公開(kāi)課 內(nèi)訓(xùn)課 培訓(xùn)師
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人力資源課程內(nèi)訓(xùn)課-第212頁(yè)
課程名稱 講師 課程類型
職業(yè)經(jīng)理人的十項(xiàng)管理技能訓(xùn)練 詹從淼 內(nèi)訓(xùn)課
卓越的管理團(tuán)隊(duì) 張耀升 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn) 詹從淼 內(nèi)訓(xùn)課
銷售人成長(zhǎng)管理——銷售培訓(xùn)體系建立 詹從淼 內(nèi)訓(xùn)課
營(yíng)銷人員成長(zhǎng)管理——營(yíng)銷培訓(xùn)體系建立 詹從淼 內(nèi)訓(xùn)課
高級(jí)TTT———培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)突破 陳杰 內(nèi)訓(xùn)課
招聘與面談 陳杰 內(nèi)訓(xùn)課
卓越的區(qū)域營(yíng)銷經(jīng)理 面議 內(nèi)訓(xùn)課
營(yíng)銷業(yè)績(jī)的評(píng)估與保障 吳洪剛 內(nèi)訓(xùn)課
職業(yè)銷售技巧 李力剛 內(nèi)訓(xùn)課
內(nèi)部講師塑造(TTT) 田老師 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展 張老師 內(nèi)訓(xùn)課
薪酬與福利管理 徐老師 內(nèi)訓(xùn)課
全面職業(yè)生涯規(guī)劃 張老師 內(nèi)訓(xùn)課
有效的招聘和甄選 徐老師 內(nèi)訓(xùn)課
員工關(guān)系與企業(yè)文化建設(shè) 顏老師 內(nèi)訓(xùn)課
壓力情緒管理和績(jī)效提升 吳老師 內(nèi)訓(xùn)課
情境領(lǐng)導(dǎo)力 張錫民 內(nèi)訓(xùn)課
督導(dǎo)特訓(xùn)營(yíng)初級(jí)版本 余杰奇 內(nèi)訓(xùn)課
TTT 8大技巧訓(xùn)練營(yíng)-改良實(shí)用精華版 余杰奇 內(nèi)訓(xùn)課
卓越店長(zhǎng)訓(xùn)練營(yíng) 余杰奇 內(nèi)訓(xùn)課
全員服務(wù)意識(shí)與心態(tài)塑造課程 許廣崇 內(nèi)訓(xùn)課
文學(xué)與人的素質(zhì) 許廣崇 內(nèi)訓(xùn)課
打造企業(yè)文化力 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)人力資源戰(zhàn)略操作技巧 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
企業(yè)組織變革管理與企業(yè)文化塑造 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)文化建設(shè) 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
贏在招聘:打造人才力之一 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
職業(yè)經(jīng)理的十項(xiàng)管理技能訓(xùn)練 由長(zhǎng)延 內(nèi)訓(xùn)課
管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升 王云鵬 內(nèi)訓(xùn)課
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人力資源課程近期公開(kāi)課
·11-19 北京:HR必須掌握最頭疼200疑難問(wèn)題
·11-20 北京:企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)
·11-20 上海:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-20 上海:課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)
·11-21 上海:★團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力®沙盤(pán)模
·11-21 上海:凝心聚力—從個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力到團(tuán)隊(duì)
·11-22 深圳:【行政管理】行政管理實(shí)操訓(xùn)練
·11-22 深圳:如何有效證明員工“不能勝任工
·11-22 北京:人力資源管理全方位
·11-22 上海:★BeyondHR®:業(yè)務(wù)型
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·楊陽(yáng)(深圳):PPT制作技巧提升
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·于迪:企業(yè)培訓(xùn)師授課技能培訓(xùn)
·于迪:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
·李連魁:現(xiàn)代企業(yè)核心人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)
·李連魁:如何設(shè)計(jì)聚焦于人薪酬體系——2 天
·楊楠:員工職業(yè)化訓(xùn)練
·李聲華:玩轉(zhuǎn)PPT—這樣呈現(xiàn)更專業(yè)
·李聲華:七步成課——課程開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
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