公開(kāi)課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程內(nèi)訓(xùn)課-第211頁(yè)
課程名稱(chēng) 講師 課程類(lèi)型
企業(yè)員工職業(yè)化訓(xùn)練 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
人力資源3P核心課程 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
如何做一個(gè)成功上司 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
如何做一個(gè)成功的下屬 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
員工激勵(lì)與積極心態(tài)營(yíng)造 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
直線經(jīng)理的HR管理 婁萌 內(nèi)訓(xùn)課
打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì) 滕云 內(nèi)訓(xùn)課
人才測(cè)評(píng)評(píng)價(jià)中心技術(shù) 滕云 內(nèi)訓(xùn)課
培訓(xùn)培訓(xùn)師 滕云 內(nèi)訓(xùn)課
現(xiàn)代企業(yè)績(jī)效管理 滕云 內(nèi)訓(xùn)課
基于行為的結(jié)構(gòu)化面試法 滕云 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)文化 章從大 內(nèi)訓(xùn)課
人力資源激勵(lì)技術(shù) 章從大 內(nèi)訓(xùn)課
贏在團(tuán)隊(duì)-打造員工職業(yè)化素養(yǎng) 章從大 內(nèi)訓(xùn)課
優(yōu)質(zhì)客戶(hù)服務(wù) 楊子 內(nèi)訓(xùn)課
行政文秘職業(yè)化訓(xùn)練 楊子 內(nèi)訓(xùn)課
員工職業(yè)化 楊子 內(nèi)訓(xùn)課
制造型企業(yè)工廠損失分析與成本控制 黃國(guó)成 內(nèi)訓(xùn)課
生產(chǎn)主管技能提升與5S訓(xùn)練 黃國(guó)成 內(nèi)訓(xùn)課
優(yōu)秀生產(chǎn)主管技能提升訓(xùn)練 黃國(guó)成 內(nèi)訓(xùn)課
職業(yè)經(jīng)理人的12項(xiàng)必備技能 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)文化內(nèi)化與個(gè)性化塑造 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)文化與傳統(tǒng)文化的融合 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
卓越企業(yè)文化的七把鑰匙 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
卓越企業(yè)文化塑造顧問(wèn)式培訓(xùn) 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
卓越企業(yè)文化的塑造 韋華偉 內(nèi)訓(xùn)課
生產(chǎn)主管績(jī)效提升教練工作坊 李斌 內(nèi)訓(xùn)課
專(zhuān)業(yè)采購(gòu)人員職業(yè)技能提高 李斌 內(nèi)訓(xùn)課
杰出班組長(zhǎng)核心管理技能技巧訓(xùn)練 李斌 內(nèi)訓(xùn)課
人力資本運(yùn)營(yíng) 張耀升 內(nèi)訓(xùn)課
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人力資源課程最新專(zhuān)題
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人力資源課程近期公開(kāi)課
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·03-19 上海:員工手冊(cè)(規(guī)章制度)的修訂和
·03-20 上海:HR必須掌握最頭疼200疑難問(wèn)題
·03-20 上海:調(diào)崗調(diào)薪辭退的操作技巧與風(fēng)險(xiǎn)
·03-21 廣州:基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選
·03-21 廣州:TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)
·03-21 上海:協(xié)商解除的面談溝通、說(shuō)服路徑
·03-21 深圳:低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)
·03-22 北京:TD實(shí)戰(zhàn):任職資格體系搭建和崗
·03-25 深圳:人力成本管控與組織人效提升
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·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
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·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
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·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專(zhuān)業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·李聲華:TTM—卓越培訓(xùn)經(jīng)理
最新專(zhuān)題
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