼200疑難問題
·11-20 北京:企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實
·11-20 上海:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-20 上海:課程開發(fā)與設(shè)計
·11-21 上海:★團隊領(lǐng)導(dǎo)力®沙盤模
·11-21 上海:凝心聚力—從個人領(lǐng)導(dǎo)力到團隊
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
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·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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