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人力資源課程全部公開課安排-第508頁
課程名稱 講師 開課地點 價格 開課時間
標(biāo)桿房企人力資源新思維 ——勝任力素質(zhì)模型 王老師 深圳 3800 2011年7月29-31日
部門經(jīng)理如何協(xié)助人力資源部有效預(yù)防和應(yīng)對勞動 鐘永棣 廣州 1200 2011年8月27日
2011中醫(yī)藥國際信息化發(fā)展高峰論壇 暨世界中 亳州 200000 2011年9月9日-11日
績效管理體系建設(shè)(精華班) 宋勸其 上海 800 2011年8月28日
KPI設(shè)定及KPI體系建設(shè)(第2期) 宋勸其 上海 980 2011年7月23日
專業(yè)PPT演講技巧 王老師 天津 2800 2011年8月22-23日
招聘體系與面試技巧 韋老師 蘇州 2260 2017年12月29日
招聘體系與面試技巧 韋老師 蘇州 1850 2013年7月12日
招聘體系與面試技巧 韋老師 蘇州 1850 2013年5月25日
招聘體系與面試技巧 韋老師 蘇州 1380 2011年9月16日
招聘體系與面試技巧 韋老師 蘇州 1380 2011年7月28日
績效管理實務(wù) 周老師 蘇州 2680 2013年5月24-25日
績效管理實務(wù) 周老師 蘇州 1580 2012年7月21日
績效管理實務(wù) 周老師 蘇州 1480 2011年7月15日
基于Excel的精細(xì)人力資源管理與分析 徐薇 蘇州 3600 2011年9月22-23日
基于Excel的精細(xì)人力資源管理與分析 徐薇 蘇州 3600 2011年7月14-15日
從技術(shù)走向管理 周老師 蘇州 980 2011年10月28日
采購管理與降價談判技巧 姚老師 蘇州 1680 2011年10月21-22日
班組長職業(yè)化塑造與提升 董老師 蘇州 580 2011年7月15日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2980 2017年12月8–9日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2980 2017年11月8–9日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2980 2017年4月19–20日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2680 2013年10月17-18日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2680 2013年7月26-27日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2680 2013年5月24-25日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2680 2013年4月27-28日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2680 2013年3月15-16日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2180 2012年11月15-16日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2180 2012年10月19-20日
TTT內(nèi)部講師培訓(xùn) 周老師 蘇州 2180 2012年9月8-9日
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人力資源課程最新專題
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人力資源課程近期公開課
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
·11-23 深圳:全面薪酬體系模式設(shè)計(電腦實
·11-26 上海:基于核心勝任能力的STAR面試技
·11-27 上海:徹底推翻壓在HR身上的三座大山
·11-27 北京:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-27 北京:全面的績效管理
·11-28 蘇州:員工敬業(yè)度理論和最佳實踐
人力資源課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·楊陽(深圳):PPT制作技巧提升
·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開發(fā)實戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專題
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